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內務管理制度

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在日新月異的現代社會中,制度使用的情況越來越多,制度是國家機關、社會團體、企事業單位,爲了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。想必許多人都在爲如何制定制度而煩惱吧,以下是小編爲大家收集的內務管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

內務管理制度

內務管理制度1

一、舍長髮揮模範帶頭作用,做好督促,爭取最後離開宿舍,做好檢查(包括物品擺放、地面衛生、垃圾處理等)。

二、宿舍成員相互督促,及時整理好個人內務,不妨礙整理內務,並團結一致儘量給予幫助。

三、中隊長、副中隊長每週三下第二節課,即大課間對宿舍進行檢查(其他時間會不定進行抽查),查處的問題記錄清晰,並且記清相關人員人名、宿舍號。建立專門記錄本,檢查結果上傳到大隊校內網上,實行公開量化。中隊長每週至少召開一次舍長會,及時強調宿舍問題。

四、宿舍扣分嚴格實行責任制,查清到個人,並分清是個人問題還是值日問題,對相關人員進行扣操行分處理,每次一分。違反用電安全(如人走充電器未拔等)的情況,扣除兩分操行分。

五、大隊宿舍分爲男生組和女生組進行評比,男生組12個宿舍,女生組6個宿舍。檢查時以每個宿舍爲單位,每發現一個問題扣兩分,建立個宿舍扣分記錄,按扣分多少排名,男生組取扣分少的前六名,女生組取前3名進行獎勵,宿舍每成員操行分加1分。

內務管理制度2

1、非本宿舍人員一律不得隨便進入宿舍區。學生家長不得在學生宿舍留宿。

2、女生宿舍嚴禁男生進入,男生宿舍嚴禁女生進入。

3、來人來訪(家長)人員要主動出示有關證件,履行登記手續,經宿舍管理員同意方可進入,但不得攜帶無關的物品進入宿舍區(室)內。

4、寄宿生放假(外出)攜帶行李包箱等出宿舍要報告室長,要有宿管員批准簽發出門證。

5、嚴格遵守宿舍管理條例,堅決服從宿管員和室長的管理。

6、嚴格按宿舍內務管理標準的要求,放好自己的物品,被子疊放整齊,枕頭放在被子上;水瓶應放在窗下排列整齊;毛巾在臉盆上疊成塊狀放齊;腳盆放在牀下,鞋子放大鞋架上。宿舍內不得堆放書籍、懸掛衣物等,物品擺放物品櫃,書籍放入書箱,換季物品帶回家。對不能按照要求擺放的物品一律清理,不得向宿管員索回(由班主任簽名領回)。廢紙及瓜皮果殼主動放入紙簍內。

7、課間、晚自修期間,寄宿生不得進入宿舍區,情況特殊,必須經宿管員同意後方可出入。寄宿生不得隨意串門,更不得在其它宿舍無人時進入他人宿舍。

8、嚴禁在宿舍內打球、踢球、下棋、打撲克、吸菸、喝酒等。

9、宿舍區應保持安靜,嚴禁大聲喧譁。晚自習結束後,寄宿生不得在宿舍外逗留。

10、嚴禁與社會閒散人員聯繫,發現形跡可疑人員及時向宿管員報告。

11、每晚按規定時間熄燈,熄燈後不得講話、打鬧。一經發現嚴肅處理。

12、宿舍接待日爲每週六晚、星期日。

內務管理制度3

住校學生應自覺搞好寢室內務衛生,保持牀上、室內乾淨整齊,個人生活用品擺放規範化,愛護公共衛生。

寢室內務衛生具體要求如下:

1、地面乾淨無塵、牆面清潔、牆角無蜘蛛網。

2、桌上的物品、牀下的鞋子等物品應擺放整齊。

3、掃帚、拖帕等清潔衛生用具放在陽臺的角落處。

4、水瓶、水桶、臉盆、茶杯、洗漱用品整齊擺放於指定位置。

5、被蓋疊成正方形,與枕頭各放牀頭一側。牀單、枕套保持平整潔淨。書、報、筆等學習用具擺放整齊。

6、每月拆洗牀單、被子、枕套一次。

7、衣服、毛巾等晾在陽臺上,衣服、物品等均放在櫃內箱內,保持室內、牀上整潔。

8、衛生間每天沖洗二次,每週用草酸洗一次,防止產生異味。

內務管理制度4

宿舍是學生在校生活的主要場所之一,搞好學生宿舍的內務、衛生,對確保學生的身心健康具有十分重要的意義。爲了給同學們創設一個整潔、有序、安全的宿舍環境,特制定如下規定。

一、宿舍要保持整潔。住宿生午、晚睡起牀後,應整理各自內務(要求:蚊帳靠牆垂掛收起,被子疊成方塊,左右牀兩面相對。桌面和櫃頂要保持乾淨,物品要擺放整齊,鞋子排列於牀底下且成行,其它生活用品擺放要整齊)。

二、值日生每天至少打掃室內、後陽臺及門前走道衛生兩次。並及時清倒垃圾於室外衛生桶內。宿舍門窗每週至少要擦洗兩次,保持明亮乾淨。衛生間每週至少用潔廁精洗擦兩次。

三、檢查評分標準:每個宿舍一週內的衛生分滿分20分。

四、獎勵

四周內衛生分達到“星級宿舍”標準的,將在宿舍門上掛星,以示榮譽。並於期末按有關標準給該班加分。綜合宿舍被評爲“星級宿舍”,該宿舍得分按人均分加入相應班級期末總分。

五、學生宿舍內務衛生檢查評分標準:

1.牀上不潔,每人次扣1分;

2.地板、後陽臺不拖洗扣2分;地板、後陽臺、門前走廊有紙屑、果皮或雜物各扣1分;

3.天花板上有蜘蛛網的扣1分;

4.門窗不淨或亂寫、亂畫、亂貼,各扣2分;

5.衣服、毛巾、襪子亂掛於室內,每件扣1分;

6.鞋、桶等生活用品亂放,每人次扣1分;

7.室內、陽臺上有菸頭扣2分;

8.室內垃圾不及時倒掉或桌椅亂擺各扣2分;

9.宿舍不按時關燈的,每次扣1分,並記1次違紀;

10.內外牆壁上亂寫、亂貼、亂畫各扣2分;

11.水桶、潔廁精、廁所刷、掃把、拖把、垃圾鏟(筐)等,每缺一件扣1分。

12.綜合宿舍被扣分的,按居住人數平均扣除相應班的衛生分。

六、本規定自公佈之日起執行。

內務管理制度5

一、爲了加強公司內部事務管理,建立良好的工作環境,維護正常的工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。

二、本公司員工必須遵守、執行本制度。

三、本制度所規定的內部事務由綜合部管理,其他各部及監理部協調配合。

(一)工作紀律

1、遵守國家政策、法律、法規和制度。

2 、遵守和執行公司規章、制度和規則,履行崗位職責,按標準、規範、規程處理監理事務。

3 、服從工作分配、調遣和指揮,個人服從組織,下級服從上級。

4 、按工作計劃或監理實施細則及崗位職責,積極主動,按質按量完成工作任務。

5 、遵守考勤制度和請、銷假制度,按時上、下班,按時交、接班,堅守工作崗位。

6 、嚴格保守公司和國家祕密。

7 、愛護和維護公司和人民財產,認真保管和正確使用設備、工具用具。

8 、講究職業道德,禮貌待人, 文明辦事,遵守、維護工作秩序。

9 、崇尚科學、團結協作,誠實信用,客觀公正,維護公司信譽。

(二)考勤、請假、休假制度

1 、凡在公司上班的人員,不論崗位、職務等條件都必須執行本制度,全司人員,原則上分兩部分管理,公司機關人員由辦公室負責管理,項目監理人員由項目總監管理。

2 、項目監理人員,按公司簽發的派遣令及時上崗就位在現場,原則上執行公司的作息、工休制度,但必須按所監項目現場情況的需要,由項目總監負責進行調整,以不影響監理實施或全面履行監理職責爲原則,公司只負責對全司在監項目人員安排的平衡作宏觀調控。 3 、上班時間不得遲到、早退,每次遲到或早退超過半個小時者視爲缺勤半天,按曠工或事假處理。

4 、項目監理人員請事假、病假在 3 天之內向總監請假,超過 3 天向公司領導請假,項目總監請事假、病假必須向公司領導請假,並告知業主。

5 、公司機關人員請事假、病假, 3 天之內向所在部門負責人請假,超過 3 天向公司分管領導請假。

6 、員工各種休假時間規定

① 探親假:參加工作滿一年的正式員工,與配偶不住在一起且不能在公休假日團聚的,每年給予探親假一次,假期爲 20 天。與父母都不住在一起,又不能在公休假日團聚的員工探望父母,未婚員工每年休假 10 天;已婚員工,每四年探親假 10 天。上述假期均包括公休假和法定假日在內,但不包括旅途時間。

②產假:女員工產假爲 90 天(包括產前休假 15 天);

已領取獨生子女證,又實行晚育(女方在二十四週年歲以上生育者)增加 60 天。

女員工懷孕不滿 2 個月流產者,給產假 30 天;懷孕滿 4 個月以上流產者,給產假 42 天。以上流產產假,如不是按規定採取節育措施上環者,一律視爲病假。

③婚假:員工達到法定年齡(男 22 週歲、女 20 週歲)結婚,給婚假 3 天;實行晚婚(男 25 週歲、女 23 週歲)增加婚假 12 天。

④喪假:員工直屬親屬(父母、配偶的父母、配偶或子女)去世,給喪假 3 天。外地員工適當增加旅途時間。

7 、員工休假待遇

①員工休法定假(含婚、喪、探親假)其工資、獎金、福利待遇不變。

② 因公離崗學習和本人申請脫產學習,學習期間停發獎金和監理津貼。

③ 凡請病假、事假每月累計 3 天之內,不影響工資獎金, 3 天以上扣除當月獎金;事假每月累計在 7 天以上,則按實際出勤天數發工資及相應的各種津貼。

1 、文書管理應遵循統籌兼顧、嚴謹周密、及時準確、保守祕密的原則,爲管理服務。

外來文件處理程序:

① 收到公文、應立即填貼公文處理箋,編號、登記,提出閱文建議;

② 送經理或有關領導批閱,並注意催促閱文人及時閱讀批示;

③ 根據領導批示,送有關部門閱辦;

④收回文件,立卷、歸檔。

本公司行文程序:

擬稿人擬稿;

各部負責人和綜合部審稿;

對外行文,由董事長簽發;對內行文,由董事長或經理簽發;

編文號,打出清樣,校對、印刷、裝訂,蓋公章。

4 、公司行文過程中,擬稿、審稿、校對、簽發人應盡職盡責,嚴格把關,並簽署姓名、時間。

5 、公司行文原稿,應使用公司統一發文稿紙和黑色墨水。原稿應附於正文歸檔。

6 、對外發出的國家有統一樣本、格式的文書、報告申報表、報表等,如委託監理合同、會計報告、統計報表及其他報表,經相關部門審覈,董事長簽發。

7 、對外開據介紹信或便函,由經理或經理委託的副經理簽發。未經批准,綜合部不得擅自開出介紹信,更不得隨意開據空白介紹信。

8 、文件、印章應專人妥善保管;公司經營機密的文件,必須嚴格保密。

(四)通信管理制度

1 、公司經理、總工程師、副經理、支部書記、監理辦公室及各部,根據工作需要,設置辦公電話。

2 、辦公電話實行個人和部門負責制,限額報銷,超額自理。

3 、因公或客戶在公司掛長途電話,須經領導批准,長話費不在限額之內。員工因私掛長途電話,其長話費自理。

4 、員工因公使用傳真機,須經綜合部同意,並登記傳真對方單位名稱、傳真日期、文件名稱內容等。

5 、員工個人使用的手機、傳呼機,均由個人購置。

6 、公司指定一臺計算機聯網,僅限計算機室工作人員操作,並限定上網費用。

(五)車輛管理制度

1 、公司小車調配使用,應區分輕重緩急,靈活調度。其基本順序應爲:經理用車,緊急公務用車,業務用車,其他用車。

2 、部門市內用車,應提前一天聯繫;市外用車,由公司主管領導批准。

3 、所有用車,駕駛員必須及時登記用車人、時間、路線、到達地及里程,由用車人簽字認可,每月未交會計人員覈算里程和油耗。

4 、駕駛員應掌握車輛技術性能,經常清洗保養,保持良好車況,負責車輛年檢、年審、保險、更換執照、買養路費、安全事故的處理等工作。

5 、汽車發生故障,或發生交通事故,或大修保養,應及時報告在保險公司指定廠家修理或公司指定的廠家修理。大修保養應事先報經理批准。修理費用,由綜合部另派人結算,經辦人、駕駛員簽字,會計人員稽覈,經理審批後方可報銷。

6 、駕駛員不準濫用職權,假公濟私,擅自爲個人或他人用車。一旦發現,給予一定經濟處罰;性質嚴重的;給予行政處分。由於駕駛員過失,造成的車輛損失,應負一定的經濟賠償責任。

1 、公司辦公場地清潔衛生實行部門和個人包乾負責和輪流值日相結合的形式。

2 、公共衛生區劃分爲四個衛生責任區,各部門終年負責一個區的清潔衛生工作。

3 、各區和各部門辦公室清潔衛生工作,由各部門員工輪流值日。

4 、員工個人使用的辦公桌、椅、計算機、打字機等傢俱用具,由本人抹洗。

5 、辦公室桌、椅櫃、沙發、茶几、茶具、紙簍、地面,及公共衛生區窗臺、地面、樓梯欄杆扶手踏步、衛生間等必須每天上班前 20 分鐘清掃、抹洗一次。

6 、辦公室和公共衛生區門、窗及玻璃,每週五下午清洗一次。

7 、值班人員除負責每天的衛生工作外,還負責倒垃圾和供應飲水。

8 、員工應自覺維護辦公場地的文明整潔,辦公室桌、椅、櫃、沙發等傢俱定位擺設;辦公桌面除置放崗位牌、茶具外,不得堆放文件報刊等;會議室、計算機室、檔案室不準抽菸;不準隨地吐痰、亂丟果皮雜物;不得污損桌面、牆面、門窗等。

9 、公司每季組織一次檢查,對各衛生區和各部門辦公室評定紅、蘭、黃清潔衛生等級,掛紅牌予以表揚,掛黃牌 2 次以上給予一定經濟處罰。

(七)安全保衛制度

1 、經理、各部部長、總監理工程師爲安全的第一責任人;員工對安全都負有責任。

2 、綜合部應明確 1 人,專職安全保衛工作。

3 、安全保衛人員應定期對辦公室及公共場所的安全狀況、安全設施進行檢查,發現安全隱患,並及時改正。

4 、各部及計算機工作室、檔案應設置消防器材。每個員工應知道消防器材分佈位置和使用方法。

5 、外來人員來公司聯繫工作,應辦理登記手續。謹防小偷、扒手、盜竊犯罪等嫌疑人一經發現應立即報告,並採取相應措施,減少損失。

6 、嚴禁任何人攜帶易燃、易爆危險品進入辦公樓,一經發現,應立即報告,責令帶走,並追求責任。

7 、員工不得在辦公室存放貴重物品、債券、現金等;祕密文件、保密信息、印鑑、票證等應妥善保管,不得任意到處存放。

8 、離開辦公室,必須先關閉電器、燈具等電源,關閉煤爐風門。

9 、離開辦公室,必須隨手關門、鎖門,並檢查是否鎖住。

內務管理制度6

爲創造標準規範的準軍事化管理模式,營造良好的學習、生活環境,培養嚴謹的生活作風,結合我所實際情況,特制定本規定。

一、衛生標準:

1、本規定所指“內務衛生”是指寢室內的衛生清潔、被褥整理以及物品擺放等相關工作。

2、內務衛生總體要求:室內衛生良好,空氣清新,牆壁、天花、地面、門窗、牀架、桌椅、衣櫃、電扇、燈具等表面乾淨,無塵、無污漬、無蜘蛛網,窗戶玻璃清潔明亮,室內物品按規定統一擺放整齊,井然有序。

3、牀鋪:

(1)牀鋪上平鋪棕墊一牀,褥子一牀,棕墊、褥子靠外側一邊與牀外沿並齊,棕墊在下。牀單要求乾淨、平整,靠牆內側牀單布邊與靠牆內側牀沿並齊,外側牀單一邊反捲包緊棕墊和褥子後將布邊壓與棕墊下。

(2)被子按照橫三折、豎四折的習慣方法摺疊整理,被子疊好後要求棱角分明,線條清楚,方正有形,統一放置與靠窗戶的牀頭一端,且背面與牀頭邊沿取齊,四層側面朝外。大沿帽不戴時放與被頂上,帽徽向前,帽前沿與被正面邊沿取齊,並處與中間位置。

(3)枕頭整平後,靠內側平行放置在被子的旁邊。嚴禁將任何無關物件放在牀單、被子上,或夾藏在被褥之中。

4、牀下地面上不能放置任何物品,鞋子統一放置與牀底鞋架上,鞋跟朝外,且鞋跟邊沿與鞋架最外一根鋼筋取齊成一條直線,由裏向外依次爲球鞋(1雙)、皮鞋(1—2雙)、拖鞋(1雙),多餘物品收好後放於衣櫃內。

5、寫字檯檯面上不允許放置任何物品。個人零散物件放於寫字檯抽屜內,兩抽屜的物品擺放要整齊有序,木椅放於寫字檯下,椅背緊帖檯面外沿,並處於中央位置。

6、臉盆櫃:

(1)臉盆櫃每格放臉盆兩個,臉盆外沿與櫃口取齊,且緊靠各自一側擺放,香皂、洗髮水、擦臉油均放在盆內,擺放整齊。

(2)洗衣粉等其它洗滌用品使用後放於衣櫃內,不允許在臉盆櫃上隨意擺放。

(3)漱口杯放於臉盆櫃檯面右裏側,從右至左擺放整齊,杯把一致朝外,牙膏(在裏,蓋向上)、牙刷(在外,頭朝上)平行右傾放於杯內;喝水杯放於檯面左裏側,從左至右擺放整齊。

內務管理制度7

第一章 總 則

第一條 爲規範中等職業學校內務管理制度,加強內務建設,根據教育部有關規定和學校實際,制定本規定。本規定是中等職業學校內務管理和建設的基本依據,適用於全省中等職業學校及在校學生。

第二條 中等職業學校內務管理和建設,是學校開展教育教學活動的基礎,是培養學生文明行爲習慣的重要保證,其基本任務是:教育學生增強組織紀律觀念,遵守內務管理規定,養成良好行爲習慣,保證學校正常教育教學秩序,營造文明和諧校園環境。

第三條 學校領導、教師、管理幹部對本規定施行負有重要責任,要充分發揮爲人師表、教書育人、管理育人、服務育人的作用,明確各職能部門、管理崗位的工作職責,建立齊抓共管、各司其職、規範有序、督查有力的工作機制。

第二章 新生入學

第四條 新生入校時,應按規定報到註冊,遵守學校內務管理規定。學校要對新生進行包括理髮、洗澡、換衣在內的衛生整理、體檢覆查和病史登記,有條件的應進行預防接種,建立健康檔案。對查出有疾病的學生應及時治療,不適宜學校集體生活或不能堅持正常學習的,應按規定辦理休學、退學手續。

第五條 要對新生進行健康和衛生知識教育,培養愛清潔、講衛生習慣。做到飯前便後洗手,不吃(喝)不潔淨的食物(水),掌握飲食健康常識;勤洗澡,勤理髮,勤剪指甲,勤洗曬衣物被褥;不隨地吐痰和便溺,不亂扔果皮、紙屑、飲料瓶等廢棄物;保持個人和公共場所的清潔衛生。學生應當遵守各項衛生規章制度,接受衛生人員的監督指導。

第六條 新生入學後,要按規定進行軍訓與入學教育,無特殊情況不得請假。軍訓按教育部、總參謀部、總政治部頒發的《高級中學學生軍事訓練教學大綱》(教體藝[20xx]1號)執行,入學教育包括:愛國教育、感恩勵志教育、法制紀律教育、民族團結教育、文明修養教育。

第三章 內部關係

第七條 師生關係是學校內部關係的基礎。師生不論民族、區域,在政治上一律平等。學生之間要相互尊重、相互關心、相互幫助,形成團結和睦、共同進步的同學關係。學校領導、教師、管理幹部對學生要一視同仁,關心愛護學生,學生要尊敬學校領導、教師和管理幹部。

第八條 學校領導、教師和管理幹部對學生應當做到:

(一)嚴格管理,耐心說服,關心學生;

(二)瞭解學生思想,妥善解決與學生或學生之間的矛盾;

(三)尊重學生合法權益,不打罵、體罰和侮辱學生。

(四)不收受學生錢物,不侵佔學生利益;

(五)以身作則,公道正派,對待學生一視同仁;

第九條 學生對學校領導、教師、管理幹部應當做到:

(一)尊重師長,服從領導管理;

(二)誠實守信,主動彙報思想;

(三)犯有過錯時,誠懇接受批評,勇於承認改正錯誤。

(四)不當面頂撞,不背後議論,不搞小動作;

(五)關心學校,愛護集體榮譽,維護校園環境。

第四章 禮貌禮節

第十條 學生必須養成良好的文明禮節,團結友愛,互相尊重。上課時,值日生領呼“起立”,全體學生齊呼“老師好”,老師應迴應“同學們好,請坐下”。遇見老師時,學生應主動招呼老師:“××老師好!”,老師應回答:“××同學好!”。學生之間接觸,應稱呼姓名,不使用不當暱稱、綽號。學生與他人接觸時,應講文明,有禮貌,使用“請”、“謝謝”、“對不起”等文明禮貌用語,學會尊老愛幼,禮讓爲先,體諒他人,助人爲樂。

第十一條 升國旗、奏唱國歌時,學生應自行立正,行注目禮。集體活動或集會時,學生應自覺遵守紀律,在公共場所必須舉止端莊,精神振作,姿態文明。

第五章 儀容風紀

第十二條 儀容風紀是學生的儀表和風貌,是學生作風紀律和精神面貌的體現。學生在校內必須按學校規定着裝,保持儀容整潔。男生不留長髮、大鬢角和鬍鬚;女生髮不過肩,不燙髮。學生不紋身,不留長指甲和染指甲,在校內不戴耳環、項鍊、領飾、戒指等首飾。除學習工作需要和眼疾外,不戴有色眼鏡。

第十三條 學生外出,必須遵守社會公德、公共秩序和交通規則,自覺維護學校聲譽。不得蝟集街頭、嬉笑打鬧和在公共場所高聲

喧譁,不得攜帶違禁物品。乘坐公共交通工具,應主動給老人、幼童、孕婦、傷病殘人和有需要的人讓座。

第十四條 學生不得抽菸酗酒、賭博和打架鬥毆,不得攜帶隱藏管制刀具,不得參加迷信活動。

第十五條 學生不得到酒吧、網吧和電子遊戲廳等營業性娛樂場所。嚴禁學生涉足不健康場所。

第十六條 學生不得購買、傳看色情、暴力、迷信和低級庸俗的書刊和音像製品。

第十七條 學校必須建立健全學生儀容風紀檢查制度。班級每週、學校每月至少進行一次學生儀容風紀檢查,及時糾正問題並講評。學校應在學校及周邊組織學生儀容風紀糾察,對違反儀容風紀的學生應當勸導其立即改正,對不服從糾察和嚴重違反儀容風紀的給予批評教育,必要時報告學校按校紀嚴肅處理。

第六章 作息安排

第十八條 學習日通常保持八小時學習時間和八小時睡眠時間。作息時間表,由學校按本規定及相關規定,依據學校實際和季節制定。

第十九條 學校一日生活。

起牀:聽到起牀信號後,全體學生立即起牀,按規定着裝,做好出操準備。值班人員按規定履行職責,檢查各班級起牀情況,若有病號,及時根據情況處理。

早操:除節假日、休息日外,學生每日應出早操,時間通常爲30分鐘,主要進行隊列訓練和身體鍛鍊。除特殊情況和經學校批准休息的傷病員外,學生都應參加早操。聽到出操信號後,各班應迅速集合,檢查着裝,跑步到集合場,由值日教師帶隊出操。班級結合早

內務管理制度8

1、進入實驗室工作時,必須穿工作服、戴口罩、一次性手套,手套要保持完整、無破損。手套一旦疑有污染,應立即丟棄;嚴格污染區、生活區制度,下班時履行消毒制度。

2、實驗過程中必須嚴格按操作規程進行,避免實驗室的污染和標本間的交叉污染。

3、嚴格遵守室內質控制度,每天檢測標本時都必須附上質控品同時檢測,並繪製質控圖。實驗結束後若對照品結果出現異常應暫扣本次化驗結果,及時尋找原因並加以糾正後才能發出化驗結果。

4、工作結束後必須於當天下班前做好實驗室清潔工作。

5、培養良好的醫德醫風,愛崗敬業,堅持'以病人爲中心'的原則,想患者之所想,急患者之所急,樂於爲患者排憂解難。

6、涉及患者對實驗室工作人員及檢驗結果的抱怨應認真處理,對於實驗室化驗結果有誤的應重新複查,並及時報告結果。

7、實驗室工作人員必須嚴格遵守本室的一切規章制度,如有違反,輕則批評教育,重則扣發獎金及紀律處分。

8、非本實驗室工作人員,不得進入實驗區。

內務管理制度9

1.1環境衛生管理制度

1.1.1爲使檢測工作場所保持整潔、明亮、通風、無味、無塵、無積水、無雜物,滿足測試分析要求,實驗室人員應定期打掃本人管轄的實驗場所衛生。

1.1.2實驗室、儀器室和辦公場所內的衛生,由使用該室的工作人員各自負責;確保工作場所環境清潔,使用儀器及物品擺放整潔。

1.1.3實驗室採取定期檢查衛生的手段對實驗室的內務進行管理,以確保實驗室的環境滿足檢驗分析的需要。

1.2日常內務管理制度

1.2.1 檢測人員根據所承擔的分析測試工作,負責其相應的實驗室內務管理工作。

1.2.2遵守實驗室各項制度,保持實驗室整潔、安靜,注意桌(臺)面和儀器的整潔,室內嚴禁吸菸、進食、存放與實驗無關的物品。

1.2.3實驗室根據檢測工作的需要裝配必要的實驗設施,保證工作區域的能源、照明、通風能滿足工作需要,對有特殊要求的工作區域(如微生物室),按有關要求配置設施;儀器設備的使用環境條件應滿足說明書的要求,有溫度、溼度、抗電磁干擾要求者,配備空調和抽溼機,安裝溫溼度表計。

1.2.4實驗室內各種儀器設備應按要求放置在固定的處所;使用各種儀器設備必須嚴格遵守安全使用規則和操作規程,認真填寫使用登記表,發現問題及時報告。

1.2.5實驗室各種電器設備,器皿應按規定的設置場所放置,不得隨意移動,使用時必須嚴格遵守安全使用規則。

1.2.6分析測試工作時,要了解所使用的化學試劑、儀器各自性能和操作規程,做好防護準備方可開始工作。使用易燃、易爆和劇毒試劑時,必須遵照有關規定進行操作。

1.2.7保證電線路的安全,冰箱、培養箱等用電線路必須與實驗室用電分開。

對陳舊電器線路或已磨損的電線應及時更換,對開關、插座和儀器接地裝置應經常進行檢查。

1.2.8高壓氣瓶應設置於安全場所,並加以固定。定期檢查乙炔氣鋼瓶的氣密性及泄露報警裝置的工作狀態。各類鋼瓶內應剩餘安全殘留量的餘氣。

1.2.9明火作業時,操作人員不能擅自離開實驗室,實驗完畢應及時切斷電源、氣源和火源。下班前由安全員對水、電、火、氣、門窗進行檢查。

1.2.10濃酸、濃鹼廢液應經中和後處理才能倒入下水道,有毒殘液應按作業指導書集中回收處理。

1.2.11實驗室需裝設各種必備的安全設施(通風櫥、防塵罩、試劑櫃、消防滅火器材等);對消防滅火器材應做到定期檢查,不任意挪用,保證隨時均可取用;實驗室發生意外安全事故時,應迅速切斷電源或氣源、火源,立即採取有效措施及時處理,並上報有關領導。

1.2.12新上崗的檢測人員,必須先安排其接受安全知識教育,學習有關規章制度。

1.2.13 實驗室內必須備有常用的急救藥品和衝淋設施,以備急需。

1.3儀器設備使用管理制度

1.3.1精密儀器及貴重器皿需有專人保管,登記造冊,建卡立檔。儀器檔案包括使用說明書,驗收和調試記錄,初始參數,定期保養維護、校準及使用情況等記錄。

1.3.2精密儀器的安裝、調試和保養維修,均應嚴格遵守儀器說明書的要求進行。上機人員應經專業培訓,合格後方可上機操作。

1.3.3精密儀器室要求保持恆溫、恆溼、無振動、無灰塵、無腐蝕性氣體。

1.3.4使用儀器前,要先檢查儀器是否正常。儀器發生故障時,要查清原因,排除故障後方可繼續使用。絕不允許儀器帶病運行。

1.3.5儀器用畢後,要恢復到所要求位置,做好清潔工作。

1.3.6計量儀器(包括天平、砝碼、滴定管、容量瓶等)要定期校驗、標定,以保證測量值的質量,必要時實施期間覈查。

1.3.7對實驗室內的非檢定儀器設備要妥善保管,定期檢查,及時維修保養,

使之隨時處於完好狀態。

1.4純水使用管理制度

1.4.1實驗室用水分爲三個等級,要根據分析的要求選取所需的水質。

1.4.2爲了防止水質的玷污,一級水儘可能用前現制,不貯存。二級水和三級水經適量製備後,可盛裝在預先經過處理並用同級水充分清洗過的、密閉的聚乙烯容器中,貯存於空氣清新的潔淨實驗室內。

1.4.3爲了確保實驗室用水的質量,按GB6682《分析實驗室用水規格和試驗方法》對純水器出水水質進行定期檢查,並有相關記錄。

1.4.4對於所需特殊要求的實驗室用水要經過相應的技術條件處理和檢驗。實驗室用水的質量檢驗方法參照《環境水質監測質量保證手冊》(第二版)。

1.5試劑、器皿使用管理制度

1.5.1試劑、器皿應有專人保管,分類存放,並定期檢查使用及保管情況。領用時需填寫記錄,過期或失效試劑要經審覈後作報廢處理。

1.5.2實驗室內保存的少量易燃易爆試劑要放在遠離加熱操作檯的陰涼通風處保管。

1.5.3劇毒、危害及易製毒品試劑應存放在倉庫的專櫃內,由兩人以上人員保管,領用時要填寫相關記錄。

1.5.4稱取化學試劑的器皿應洗滌乾淨,分開使用。固體試劑的取用遵循“只出不進,量用爲出”的原則;液體試劑的取用遵循“只准傾出,不準吸出”的原則。

1.5.5揮發性強的試劑必須在通風櫥內取用。使用揮發性強的有機溶劑時要注意避免明火,決不可用明火加熱。

1.5.6純度不符合要求的試劑,必須經提純後再用。

1.5.7配製各種試劑和標準溶液必須遵守操作規程,配後立即貼上標籤,註明名稱、濃度、配製日期、有效期和配製人,以免拿錯用錯。使用和保管各種試液和標準溶液應按照《試劑、標準溶液的使用和保管規定》執行。

1.5.8不得使用過期試劑。

1.6外來人員進入實驗室的管理規定

1.6.1實驗室在未經中心領導及有關部門的批准,不準外來人員隨意進入。

1.6.2實驗室工作人員儘量在辦公場所會晤外來人員。

1.6.3爲保障安全,禁止攜帶兒童進入實驗室,以免發生意外。

1.6.4在確保不損害其他客戶機密的前提下,經中心領導批准,允許客戶進入實驗室監視與該客戶所委託的檢測工作有關的操作。

內務管理制度10

一、宿舍佈置規範

宿舍佈置規範化是爲了保證宿舍的文明、整潔、美觀、舒適、有序。宿舍佈置規範要求如下:

1.整體佈置:室內傢俱和生活用具定點擺放。宿舍佈置力求美觀大方,格調健康高雅。

牀鋪、書桌、臉盆、水桶、熱水瓶、傢俱、衛生潔具等物品,本着美觀、有序、方便生活的原則統一定點擺放。

2.牆面:牆面佈置要統一、美觀、健康。所有張貼物均用透明膠固定,不要使用漿糊、膠水、圖釘等。

3.牀面:

白天牀上蚊帳須統一摘下。

起牀後,須疊被並放置在面向門口方向的位置,枕頭置於被子上面。

牀面不要堆放雜物。

牀下鞋子等物品須放置整齊。

4.桌面:物品須擺放整齊,桌面不要堆放紙箱等大件物品。

5.地面:保持地面清潔乾燥,果殼廢紙等應放在垃圾桶裏。地面上不亂堆放臉盆、酒瓶、衣物及其它雜物。

6.其它:

盥洗室、臉盆內平時只放置洗漱用具,髒衣服不要長時間堆放。

毛巾等生活用品要統一掛放。

室內不得亂拉電線繩索晾曬衣服,衣服也不能掛在蚊帳杆及鐵絲上。

室內要經常通風,保持空氣清新,預防疾病傳播。

二、學生宿舍值日製度

1、值日生安排:

(1)在開學第一天由各宿舍排定,從開學初到期末由全宿舍成員輪流值日。

(2)宿舍衛生檢查不合格時,值日生是第一責任人。

(3)如宿舍人員發生變化,寢室長負責調整值日安排。

2、值日生職責:

(1)值日生必須每天掃衛生至少兩次,將室內公共用品,熱水瓶、衛生工具等統一定點擺放。

(2)值日生必須在每天上午8:10、下午14:50之前打掃完衛生。

(3)保持宿舍及舍外走廊清潔,垃圾一律直接倒入衛生間垃圾桶內。

(4)值日生可不參加晨練,在晨練時間內搞好宿舍衛生。

(5)值日生必須督促宿舍其他成員搞好個人衛生。

(6)值日生應積極配合寢室長組織參與宿舍文明建設活動。

(7)宿舍衛生大掃除由宿舍長和值日生共同組織。

(8)做好熄燈、報修等宿舍日常管理工作。協助寢室長做好宿舍安全、紀律等工作。

3、宿舍長職責

宿舍長是學生宿舍文明建設的核心,宿舍長由宿舍成員民主選舉產生。

(1)保證和組織宿舍值周、清掃衛生以及公益勞動等的順利進行。

(2)組織好活動,開展豐富健康的宿舍文化活動。

(3)處理日常報修、洗理等工作,協調好宿舍成員之間的關係。

(4)維護安全、紀律和正常的學習生活秩序。

(5)積極參與宿舍管理、教育、服務等活動。

(6)及時反映同學的意見和建議。

(7)積極配合宿管室做好宿舍管理工作,起到模範帶頭作用。

(8)發現本宿舍同學擅自離校外出逾期未歸,及時向班主任和學校有關部門彙報。

4、值班生活老師職責

(1)週末返校須提前一小時,接待家長、學生擺放行李。

(2)全天巡邏宿舍區,記錄來訪、安全、等情況,及時彙報、解決問題。

(7)完成學校、宿管室交給的其它

內務管理制度11

一、作息要求。

辦事處工作人員應按時上下班。上班時應提前到達辦公室做好準備,下班時應在下班時間到後再開始作下班準備;外出辦事要告知辦公室和分管領導。

二、辦公要求

(一)上班時間專心工作,文明辦公,不隨意串崗、扎堆閒聊,不大聲喧譁,不講粗話、髒話,接待羣衆要文明禮貌;

(二)按時參加上級黨委、政府和工委、辦事處召開的有關會議和組織的各項活動。工作日除星期五下午外,其他上班時間不得安排文體活動,確有特殊情況需要安排的,必須報辦事處主要領導同意;

(三)不在上班時間打電子遊戲、上網聊天、看電影、炒股、買賣基金;

(四)不在工作日午間飲酒;

(五)不無故關閉通訊工具。

三、會議紀律

(一)請假要求。因事不能參加辦事處主要領導主持召開的會議和辦事處重要會議的,與會人員必須通過黨政辦公室主任向辦事處主要領導請假。特殊情況需另安排人代替開會的,需通過黨政辦公室向辦事處主要領導請示同意。其他會議必須向召集會議的'有關辦事處領導請假。請假得到批准後,應及時向會議組織部門反饋。

(二)會場紀律。

1.與會人員一般應提前10分鐘進入會場就座,不得遲到早退。凡會議主持人宣佈開會後進入會場的人員,一律視爲遲到。1

2.與會人員因特殊情況需在會議中途請假的,必須經會議主持人或會議組織者同意後方可離開,否則按早退處理。

3.與會人員必須關閉所有通訊工具(或調整到無聲狀態),禁止在會場接聽或撥打電話(如有特殊情況確需對外聯繫的,必須離開會場)。

4.與會人員不得在會場內隨意走動,不得打瞌睡,不得交頭接耳,不得大聲喧譁以及有其他擾亂會場秩序的行爲。

四、出差報告規定。

辦事處工作人員凡是離開市區(包括到本市12縣)出差、開會的,必須向辦事處主要領導報告並報黨政辦公室備案。

五、值班要求。

(一)上班時間因工作需要外出辦事時,部門必須留人值班,不得出現人去室空的現象;

(二)節假日期間值班,不得出現帶班領導不到崗、值班人員空崗、通訊聯繫不暢通等現象。

六、通訊要求。

辦事處工作人員通訊工具必須保持24小時暢通。如有違反該規定對工作造成影響的,按有關規定嚴肅處理。

七、辦公室衛生要求。

(一)辦公場所應保持整齊、衛生;

(二)牆上不亂張貼,辦公桌、窗臺、櫃頂、沙發、茶几要整潔;

(三)文件櫃內按檔案管理要求存放文件資料;

(四)嚴禁隨地吐痰和丟紙屑、垃圾。

八、節能要求。

內務管理制度12

辦公室是公司各部室辦公的場所,也是展現公司形象的重要窗口。爲了營造一個整潔文明、井然有序的辦公環境,樹立良好的社會形象,現制定辦公室內務管理標準如下:

一、辦公室應保持清潔:

1、經常打掃,保持室內清潔;地上達到無痰、無煙蒂、無垃圾,禁止擺放雜物。

2、辦公桌椅、櫃俱要保持潔淨;

3、牆面不得亂貼、亂畫、亂掛;

4、辦公室佈置要簡潔大方,裝飾不得過於花哨。

二、辦公室物品的陳設要井然有序:

1、辦公桌椅、桌面物品應擺放整齊,保持整潔;

2、辦公桌上不擺放與辦公無關的物品,有關辦公用的文件資料和文具的擺放不能雜亂無章;

3、文件櫃要經常清理,櫃內文件、圖書、報紙、雜誌等物品擺放要整齊;

4、檔案類資料等不常用的物品應放入專門的檔案櫃內,嚴禁在室內外隨處擺放、堆積;

5、靠窗戶的櫃檯上嚴禁堆放任何檔案、物品、資料等,以免影響美觀。

三、上班期間,出於禮貌和方便工作,辦公室門必須打開。下班時,應關閉辦公室所有電器,關好門窗,以免發生意外。

四、嚴禁在辦公室內、走廊、過道等公共區域大聲喧譁。

五、厲行節約,用水、用電、用紙不得浪費。

六、保潔人員對門廳衛生要隨時打掃,樓梯、樓道要經常保持清潔,做到無灰塵,無紙屑,無煙頭,無其他雜物,清新美觀。

七、水電管理人員對廊燈、會議室桌椅、燈具要每週檢修一次,保持設備完好清潔。

八、不僅要淨化環境,而且要淨化語言,不講髒話、粗話,自覺服從檢查和監督管理。

內務管理制度13

一、內務檢查

1.保安、消防管理中心隊長(班組長)視情況安排每月至少1次內務管理檢查:

1)檢查時如發現有違反內務管理的現象及行爲,應立即進行處理;

2)將檢查情況記錄存檔,作爲員工績效考評之一。

2.保安對本班次的員工內務衛生進行檢查:

1)班前檢查個人衛生是否符合公司有關規定;

2)班後檢查員工是否按時作息等;

3.宿舍長每天不定期地巡視宿舍內務情況:

1)及時制止違反內務管理的行爲;

2)對於一些不服從管理的員工,應向相應的部門主管反映。

二、環境衛生標準。

1.宿舍地面乾淨,無痰跡、果皮、紙屑、菸頭等垃圾。

2.牀鋪乾淨整潔、被子疊放好、牀面上無雜物和亂堆放的物品,牀單、被褥乾淨無異味,鞋於牀下襬放、乾淨無異味。

3.帽子、皮帶、口杯、水桶等物品均按指定位置擺放,衣服均在晾衣區晾曬。

4.牆面、門窗、和其他區域無亂寫、亂畫、亂刻、亂張貼、亂懸掛現象。

5.宿舍內每月進行滅蚊蠅、蟑螂工作,宿舍內害蟲少,沖涼房和洗手間及時沖洗,沒有污垢、雜物和臭氣。

6.室內無易燃、易爆、劇毒及其他危險物品。

三、作息標準。

1.按規定時間起牀,每晚零點前所有非當班員工必須熄燈就寢,中班人員可以延續至凌晨1:30分前就寢。

2.宿舍電視房的開放時間爲上午9:00時至晚上23:30時。

3.宿舍管理員按規定時間準時開關電視房門,凡遇不遵守作息制度的員工應給予記錄並上交其部門負責人處理。

4.嚴格執行外出請銷假制度:

1)保安保安員在上班時間內因生病或特殊情況需要請假時,請假6小時以內,向班組長請示,2天以內由主管批准,3天以上需管理服務中心主任批准方可外出;

2)消防管理中心消防員外出請假(含上班和休息)時間在6小時以內向班組長請示;2天以內由主管批准;3天以上需管理服務中心主任批准方可外出。

5.休息(假)期間,如果發生情況,一經召喚,立即返回公司,聽候調遣。

四、宿舍管理制度

1、保安員宿舍按準軍事化標準進行管理和檢查。

2、全體保安隊員必須按規定時間起牀、休息、不得隨意在牀上躺臥,休息時間必須按時熄燈休息,熄燈後不得在宿舍內隨意走動。

3、意保持室內環境衛生,不亂丟果皮,菸頭和雜物,不亂張貼。

4、內物品擺放整齊,搞好個人衛生,養成良好衛生習慣。

5、被子疊成方塊形,鋪面平整無雜物,被子大衣上下一條線,洗刷用具、餐具以班爲單位,在指定位置擺放成一條直線。

6、保安工作服必須掛在統一位置上,帽子放在被子上,面向正前方,鞋子放在牀下規定位置。

7、室內內務衛生實行輪流值日,每天由一名隊員負責清掃室內衛生。

8、愛護宿舍內公共財物,不得隨意損壞或佔爲己用,保持室內設施完好,不得在牆面上安裝掛衣鉤等設施。

9、不私接電源,不存放危險和色情物品,不在宿舍內私設舞會,聚衆喝酒、賭博。

10、未經許可不可帶外人進入宿舍,不得留外人在宿舍住宿。

11、保持室內安靜,不在室內大聲喧譁、打麻將等,室內有人休息時,注意輕手輕腳,小心開關房門,不得影響其他班次人員休息。

12、節約用水、用電,隨手關燈、關水。

13、不隨意動用他人物品、不私自調換房間、牀位或佔用空牀位。

14、妥善保管個人物品,自行車按規定停放在指定的位置。

15、潔身自好,不傳播庸俗、色情物品、畫冊、影碟等。

內務管理制度14

第一條 保安(護衛)隊內務設置(主要指值班室、宿舍內務)應當利於工作,方便生活,因地制宜,整齊劃一,符合衛生要求。

第二條值班室、宿舍內只准張貼(懸掛)公司統一的崗位職責、工作程序、常用規範、值(排)表等文件,張貼(懸掛)必須整齊劃一。

第三條 值班室內務

1、值班桌面必須保持乾淨、整齊,不得放置與工作無關的物品。

2、值班桌抽屜內必須保持乾淨、整齊,物品放置有序。

3、文件櫃內物品必須保持乾淨、整齊。

4、值班室內地面、窗戶、門等必須保持乾淨、無積塵、無污跡,交班人員必須在交班前徹底清潔值班室衛生。

第四條宿舍內務

1、地面乾淨、無積塵、無污跡。

2、牀鋪上被子、枕頭和牀鋪下鞋子擺放統一、整齊。牀鋪下需要擺放其他物品的,也應按照整齊劃一的標準,分類統一擺放。零散物品應統一放置到整理盒內,分類擺放整齊。

3、牀頭櫃、衣櫃、書桌等物品統一標準,擺放整齊。

4、牆體、窗戶保持乾淨、無污跡。

5、建立宿舍每日衛生值班制度。保安(護衛)隊長應安排宿舍內成員輪流值班,將每日宿舍衛生責任到人,並設立值班記錄。

6、建立宿舍每月大掃除制度。保安(護衛)隊長應安排每月不少於一次全體保安(護衛)參加的衛生大掃除(當班人員除外)。

第五條各管理中心(處)應將值班室內務和宿舍內務檢查列入保安(護衛)員的月度考覈。

內務管理制度15

1目的

規範內務管理,確保保安員具有良好的作息環境。

2適用範圍

適用於全體保安員(報警員)的內務管理。

3職責

3.1保安部、保安隊長(安保部經理)、報警中心班長負責督促、檢查保安員(報警員)的內務管理。

3.2宿舍管理員負責城西保安員宿舍的日常內務管理。

4作業規程

4.1內務檢查

4.1.1保安部視情況安排每月至少1次的內務管理抽查

抽查時應做到:

a)檢查時如發現有違反內務管理的現象及行爲,應立即進行糾正或提出整改意見;

b)將檢查情況記錄存檔。

4.1.2保安隊長(安保部經理)、報警中心班長安排每月兩次的內務管理檢查:

a)檢查時如發現有違反內務管理的現象及行爲,應立即進行糾正或提出整改意見;

b)將檢查情況記錄存檔。

4.1.3宿舍管理員每天不定時地巡視城西宿舍內務情況

巡視時應做到:

a)及時制止違反內務管理的行爲;

b)將巡視情況記錄在工作記錄本上;

c)對於一些不服從管理的保安員,應記錄並向保安部進行反映。

4.2宿舍衛生標準

4.2.1宿舍地面乾淨,無痰跡、果皮、紙屑、菸頭等垃圾。

4.2.2牀鋪乾淨整齊、被子摺疊放好、牀面上無雜物和亂堆放的物品;牀單、被褥乾淨無異味;鞋子要擺放有序。

4.2.3帽子、皮帶、口杯、臉盆、紙簍等物品按指定位置擺放,衣服均在晾衣區域晾曬。

4.2.4牆面、門窗和其他區域無亂寫、亂畫、亂刻、亂張貼、亂懸掛現象。

4.2.5浴室和洗手間及時沖洗,沒有污垢、雜物和異味。

4.2.6室內無易燃、易爆、劇毒及其他危險物品。

4.3作息標準

4.3.1根據各班次的工作時間掌握起牀和就寢,不干擾其他隊員的正常休息。

4.3.2城西宿舍的電視房原則上開放至每晚的10:00時,並應注意音量的控制。

4.3.3休息期間,如發生情況,一經召喚,立即返回,聽候調遣。

4.4宿舍管理制度

4.4.1愛護宿舍內公共設施設備和公共財物,不隨意損壞或佔爲己用,保持公物的完好。

4.4.2不亂接電源,不存放危險和色情物品,不在宿舍內私設舞會、聚衆喝酒、賭博。

4.4.3未經許可不帶外人進入宿舍,不留外人在宿舍住宿。

4.4.4保持室內安靜,不在室內大聲喧譁、打麻將,不影響其他隊員休息。

4.4.5輪流值日的值日生應認真清掃責任區的環境衛生,認真履行衛生監督職責。

4.4.6節約用水、用電,隨手關燈、關水、關門。

4.4.7不隨意動用或佔有他人物品,不私自調換房間、牀位或佔用空牀位。

4.4.8妥善保管個人物品,自行車按規定停放在指定的位置。

4.4.9潔身自好,不傳播庸俗的色情物品、畫冊、影碟等。

4.4.10已辦理辭職手續的保安員須同時搬離宿舍。

5記錄

5.1《保安隊宿舍檢查表》

5.2《保安部宿舍檢查表》

6相關支持文件

《保安員績效考覈實施作業規程》

懷孕手冊
新媽手冊
育兒寶典
孕育飲食
早期教育
母嬰用品