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辦公室風水巧佈局及注意事項

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辦公室風水巧佈局及注意事項,,生意人都很講究辦公室的方位跟家庭的風水,很多都是以風水的位置而設計與擺放,下面小編整理了辦公室風水巧佈局及注意事項風水知識

辦公室風水巧佈局及注意事項1

辦公室巧佈局

辦公室內部擺設佈局時,可以加入催財旺氣的物品。一般在辦公室的正前方,應當用循環水養一缸魚,或者放循環開運球二十四小時循環運轉,以催動財氣。在後方的辦公室處,宜擺放髙大而沉重的櫃子加以催丁。催丁,則是催生員工的能力,使你擁有更多高水平、高能力的員工。房間的西面與西北方,主劫財,所以這裏不宜放動態的物品,應擺放沙發、茶几或者會議桌等。東南方及東方,主人員流動,所以此處宜放置動態物品,如風扇、空調及電視等。

對於較小的辦公區域,在進行佈置時,更需要合理地運用空間,才能營造出整潔、高效的辦公環境。在辦公室的設計上,應儘量採用明快的色彩,這樣可以給人以心理上的開闊感。除此之外,還要對各個辦公區按照職能進行合理劃分。靠近窗戶的位置一般不要放置高大的物品,對於文件櫃及檔案櫃等高大傢俱應儘可能地放置在辦公室的角落裏。

辦公室風水巧佈局及注意事項

辦公室的佈局注意事項

在風水學中,對於辦公室的佈局,一般而言有以下應該注意的事項:

1、前面開闊,則前途無量。辦公桌前方正面要開闊,不可狹窄。如果是面對牆壁,前途也會像被牆阻擋一般,運氣無法展開。

2、正面不對柱,做事不出錯。座位的正面有柱子,就好像受到當頭棒喝,必然在事業上出大錯,平常也容易有頭痛的毛病。

3、正側無走道,則升遷無礙。辦公桌的正面、側面都不可爲走道,若有則會形成路衝。就像在室外的路衝一樣,這樣的室內路衝也會有不好的影響。

4、背後有靠,則升官有靠。安置辦公桌第一原則爲後方要有靠。如果後方是走道,辦公時會感覺不安穩,心神不寧。背後有牆壁,或配置桌子、矮櫃都可以認爲是有靠。

5、不可距門太近,太近則氣場受擾。辦公室內,領導職位越高則座位離門越遠,職員也是依此佈局。

6、辦公桌的'位置不可位子橫樑之下。頂上壓樑的風水格局,會使人心神不寧,頻頻出錯。

7、若衝門或道路,應設置矮櫃或屏風進行抵擋。辦公桌對衝大門或者道路,應用矮櫃或屏風隔開,否則會發生意外災害,影響職位升遷。

辦公室風水巧佈局及注意事項2

辦公室風水

1、樓層的講究:給一些公司選址,都特別強調樓層的選擇。除了樓層數與公司匹配外,還有一個原則是越高的樓層越好。如果你有心,就會發現:幾乎任何一個着名企業的辦公樓層在該樓中都會高過在該樓辦公的同行業公司,而幾乎這些着名企業的董事長總是在這棟樓的最頂層辦公。

2、辦公地點要講究:辦公地點不能順便敲定,也不是哪寫字樓價高人旺就奔哪。而是首先要看你辦公的行業是啥,換言之你從事的行業與辦公地點選擇是要匹配的。北京王府井附近的寫字樓大都與商業有關,如果你的行業是做消防器材,那麼請勿湊熱鬧也奔那辦公,不僅你自己火不起來,可能連你的左鄰右舍都拉下水。

3、左鄰右舍要講究:如上面所言,如果你看中一處辦公場所,也符合你的五行,但是發現左鄰右舍有不太匹配的鄰居,那麼,請你三思而行。比如,這一層都是文化企業,而恰恰有一診所在你邊上,那麼,你要小心了,如果你與該診所爲伍辦公,你公司的財運就大打折扣了。

4、所和過道的講究:辦公室不能挨着電梯、廁所和過道,否則,財運流失。如果已經暫時不能改變局面,也要進行化煞,當然,不同的情況化煞方式也相異。舉例:北京東方廣場一公司經理辦公室隔壁就是女廁所,她經常能聽到沖廁所的聲音。第一年她沒注意,結果儘管賺了不少錢,但是支出也忒多。第二年,我看了後說要麼搬家要麼化煞,因客戶熟悉她捨不得搬,於是通過化煞成功將這塊漏財之地變爲“風水寶地”財運大增。

辦公室風水巧佈局及注意事項 第2張

5、青龍白虎的講究:一個小區、一棟寫字樓都有青龍白虎等之分,原則上,當然青龍位比白虎位好。選擇不對,不僅天天犯小人不着調,還會影響健康和財運。在此基礎上,朱雀和玄武也是不能忽視的。其實這個原則也延伸到辦公桌的擺放和使用。舉例:有位老闆的大班桌右側堆滿了文件像小山,而左邊倒是沒什麼東西,自然天天被“白虎”糾纏。爲何?透露給你:你右側的白虎位是很兇的,不能招惹,否則白虎要折騰你,而你左側的青龍倒是比較溫順,有時你“欺負”它,它也不太會發作。

6、辦公環境佈置的講究:辦公環境佈置強調顏色、植物、燈光,裝飾、魚缸等等,都要符合風水的講究,不能以自己個性喜好或者追求時尚來定。比如,今年鼠年,東方和東南方就是大吉的方位,特別適宜紅色和黃色,你的辦公傢俱或牆的顏色都根據此進行調整,那麼風生水起好運來。有些公司自打搬進某處辦公,幾乎就沒有講究過這些,年年如此,雷打不動,財運肯定會變,漏財也就難免。

7、辦公桌的講究:辦公桌不能不規則形狀,擺放位置要強調“藏風納氣”,避免無靠山之位。

8、辦公人員的講究:一個公司、一個團隊,大家在一起是緣分。但是每人的氣場又是不同的、甚至相剋。如果不講究,那麼,很可能導致團隊效率不高,甚或相互扯皮、矛盾多多。日本、韓國等大公司在招聘時就講究員工的屬相,更不用說團隊的命理匹配了。

辦公室不要擺放太多的裝飾品了,雖然辦公室不能看起來特別的嚴肅,需要裝飾一些東西,但是裝飾東西太多,或者是選擇錯的裝飾品反而影響人的思緒,導致人三心二意的,擺放一些畫像植物之類的就可以了。

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