財務人員應該注意什麼問題，財務崗位是一個企業的核心崗位，而工作內容更是涉及到公司的資金財務,比起一般的崗位來説需要注意的內容要更多,下面小編分享財務人員應該注意什麼問題。
財務人員應該注意什麼問題1
一、財務人員一定要注意自己的職業道德，行為規範
會計職業道德主要包括愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理以及強化服務八個方面的內容，這些充分體現了一個會計人應該具備的最基本的職業道德精神。財務人員一定要時刻提醒自己，注意個人行為規範，在工作中保持正直。
二、明確會計從業風險，做好充分的準備
會計人員的從業風險大隻有三點一業務不規範造成的賬務處理困難，讓會計人員承擔了較高的做賬風險；第二，對政策不夠了解，造成會計人員的內在風險；第三，做賬需求讓會計人員很為難。這些會計工作中常見的風險，財務人員要了解，提前做好準備，合理規避風險。
三、工作注意事項
（1）發票“單位名稱”需同工商營業執照登記的名稱保持一致；
（2）超過三年的`應付賬款彙算清繳時轉增利潤；
（3）暫估進材料在彙算清繳前需取回發票，否則彙算清繳轉增利潤；
（4）用於單位福利支出的進項税額不得抵扣；
（5）學會使用紅字，儘量少使用反向分錄，因為反向分錄常常會使勾稽關係不相符；
（6）年底結賬後自己先檢查如下勾稽關係：主營業務收入本期累計發生額×1.13與應收賬款借方合計數是否相符、主營業務成本本期累計發生額與庫存商品貸方累計數是否相符、直接材料本期累計發生額與原材料貸方累計數是否相符
財務人員應該注意什麼問題2
財務人員簡歷應該寫哪些關鍵詞
1、利潤
如果一份財經簡歷只允許出現一個關鍵詞，那它應該是利潤。在金融和經濟領域有很多種工作，如果你能在簡歷中以數字語言告訴HR你已經為前一家公司創造了巨大的利潤，也能展示出你為面試的公司不斷創造利潤的能力，那麼HR永遠不會低估你的個人價值。
2、盈虧管理
盈虧管理這個詞是不容忽視的。它是指對企業在一定時期內的收支進行的“管理”。盈虧一直被認為是企業的顯性表現，良好的盈虧管理能力對企業創造利潤有着重要的影響。如果你能證明自己有能力有效的影響和控制核心利潤因素，一定別忘了寫上它。
3、預算
HR不會把簡歷從頭到尾看一遍。在密集的網絡中，他們只會尋找對他們最有價值的信息，比如查看重點關鍵詞。對於財務人員來説，預算的能力尤為重要。
4、會計
不用説，這絕對是一個核心詞彙。除了你的專業可能會包含這個詞之外，確保它在你的簡歷中儘可能多的出現。Hr在快速閲讀簡歷時，核心詞彙越多，就越有可能被發現。
5、審計
如果你想找一份審計相關的工作，最好能舉例説明你在該領域的成就，以及你對審計流程的熟悉程度。
6、策劃
不要自吹自擂的表示你在税務領域有多麼出色和經驗豐富，而是要舉例説明你是如何通過策劃成功的為客户或組織創造税收價值的。無論你是項目經理、零售經理還是註冊會計師，重要的是要認識到這樣一個事實，即需要批判性地分析現有的情況，做出最有利於未來結果的決策。
7、證書
在這個會計一抓一大堆的年代，如果沒有一點過人的才能是很難拿到優秀證書的。那麼，增加這樣的關鍵詞就等於給你的簡歷增加了含金量。
