首頁 > 親子知識 > 育兒寶典 > 幼兒園半年工作計劃模板彙總七篇

幼兒園半年工作計劃模板彙總七篇

來源:時髦谷    閱讀: 2.26W 次
字號:

用手機掃描二維碼 在手機上繼續觀看

手機查看

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又邁入新的階段,該好好計劃一下接下來的工作了!想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編爲大家整理的幼兒園半年工作計劃7篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

幼兒園半年工作計劃模板彙總七篇

幼兒園半年工作計劃 篇1

二月份:

1、新學期開學準備,環境佈置,煥然一新;

2、組織召開新學期家長會;

3、預防春季傳染病,注意室內外消毒。

三月份:

1、慶三八親子活動

2、結合主題教學內容,更新班級環境。

3、引導幼兒觀察初春的季節變化特徵。

4、充分發揮安全角的教育作用,每週進行一個安全教育內容。

四月份:

1、引導幼兒感受動物、植物、氣溫的變化。

2、引導幼兒認識祖國,迎接“五一”,教育孩子愛勞動。

3、結合養成教育,組織幼兒詩歌朗誦比賽。

 五月份:

1、組織家長開放日活動。

2、策劃形式多樣的“慶六一”系列活動。

3、提前做好防暑降溫工作:檢查用電安全、房屋是否漏雨,準備防蠅滅蚊設施、防暑用品和幼兒嬉水用具。

六月份:

1、六一慶典活動,結合畢業班典禮;

2、開展夏季衛生保健工作,預防腸道傳染病,滅蚊蠅。

3、安排應季種植:蔬菜和豆類等。

4、重視暑期幼兒安全教育,舉辦幼兒安全常識競賽。

七月份:

1、寫好教育教學經驗總結和各項工作總結,各類材料上交。

2、教育教學工作總結評比。

3、安排暑假工作

幼兒園半年工作計劃 篇2

指導思想:

以"三個代表"重要思想爲指導,認真貫徹落實縣局下發的《工作意見》和《補充意見》,緊緊圍繞縣委、縣政府提出的"雙爭"目標和實現教育現代化鄉鎮這個中心,堅持適度超前發展,深入學習和貫徹《幼兒園教育指導綱要(試行)》,正確領會和理解《綱要》的基本思想,堅持教育創新,全面實施素質教育,着重加強教師隊伍建設,重點提高教師的師德和師能,促進幼兒全面、富有個性地發展,穩步提高保教質量。

奮鬥目標:

1、認真制定教育發展規劃,搞好幼兒園佈局調整,積極推進教育現代化進程。

2、全面實施素質教育,穩步提高保教質量,保持質量優等再上新臺階。

3、加強幼兒園常規管理,依法治園,依德治園。積極開展師幼"雙爭"活動,促進教師與幼兒共前進。

4、堅持以理論學習爲先導,圍繞市課題"幼兒親子交往調適藝術研究"爲中心,以遊戲教研活動爲載體,積極推進幼兒園綜合課程改革。

5、認真實施"名師工程"和"青藍工程"。加強骨幹教師隊伍建設,重視新教師見習期管理,打造一支高素質的教師隊伍。

6、以貫徹縣局"十禁止"爲契機,強化教育就是服務意識,切實加強師德師風建設,努力提高幹部隊伍素質,從嚴規範幼兒園收費行爲,爭做教育收費規範學校。

7、進一步完善幼兒園內部的管理考覈細則,落實考覈措施,使活工資真正活起來。

8、發揚"四千四萬"的精神,積極完成招商引資任務。

主要工作:

一、規範一日常規管理,穩步提高保教質量。

1、嚴格一日常規。

幼兒園一日常規管理是一項必須常抓不懈的重點工作,是穩步提高保教質量的有效手段。爲使我園的教育教學工作正常有序地開展,結合本園教職員工精減較多、教師需增加大量保育工作的實際情況,開學前,我們組織全體教職員工認真重溫一日教育教學、保育工作要求,保證人手一份各類人員"工作考覈細則",要求全體教職員工認真學習,熟記在心,增強保教人員對幼兒全面負責的意識,加深對保教結合的理解,使崗位責任制規定的具體工作內容和要求真正落實到人,落實到時間與地點,並規定完成程度與工作質量,使保教人員一日工作程序化。

2、加強過程管理。

園長室將繼續對教學常規實行分層管理,充分發揮以往園長、副園長 、教科主任(教研組長)、後勤組長 教師的層次化管理網絡的作用,按照考覈獎懲細則全面考覈,將每人津貼的50%用於獎懲,按工作實績拉開分配差距,做到幹好幹差有區別。爲使考覈獎懲做到公正嚴明,園長室將加大對教師日常工作的考察、管理,繼續做到"1-2-3",即每週隨機與各班幼兒促膝交談不少於一次,看教師備課筆記不少於兩次,看保教活動不少於三節,隨機抽查各班環境、衛生、區域活動材料的投放及更換情況,並記錄在案,與考覈及聘任緊密掛鉤,做到優勞優酬,優勝劣汰,爭取在九月份縣教育局組織的質量評估活動中確保被評爲優等。

3、繼續做好市課題研究工作。

本學期要加快市"十五"立項課題《幼兒親子交往調適藝術研究》的進度,進一步鼓勵和引導全體教師積極參與研討,使大家在實踐中發現問題,在研討中有所認識,在改進中提升理念。該課題在本學期要着力於研究如何指導家長調適幼兒親子交往,提高其交往的藝術這一問題的探究。要求課題組制訂周密的計劃,科學合理地組織安排,做到研究人員、時間、地點、活動具體落實,結合各類節日開展各項親子活動,並注重積累資料,做好科研階段總結工作。

4、辦好託班,滿足家長需要。

自20xx年3月起,我園爲了方便家長的工作和學習,滿足家長的需要開辦了一個託班,一學期的教學工作得到了家長的滿意和肯定,因此,本學期我園將繼續開設託班,並加強託班日常管理,使託班的工作規範化,更好地爲家長服務。

二、優化教師隊伍建設,樹立教育即服務意識。

我園擁有一支高素質的教師隊伍,20xx年度再次被縣教育局評爲"海安縣優秀老師羣體",爲了發揚成績,改進不足,我們將繼續努力,從嚴抓師德,錘鍊師能入手,加強教學研究,優化教師隊伍建設,樹立良好師表形象。

1、政治學習嚴抓師德。

師德是師之靈魂,好的師德是一所幼兒園取得良好社會效應的重要條件,因此,嚴抓師德是我們要常抓不懈的首要問題,本學期我們將着重做好以下工作來加強師德建設:首先,利用每週一下午政治學習時間組織全體教職員工認真學習"三個代表"重要思想,《關於加強中小學教師職業道德的若干意見》、《公民道德建設實施綱要》以及縣教育局頒發的《十禁止》重要內容,要求大家熱愛幼教事業,嚴格遵守各項規章制度,時時率先垂範,處處爲人師表。

其次,增強教師的"教育即服務"意識。本學期,我們將組織教師重點討論"教育是什麼"?"教師的事業是什麼?""該如何做一名好教師?我們該如何做好爲社會、爲家長、爲幼兒的全方位服務?"通過一系列研討,幫助教師樹立"教育即服務"的觀念,並組織教師參加鎮教委組織的"教育即服務"專題演講比賽。再次,本學期,我們將開展各項活動來提高師德修養,如:教師人人蔘加本園的"雙爭"活動(即教師爭當園級"十佳"教師,幼兒爭當園級"五優"寶寶),爭取被評爲園級"十佳"教師;深入開展"獻愛心"活動,要求每位教職員工無償幫助我園一名特困幼兒,給予他們生活和學習上的幫助,爲貧困學生獻上一片愛心,使他們感受到集體的溫暖;繼續開展"家長評議教師"及"園長接待日"活動,深入瞭解教師的師德表現和工作表現,促使教師人人注重自身形象,爲幼兒園的發展做出應有貢獻。

2、注重師能培訓,錘鍊教師業務。

(1)組織教師繼續深入學習《綱要》具體內容,領會其中新的兒童觀、教育觀,變教幼兒學習爲引導、促進幼兒學會學習、自主學習,在認真學習的基礎上,進行全園研討、共同進步。

(2)嚴格"教學六認真"的要求,即:認真研究教材,認真備課,認真準備教具學具,認真組織教學,認真批改作業,認真做好教後反思。要求每位教師都能自覺做到教學"六認真",園長室將加大常規檢查力度,並結合考覈對教師的工作進行公正的獎懲,以促進教師工作的積極性。

(3)鼓勵教師在教育教學活動中大膽創新、敢於實踐,將工作中的經驗、反思提練出來,撰寫教育隨筆、總結、論文,形成自己獨特的教學風格,提升爲自己的教育理念,要求每人每月至少撰寫兩篇隨筆或論文,並納入學期考覈。

3、以研促教,提高教師素質。

(1)本學期,我園小班全面使用實驗教材,並逐年遞增對新教材的使用率,直至全園推廣使用,因此,組織教師熟悉新教材的內容,領會新教材的精神已是刻不容緩,我們要利用每週三的業務學習和集體備課時間,深入開展對實驗教材的研討工作,請園內已使用過該教材的實驗班教師作指導講座,共同商討,共同研究,使全體教師都能迅速適應新教材的使用。

(2)繼續開展"每週一課"活動。

"每週一課"近年來已成爲我園教研工作的一項常規活動,本學期,我們將按縣局教育工作的要求,結合開展"送課下鄉"活動,深入開展"每週一課"活動,即:全體一線教師,凡屬縣級、鎮級骨幹教師的,每人開一節園級示範課,組織教師進行聽課,評課活動,其餘教師在觀摩了骨幹教師示範課後,每人開一節園級回報課。在聽取了示範課及回報課後,全園研討、推薦三至四節優秀課開展"送課下鄉"活動,充分發揮中心園以點帶面的輻射作用。

三、大力實施素質教育,促進幼兒全面發展。

1、爭當"五優寶寶"。

近年來,我園的"五優寶寶"評比活動較受幼兒和家長的歡迎,通過國旗下講話、晨間談話、家長園地、宣傳櫥窗等陣地的廣泛宣傳,全園幼兒已能形成你追我趕、人人爭當"五優寶寶"的熱潮,本學期我們將繼續開展"五優寶寶"評比活動,並結合此活動以及縣局教育工作意見,重點抓幼兒基礎文明教育,組織幼兒學習海安文明市明守則、公民基本道德規範、文明用語及"三德"具體內容。引導幼兒在日常的社會生活中去踐行、去體驗,讓幼兒在實踐中將公民道德建設的有關要求內化爲自覺行動,使幼兒養成基礎文明的良好習慣。

2、開展遊戲評比

遊戲是幼兒最喜愛的活動,幼兒園的教育活動應以遊戲爲主要形式,本學期,結合我園的市級科研課題重點開展"親子游戲"評比活動,包括遊戲方案設計、遊戲材料製作、遊戲活動觀摩等一系列評比活動,鼓勵教師、家長、幼兒積極參與,讓幼兒在愉快活動中與家長增進親情,同時要求教師收集整理好資料,以便做好課題階段性總結工作。

3、培養興趣特長

自上學期我園開設舞蹈、器樂、美工等興趣小組以來,全園師生積極性、參與性很高,家長們也認識到早期"合格+特長"保教思想的重要性,本學期,我們在繼續開設以上興趣小組的同時,增設英語興趣班,安排持有合格上崗證的老師認真執教,動員全園幼兒按照自身素質特點及意願,有選擇地參加興趣小組活動,有目的,有計劃培養其興趣、愛好,力爭通過紮實有效的指導,使幼兒的興趣更濃,優勢更優,以期形成豐富的辦園特色。

四、規範後勤內部管理,強化全面服務意識

(1)加強全園環境設施創建,人人動手共創校園、美化校園,實行環境衛生安全包乾制。

(2)加強財務管理,堅持依法治園,嚴格按教育教學所急需把握購物、帳目、程序質量關。

(3)加強午餐、副餐服務工作的管理,樹立全心全意、全面服務意識,爲幼兒做好一切保育服務工作。

(4)加強鎮郊園、曲南園督查管理工作,規範程序化管理。

具體活動安排:

八月份:

1、制訂並檢查各部門教研工作計劃。

2、教師備一週課,並制訂好各科教學計劃。

3、實驗教材研討會。

4、環境佈置。

九月份:

1、迎接縣局教育質量評估活動。

2、開展骨幹教師每人一節示範課觀摩活動。

3、親子游戲設計評比。

4、實驗教材研討會。

5、認真學習貫徹《幼兒園教育指導綱要(試行)》。

6、隨堂聽課,備課筆記檢查。

十月份:

1、組織教師參加鎮藝術節"教育即服務"專題演講賽及文藝演出活動。

2、開展教師每人一節回報課觀摩活動。

3、親子游戲材料製作評比。

4、實驗教材研討會。

5、個案記錄檢查,隨堂聽課。

十一月份:

1、繼續開展"每週一節教研課"觀摩活動。

2、開展"送課下鄉"活動。

3、實驗教研研討會。

4、迎接鎮、縣幼兒園工作常規隨機視導。

十二月份:

1、親子游戲活動觀摩評比。

2、實驗教材研討會。

3、接受縣"教育收費規範學校"驗收。

4、科研成果交流及課改成果展示。

一月份:

1、"慶元旦親子游園會"。

2、各教研組做好工作總結。

3、做好年終評先工作。

4、幼兒園工作考覈,召開民主總結會。

5、慰問老幹部。

幼兒園半年工作計劃 篇3

一 :班級管理

常規管理:組織好幼兒一日生活常規是對一個幼兒園老師的要求。常規主要是爲了培養幼兒從小養成良好的生活習慣。從幼兒的洗手、排隊、東西歸位、用餐、坐姿、午睡、脫衣、穿衣等做起。

幼兒安全管理與教育:只有確保幼兒安全的條件下我們纔可以順利開展教學活動。作爲班主任我們要始終保持高度的安全責任意識。認真細緻開展安全工作。強化幼兒安全意識,提高自我保護能力。在一日生活中容易出現的不安全因素:早晨接待幼兒時利用抱抱、摸摸、不經意間檢查幼兒的口袋,發現危險物品及時處理,進一步強化幼兒安全意識。

班級保健衛生管理:在一日生活中,做好全面的衛生保健工作。對教室所有教具、毛巾、水杯、桌、椅等做好消毒工作。給幼兒強調不吃零食,老師做好表率作用。讓幼兒勤洗手、洗澡等。進一步做好保健衛生工作。

教師互相配合使班級工作順利進行。所有老師做到相互配合、相互支持、共同進步。作爲一名班主任將在實踐中不斷探索。讓小蒙一班有新的跨越、新的進步.

二:教學活動

蒙氏(生活區、科學區、語言區、感官區、蒙氏數學)鍛鍊幼兒動手能力及手眼協調能力。

韻語識字:鍛鍊幼兒識字的能力。

英語:認識簡單的英語單詞及簡單的口語表達。

奧爾夫音樂:培養幼兒音樂節奏感。

手工、創意美術:鍛鍊幼兒動手能力,小肌肉的發展,對簡單色彩的認識。

禮儀:讓幼兒學會簡單的禮貌用語和日常一些基本禮儀。

三:家園共育

1:和家長共同努力,幫助家長認識幼兒期家庭教育的重要性。

2:召開家長會,向家長彙報幼兒在園情況,爭取做到共同配合,使工作有效開展。

3:做好家園聯繫冊,讓家長了解每週食譜、在園所學知識

4:和家長面對面交流,溝通幼兒一日在園情況。坐校車的及時做好電話溝通。

5:定期家訪,讓家長了解幼兒在園情況及興趣、特長等。

幼兒園半年工作計劃 篇4

我園的後勤方面所有的工作人員將全力配合園內各位領導、老師的工作。會盡自己的所能把幼兒教育好,讓幼兒有一個健康快樂的`成長環境是我們的宗旨。以下是我園後勤工作計劃:

一、指導思想

後勤工作以《指南》爲引領,以園務計劃爲指導,以加快發展爲主,以改革創新爲動力,以陽光管理爲手段,全方位提升後勤人員的服務意識、服務水平、服務質量,塑造一支具有“陽光心態、熱於奉獻”的後勤隊伍,保證學園各項工作的順利開展。

二、具體工作如下

(一)做好幼兒園財務工作計劃,做好財產、財務管理工作:

一、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,爲幼兒園辦實事,辦好事。

二、做好學年度的預算、決算的審覈、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

三、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。

四、會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

(二)事務工作方面

一、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境佈置材料。

二、做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。

三、做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。

四、關心幼兒生活,辦好食堂。

(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意爲師生服務。

(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。

(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。

(三)搞好園舍建設,創設優美環境也是我園後勤工作計劃的重點。

一、管理好花木、草坪、果園。在草坪成長期,要保護好草坪,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花木,做到四季常青,四季花香,美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外佈置美觀,做到美化、綠化、淨化,富有童趣。

二、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一週一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

幼兒園半年工作計劃 篇5

新的一學期又開始了,去年,我們班組成員團結合作,努力做好各項工作,通過我們大家的努力,在上一年度中,我們獲得省級示範園的光榮稱號,獲得省級文明單位的光榮稱號,在這一片大好形勢下,我們該如何更上一層樓呢?本學期,我們將繼續以我國的重要思想爲指導,深入學習貫徹十六大精神,認真執行關於加強機關作風建設的實施意見,加快發展的步伐,優化社會的形象。

1、樹立"一切爲孩子、一切爲家長、一切爲社會"的意識和目標,用愛心、熱心、耐心、鎮心對待幼兒和家長,做到善解人意、和藹可親、熱情大方、和藹快樂。

2、加強園本課程的改革和研究,以新的課程理念爲先導,在教學活動中學會反思,學會探討,研究和總結。

3、針對班組具體情況,各班實際情況,制定切實可行的教科研方案,並紮紮實實落實。

4、堅持制度管理,每月認真進行考覈,堅持"多勞多酬,有勞多酬"的原則。對崗位考覈中"愛事業,滿負荷,多成果"的班組成員給予鼓勵和表揚。

5、樹立正確的兒童觀,做幼兒的知心朋友,各班建立平等和諧的師生關係,把班上的孩子當朋友,關心每個孩子的學習、生活和思想,對每個孩子一視同仁。

6、在日常生活中,各班注意正確的語言的使用,多用鼓勵、激勵的語言,創造和諧的氛圍。

7、加強班組老師的外語能力的培養,發揮青年教師的作用,讓青年教師帶領大家共同學習日常用語,加強口語表達能力。

8、個班級物資管理到位,做到用好就還,不亂丟亂放。

9、班組成員團結合作,各班之間有困難互相幫助,工作中不斤斤計較,樂於奉獻。

10、開學安排好活動場地,各班開動腦筋,製作活動器械。

11、提高班組中各班工作的規範化程度。如:按時完成教學計劃的書寫,準時起牀,正常開展各項活動等。

12、如有大型活動,各班在班長的帶領下,認真完成,爲班組爭光。

13、組織活動中注意孩子的安全,堅決杜絕事故的發生。入有事故發生,做到及時處理,及時彙報。

14、做好家長工作,多與家長溝通,談心,並不斷總結家長工作的經驗,在班組中召開家長工作交流會。

以上是我們班組本學期的工作計劃,相信,通過大家的努力,我們班組的工作一定會走在前面。

幼兒園半年工作計劃 篇6

一、情況分析:

(一)、概況:

本學期我園共有6個班級,2個小班,2箇中班,2個大班,教師12人,全部持證上崗。教師隊伍以中青年

教師爲主,30歲以下青年教師爲5人。教師中幼高2人,幼一7人。教師中區教壇新秀1名。

(二)優勢:

上半年全園教工深入學習實踐科學發展觀,本着務實創新的工作態度,幼兒園以規劃爲引領,本着“人本,規範、科學”的管理理念,以促進教師、幼兒和幼兒園發展爲目標,強化全員教工責任意識、任務意識、實踐意識、效率意識開展各項工作。主要呈現以下優勢:

1、管理工作日漸民主。在做好各項常規管理的基礎上,通過工會民主換屆選舉工作,調整工會班子。民管會能圍繞中心議題大家建言獻策,並吸納了外聘教工代表參加會議,共同參與。校務公開透明及時,黨員幹部評議廣泛聽取羣衆意見,有效推動民主建設。同時,通過家委會爲幼兒園工作出謀劃策,擔當評委,強化家長民主參與幼兒園管理的意識。

2、學實氛圍日漸濃厚。我園重視學實活動,從班子到中層,從中層到教師能積極貫徹上級要求,做到“學習理論全動員,尋找問題全動員,建言獻策全動員”。幼兒園從廣泛動員,營造氛圍到立足實際,靈活學習,再到組織調研,廣泛徵詢和制定整改方案,做到步步遞進,層層推進。整個學實活動着重“三個重視”,一是重視科學發展觀理論的學習理解;二是重視學習與實踐的相結合;三是重視結合本園實際進行解放思想的大討論,努力尋找不適應,不符合科學發展觀的突出問題,分析問題並思考解決的措施和方案。

3、中層幹部隊伍較快成長,幼兒園不再延續原有的輪崗制,從而形成一支比較穩定、認真、有一定服務意識和能力的中層幹部羣體,保證幼兒園工作協調運作,形成合力。

4、校園文化建設不斷推進,在“五心崗”開展的基礎上,通過“迎世博,創文明和諧校園”創建活動和北石崗位之星”評比活動,挖掘每位教工的亮點,進一步提升教工自我價值感和工作積極性。開展形式多樣迎世博活動,增強教工做世博主人的使命感。創新“歡樂月末”活動,平等對待後勤外聘工,每月也爲她們開展“歡樂月末”活動,有效凝聚人心,促進後勤文化建設。

5、課程管理不斷細化。首先細化園本教研製度,修訂園長、教研組長、教師三個層面在園本教研中的地位和職責,做到職責明確,分工有序。其次細化計劃和觀察表格,使之更具全面性和實用性。再則細化教研核心問題,將大教研和小教研之間的問題既呈現共性關聯,又細化各自年齡要求。最後細化聚焦課堂的實踐研討活動,創設質疑制度、評星表格、級組好課推薦月觀摩制等,從而提高課程管理和教研活動的有效性。

6、幼小銜接不斷推進。根據課改要求,結合園情,探究本園“幼小銜接”園本實施方案,努力做到全面兼顧,重點突出。

7、後勤工作加強嚴控。

(1)針對後勤組長的工作能力,要求做到“眼中有問題,整改有效率”,加強對保育員、營養員現場指導和檢查督促。尤其是結合傳染病預控,更加強規範性要求和實際操作到位,不斷提高質量。

(2)認真執行財務制度,通過自查工作、局審計科經費審計,進一步梳理財管經驗,強化規範操作意識。幼兒園還接受了區人大對教育經費使用的調研,認真向區有關部門彙報教育經費使用情況,共同探討問題。這些工作都使我園進一步在思想和行爲上對財務工作有了更全面更深入的理解和認識。

(3)認真做好各項資產管理工作,根據總分員拆分要求,做好資產清理分家工作,保證兩園資產賬目清晰,帳物對應。能做好每月對幼兒園固定財產的盤點工作,及時上交相關部門。做好規範的領物工作,以節約爲本,嚴格執行申領制度。對於幼兒園固定資產報廢工作按要求和程序做好相應事宜。

8、早教工作創新突破。幼兒園從03早教教研入手,改變以往誰負責誰單幹的情況,成立早教指導合作組,齊心協力,羣策羣力,合作開展了一系列的早教活動,形式靈活多樣,受到社區居民好評。

(三)發展中的努力方向

1、教師貫徹新課程新理念的實踐研究能力需進一步提高,我們要保持和鞏固上學期形成的良好教研氛圍,進一步聚焦課堂,開展行動研究,提高教學有效性,提升教學質量。

2、作爲佔48%比例的青年教師培養依然任重道遠,要加強措施落實,點面結合,提高培養力度,支持和推動青年教師較快成長。同時,中年教師的專業能力也要提高,不僅要抓職稱優化工作,還要鼓勵中級職稱教師能發揮專業引領作用。

3、在園本特色課程的建構過程中,需要進一步就“特色”展開研究,創新思路,創新教法,形成以課題爲引領的研究模式。

4、如何進一步推動“幼兒園、家長、社區”共育,加強共識,促進幼兒園育人目標實現,需要加強新的思考和實踐。本學期是上海市學前教育三年行動規劃的驗收年,也是我區教育局實施教育“圈、鏈、點”戰略計劃和打造優質教育資源圈的關鍵一年,我們必須認真貫徹教育局文件精神,關注學前教育發展態勢,關注幼兒園發展現狀,不斷增強目標意識、任務意識和問題意識,攻堅克難,促進幼兒園內涵發展,增強核心發展力。

二、指導思想

深入貫徹落實科學發展觀,以推進學前教育優質均衡發展爲指導,進一步加強內涵建設,提升辦園品質,做到以園爲本,全面兼顧,重點突出,難點突破。

三、各項具體工作目標與措施

(一)管理工作

目標:以規劃爲引領,以幼兒園發展目標和育人目標爲導向,堅持依法辦園、以德立園,進一步強化“人本,規範、科學”的管理理念,推進工作全面穩步有序的開展,促進幼兒園自主健康發展。

措施:

1、深入學習實踐科學發展觀,制定新三年發展規劃,做到符合園情,目標適宜,措施得當。

2、領會局工作精神,結合三年行動計劃的驗收,加強園內自查和整改落實工作。

3、推進民主建設和行風建設,做到信息公開及時透明,民主決策積極參與,師德師風自我優化。

4、、加強中層幹部建設,做到“重責任,講細節;重和諧,講氛圍;重示範,講效率;重能力,講質量。”

5、引導教師敬業、進取、投入,求發展,做到“重責任求進步;重基礎求特色;重品行講師德;重實效講合作”。

6、深入開展“迎世博,創文明和諧校園”創建活動,推進精神文明建設,提高團隊凝聚力、戰鬥力。

7、進一步完善各類人員考覈,初步建立主要管理工作項目的發展性評價指標,加強質量監控。

(二)隊伍建設與保教工作

目標:以園長課程管理爲抓手,以園本教研爲主陣地,加強師資隊伍建設,促進專業內涵化發展,提高保教工作質量。

措施:

1、進一步加強園長、教研組長、教師三個層面在園本教研中職責的落實,做到管理有序,層次清晰,職責明確,落實到位。

2、加強一日活動保教過程管理,園長通過預約聽課、隨機聽課走進班級,指導教師有效開展各項活動,把好每個環節質量關。

3、與苗苗託兒所結對帶教,促進園長課程管理、組長教研能力和教師實踐反思能力提高。

4、開展“溫馨教室”創建活動,從優化師幼關係、家園關係、環境創設三方面入手,進一步推進和諧、以幼兒發展爲本的人文環境和物質環境的創設。

5、深化園本教研製度建設,以關注集體教學有效性爲着力點,尋找實際問題,加強有效教研,提高教研實效。

6、進一步聚焦課堂,研讀新版課程指導用書,通過“每月級組好課展示”活動,爲教師提供學習交流,聽課評課的平臺,要做到“好的選材,好的設計,好的實施,好的效果”,不斷感悟“好課“之內涵。

7、加強青年教師培養力度,做好青年教師擔任教研組長的培養工作、青年教師“每月一環節”園長帶教工作,並舉辦“北石杯”青年教師青年教師大獎賽,助推青年教師較快成長。

8、繼續研究園本特色課程“思維遊樂園”,力爭做到以科研課題爲引領,結合實踐開展行動研究,促進教師在研究過程中優化教育理念,改進教學行爲,創新實踐能力。

9、加強後勤管理和隊伍建設,後勤組長要“眼中有問題,指導要細緻”。“三員”操作要“規範化、知識常態化、自覺化”。積極參加區三大員業務知識和操作的競賽。

10、高度重視和落實甲流的預防工作。

11、鼓勵教師學歷進修和職稱優化,樹立進取精神。

(三)、家長工作

目標:1、增進家、園、社區合作,資源共享,推進共育。

2、加強對家長的宣傳溝通,提升教師服務意識,做到“有信息,加強宣傳;有要求,加強指導;有問題,加強釋疑;有困惑,加強訴求。”

措施:

1、落實幼兒園專業指導,以多種形式和方法優化家長教育理念和教育技能。

2、推進家委會工作,加強家長代表隊幼兒園工作的民主參與管理,提高協作度。

3、結合上學期末家長問卷中各班問題,加強整改落實,改進家長工作質量。

4、定期開展“愛生志願者服務隊”活動,開拓服務項目,提高服務質量。

5、深入學習03早教方案,進一步以早教教研爲基地,培養幼兒園早教指導人員早教專業素養以及開展富

有實效的早教活動。

6、加強信息技術運用,做好幼兒園網頁管理更新和家校互動工作,從制度健全爲着手,責任到人,並結合教師、家長的培訓宣傳,努力提高家長家校互動的註冊率、綁定率、互動率。

(四)園容園貌

目標:以“迎世博,創綠色、文明、和諧”校園爲抓手,優化校園環境。

措施:

1、結合“愛牙日、迎世博、國慶節、元旦節”等節日或主題活動,美化校園,體現教育爲本,幼兒爲本。

2、做好“溫馨辦公室”“溫馨教室”創建活動,組織教師定創建指標。

(五)其他工作

1、繼續認真履行財產管理職責,財產保管員要做好新學期教師用書、幼兒操作材料包的登記發放工作;根據新學期班級調整要求,做好班級固定資產清點和班級財產移交登記工作。對於假期中局撥資產要做好驗收登記入賬工作。同時,要加強對園內易耗品的使用情況調查以及自查固定資產貼標工作,做到“新建舊更”。

2、做好財務管理工作,認真執行上級文件精神,規範收費和做好收費公示提醒工作,合理使用各類經費。出納需要進一步熟悉幼兒園財務工作,加強與結算中心溝通聯繫,不斷積累經驗。

3、加強安全自檢,落實消防、設備、門衛、防災等安全制度。

4、做好退休教工回孃家、歡樂相聚等活動,愉悅退休教工身心,關心健康生活。

幼兒園半年工作計劃 篇7

在不知不覺之中,我們又迎來了一個新的半年。看着孩子們一張張朝氣蓬勃的笑臉,一雙雙稚氣的眼睛,我的心中充滿了新的希望。大班,是孩子們將要在幼兒園度過的最後一個學年。爲了給孩子們留下童年最珍貴美好的記憶,也爲了幫助孩子們做好幼小銜接工作,我將遵循X幼兒園“在遊戲中學習、在快樂中成長”的宗旨創造性地開展下半年的工作。

一、指導思想

幼兒健康教育是幼兒教育整體結構的重要組成部分,也是健康教育的基礎。本學期,我們根據《幼兒園教育綱要》,結合本園實際及幼兒發展實際情況,將積極開展身體保健和身體鍛鍊活動,養成良好的個人生活、衛生習慣,增強自我保護意識。同時,根據中班幼兒的生長髮育和體育活動規律,以身體練習爲基本手段,並充分利用空氣、陽光、水等自然因素鍛鍊幼兒身體,增強幼兒體質,促進幼兒身心健康發展。

二、工作重點

(一)加強幼兒體能訓練提高幼兒健康素質

我們將充分發揮體育活動的功能,促進幼兒生長髮育,增強幼兒體質。通過有目的、有組織、有計劃地對幼兒進行體育鍛煉,開展豐富多彩的體育活動如:體育遊戲、比賽、堅持每天2小時的戶外活動等,培養幼兒對體育鍛煉的興趣,養成自覺進行體育鍛煉的習慣,從而促進幼兒身體的發展。

(二)衛生保健工作

做好班級衛生保健、生活常規工作,是一切工作的前提,幼兒只有在良好的衛生環境下才能得到身心健康的發展。結合本班級特點,我們將做好以下幾方面工作:

1、合理安排幼兒戶外活動的時間和內容,保證每天2小時的戶外活動時間。

2、努力創造條件,利用社區及家長資源,開展豐富多彩的戶外體育遊戲活動。

3、開展心理健康教育關注個性化幼兒,與家長一同商討有效措施。

4、注重培養幼兒建立科學的生活常規及良好的飲食、睡眠習慣,鼓勵幼兒多吃、細嚼慢嚥。關注X小朋友對蛋白過敏的飲食特點。

5、督促保育員定期清潔、消毒幼兒生活用品和玩教具,保護室內外環境的清潔。

6、幼兒對天氣的變化有初步的感受,引導幼兒學會主動增減衣物,照顧自己。如開展氣象臺、觀察角等活動。

7、幼兒進行安全防範教育,時刻提醒幼兒意外就在身邊,結合幼兒自身的生活經驗進行安全、營養的保健教育,提幼兒自我保護意識和能力。如牙齒主題進行中讓幼兒探索保護牙齒的祕密。

三、教育目標

1、知道在空氣、陽光下鍛鍊能使身體更健康,認識多種體育器具,並知道使用方法;會聽信號,身體正直有節奏地走;會聽信號變速走。

2、初步懂得活動中自我保護的知識和方法。

3、願意爲家人、集體、同伴做事,能認真按要求把事情做好,會認真做好值日生。

4、會正確地搬、擦椅子;會有序地歸放整理玩具、學具和物品;會分發整理餐具。

懷孕手冊
新媽手冊
育兒寶典
孕育飲食
早期教育
母嬰用品