管理崗職業規劃怎麼寫,每一份工作都有它的重要性，管理工作更是一項具有挑戰性的工作，職業的規劃有利於我們的發展和對自身情況的認知，以下管理崗職業規劃怎麼寫.
管理崗職業規劃怎麼寫1
爲加強檔案管理基礎工作，推進制度化、規範化、信息化建設，提高檔案工作整體水平，更好地爲今後的各項工作服務，依據集團公司有關文件精神，宿松風電20__年檔案工作計劃要點以下：
一、提高認識，加強檔案管理的組織建設工作
認真學習貫徹國資委、國家檔案局、國電集團有關文件精神，切實加強項目建設和項目公司的檔案管理組織體系建設。明確項目籌建處和項目公司的第一責任人爲檔案管理工作的第一責任人，綜合管理部爲檔案管理工作機構。在崗位配置、職責、經費、設備設施等方面予以落實和保證。根據崗位情況有計劃的選送人員進行業務技能培訓，滿足崗位工作要求。
二、做好檔案管理的體系建設基礎工作
認真貫徹國家檔案局《企業檔案工作規範》和集團關於檔案管理的要求和標準，以檔案的完整、齊全、安全和利用爲目標，制定和完善各項檔案管規章制度，構建科學、合理、配套的檔案管理制度體系。規範檔案編目、臺帳資料分類等基礎性工作，確保歸檔資料賬實相符，同時按要求建立檔案管理評價辦法。
三、加強對檔案管理人員的業務培訓
根據崗位情況有計劃的選送人員進行業務技能培訓，滿足崗位工作要求。積極參加集團內部及檔案協助組的工作、業務交流和培訓學習活動。
四、加強硬件配備和信息化建設
根據檔案管理和集團公司相關要求，針對目前實際情況及時添置檔案櫃及相關設施，做好檔案資料的防盜、防光、防塵、防潮、防鼠、防火、防腐、防高溫。同時根據項目工作進度將檔案管理信息化建設同步納入企業信息化建設整體規劃。
五、規範管理操作程序，依法科學管理
做好檔案資料整理、收集工作，認真做好日常的檔案管理工作，保證檔案資料的齊全、完整。依據檔案管理工作要求，制定符合風電項目建設和管理的科學分類辦法，根據分類方案和保管期限類，切實做好平時的立卷工作。
管理崗位工作計劃怎麼寫2
年度綜合管理崗位個人工作計劃
在新的一年爲能使工作達到質量更好，效率更高，同時進一步的提高個人的能力，制訂出2016年度重點工作計劃。整體工作計劃分爲行政工作，企業文化宣傳，個人技能提升三個方面：
一、行政工作
1、做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，制定一套系統的，快速的信息傳遞方案、每月月底召開一次信息員交流會議、保*信息在公司內部及時準確的傳遞到位;
2、做好員工服務:工作的重點是及時的將經理信箱中員工反饋的信息及時向公司領導反饋、做好員工與領導溝通的橋樑;
3、做好領導服務:及時完成公司經理和部門主管交辦的臨時*的工作。
二、企業文化推廣
1、企業文化的宣傳
對於企業文化的宣傳，將分三個步驟進行:
首先，制定企業內部的精神口號，企業的價值觀，企業的行爲信條;
其次，企業內部的信息交流，在信息平臺上建立一個各部門之間的意見交流共享文件夾;
最後，進行企業文化知識培訓，可由公司經理擔任講師;
2、員工活動
①元月組織策劃年度經營年會;
②四月組織策劃以“百人耕耘”爲主體的植樹活動;
③八月組織策劃迎接新員工交流會;
④十月組織策劃公司員工運動會;
⑤十二月組織策劃聖誕假面晚會;
三、個人技能提升
1、積極參加公司安排的基礎*管理培訓，提升自身的*工作技能;
2、通過個人自主的學習來提升知識層次。
回顧xx年年，本人的工作側重於行政事務方面。在2016年中，希望能將工作的側重點轉移到企業文化的推廣上;並不斷的提升個人的知識層次及*化的工作技能，更好的爲企業的發展貢獻自己的力量。以上的工作計劃之中不足之處敬請領導的批評和指正。
管理崗職業規劃怎麼寫2
管理人員的職業生涯規劃書(二)
一、前言
九個月前，滿載着青春和夢想，走進了象牙塔的大門。眨眼間，大一一年的時光就要結束了，而人生道路的征程也越來越充滿荊棘和緊迫感。茫茫人生，路在何方。面對自己的將來，思考人生道路的選擇，這個過程是痛苦的，因爲未來就象搖篩子一樣，你永遠不知道下一個會出現的數字是什麼，而以此對話未來，既讓人倍感壓力，又讓人深感無奈。因爲煩瑣和痛苦，所以選擇了放棄和迴避，但這是對自己未來人生的判刑。篩子雖然不能被準確預測，但我們可以推算它的概率。人生亦如此，我們不能肯定地描述出自己的未來，但做好了自己的人生職業生涯規劃，就能讓未來最大概率地向自己的規劃的方向發展。
因此，人生職業生涯規劃就象大海上的一座燈塔，以其明亮的光芒給航行的人以目標，時刻撫慰躁動的心靈，並指引前進的方向。人生職業規劃還象一個警世鐘，敲響人們對現實就業形勢的認識，居安思危，而後喚醒職業規劃意識，激發成就動機。
二、自我分析
我是一個理性、淡定，做事總是深思熟慮考慮再三，謹慎小心，冷靜且也容易妥協的人。深思熟慮是我做事的第一原則，凡事要求公私分明，生活也比較拘謹嚴肅，對於讚美悲傷或開心等事情漯穛。心中有股與世無爭的恬定，能比較寬容大度地面對身邊的人和事，不會過多地計較得失。在人際關係上，我喜歡和人交往，最擅長的就是觀察人心，無論是當一個聽衆還是一個說話的人，對於處理複雜的人際關係我都比較拿手。同時，我比較富有同情心且重感情，對別人的態度力求公正而客觀。也比較能體諒別人的感受，經常做到換位思考，所以我能和周圍的人保持着一種和諧共融的關係。在做事情上，對學習、工作和現在關心的事情我能全身心地投入，幹勁十足，體力充沛，不過容易幹過頭。當我遇到必須依賴自己判斷的事情時，我會非常小心衡量每一件因素，從而達成一項完美的方法。但正是由於要求過於精細，以至於在臨時下決定時總猶豫不決。面對未來，我總十分樂觀，相信無論發生什麼事，成功一定會到來。但同時我對自己沒有什麼自信，這是一種難以改變的狀態，無法對自己進行客觀公正的評價，總是消極地低估自己。
在興趣上，我從小喜歡法律，每天追着法治在線的節目，憧憬着審判臺上的莊嚴和肅穆，渴望成爲共和國的一名法官，執掌手中的天平，實現法律上的平等。到了初中，知道國家首席法官一樣是來自廣東惠州的肖揚，這種興奮更堅定了我要成爲國家首席法官的決心。高中三年，爲了這個目標我苦苦奮鬥，並在日常生活中培養自己一種公正的態度待人待事。來到大學，雖然我的專業不是法律專業，但我一樣喜歡上工商管理這個大類的專業，並着手爲大二時分專業的財務管理作準備。
在能力上，我能做到以一種公平公正的態度去面對一切事物，能客觀有條理地分析一件事情。我還擅長辯論，能靈活應變並及時抓住對方說話的漏洞，作爲學院辯論隊的一員，在2009年的校辯論賽中一起奪得了冠軍。我喜歡操作各種電腦技術，對電腦各種軟件的熟悉和學習很快上手，現在能熟練操作Photo shop圖片製圖和美化軟件，Dream weaver網站製作和編輯， Flash製作，Indesign 或Page maker的排版軟件，繪聲繪影的視頻編緝軟件等。另外，我擅長公文的寫作、新聞稿的編輯和撰寫，多篇稿件作爲團學要聞發佈。我還積極追求創新，具有一定的創新能力，在工作中主動創新新形式，促進工作的開展和發展。
三、專業就業方向及前景分析
目前我學的專業是工商管理大類，大二時分專業趨向於財務管理專業，因此我將在本文中分析財務管理專業的概況、就業方向和前景等。
1、專業介紹
財務管理是在一定的整體目標下,關於資產的購置(投資),資本的融通(籌資)和經營中現金流量(營運資金),以及利潤分配的管理。
財務管理是企業管理的一個組成部分，它是根據財經法規制度，按照財務管理的原則，組織企業財務活動，處理財務關係的一項經濟管理工作。簡單的說，財務管理是組織企業財務活動，處理財務關係的一項經濟管理工作。
西方財務學主要由三大領域構成，即公司財務(Corporation Finance)、投資學(Investments)和宏觀財務(Macro finance)。其中，公司財務在我國常被譯爲“公司理財學”或“企業財務管理”，2000開始也被納入RCA考試範圍。
2、就業前景
(1)就業方向
①就業適應範圍：能在工商企業(公司、集團)，跨國公司、事業單位、政府部門工作、理論基礎紮實、訓練有素的財務管理專業畢業生，經過實踐鍛鍊，有望成爲企業的財務總監或公司首席財務官;也能在金融和證券機構、管理諮詢機構以及各級經濟管理部門從事理財業務工作，成爲證券投資分析師或理財顧問;還能在高等院校和科研機構從事教學和研究工作。
②往年就業情況：在企事業單位、市場中介機構及政府機構等其它部門從事各種財務活動、經濟分析、經營管理、政策研究和貫徹的實際工作，可就職於各銀行、證券公司、保險公司等銀行與非銀行金融機構;會計師事務所、資產評估事務所等諮詢中介機構;三資企業、跨國公司以及國內各類企業;各級政府有關部門。
③考研形勢及方向：金融、財務會計、稅務、企業管理等多方面的學科
(2)就業方向職業的崗位職責
本專業的畢業生可適應市場之需求，既能到中小企業從事會計、理財、金融與稅收籌劃等相關工作的綜合性財務管理基層工作，也可到大中型工商企業、銀行、保險、投資和金融機構從事會計覈算、財務分析與管理、投資理財、資本運作等專業性工作，還適合在會計師事務所、資產評估事務所等單位從事審計、資產評估、投資分析、諮詢和策劃工作。
(3)就業方向職業的能力素質要求
畢業生應獲得以下幾個方面的知識和能力：
①、掌握管理學、經濟學和財務與金融的基本理論、基本知識;
②、掌握財務、金融管理的定性、定量分析方法;
③、具有較強的語言文字表達、人際溝通、信息獲取及分析和解決財務、金融管理實際問題的能力;
④、熟悉我國有關財務、金融管理的方針、政策和法規;
⑤、瞭解本學科的理論前沿和發展動態;
⑥、掌握一門外語，能熟練地閱讀本專業外文資料;
⑦、掌握計算機的基本知識和基本應用方法，能熟練操作計算機;
⑧、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學研究和實際工作能力。
(4)前景分析
隨着中國加大與世界貿易組織的合作，在全球經濟一體化影響下，財務也必然要求國際化。國內企業要走出國門，參與國際競爭，尤其要強調財務的國際化。此外，不同的策略與決定帶來不同的風險，例如：業務國際化涉及外匯風險，以浮動利率融資則產生利率風險。針對避險的需求，金融市場需要提供不少避險工具、目標，這都需要財務管理專業人士的參與。
經過調研分析，結合當前的社會現狀，總結出本專業的畢業生髮展途徑主要有以下三種:
會計人才：低端的泛濫，優秀的缺乏
職業前景：本專業畢業以後做會計，是最保守也是最妥當的一條職業道路。很多同學放棄這條道路的原因是人才供應太多太多導致競爭激烈，而且職業前景有限。其實這種看法本身就錯了。首先，現在的行情是基礎人才太多，普通人才太多，優秀的財務人才需求還是很大。
職業通道：根據調查發現，覺得如果想要在畢業時順利找到一份會計工作，也就是說成爲一名預備級優秀財務人員，在學校首先要把基本功練紮實，其次是儘量多參加實習，最後有條件的話再接受專業培訓。
基本功：所謂基本功，指的就是專業知識，中高級財務管理、成本會計等等。千萬別以爲會計是門“粗活”就不好好學，到大公司，那些合併報表真能讓人看的眼花繚亂。學生的專業知識很容易停留在理論上，自以爲全掌握了，在碰到實際問題卻一頭霧水。建議大家多做賬務處理題，如果會計專業知識學得“心裏虛”，那肯定是沒學好。
最好能熟練掌握一種以上的財務管理軟件例如用友、金蝶等的使用——一定要會用它處理實際問題。因爲目前稍微有點規模的公司它們不一定能應用ERP，但用軟件進行基本財務處理已經很普遍了。
實習：特別重要。它能改變同學們本身對會計的認識，從而使我們能有針對性的調整專業知識結構，也能幫助我們更加從容面對用人單位的招聘考試。在實習過程中，我們需要掌握各種財務工具，多看，多聽，多學，多試——甚至我們可以將帶自己的老師做的事情都重複一遍。所有工作程序不僅要記清時間、順序，方便的話複印一份：稅票的格式，電匯單的格式，貨物合同的格式，一般納稅人申請表，年檢時所填表格等等。時間一長，我們就成專家了。這對我們找工作是最大的優勢——企業用新人不會讓我們去運作資本，而是讓我們做基本財務工作，對前者，我們只需要有完整的概念和知識結構就可以了，而後者，則是實實在在必須會做的。
在實習中，我們還可以多注意學習的是，溝通能力，觀察自己的老師對工商稅務的，對公司內部其他部門的溝通技巧，揣摩心得。
嘗試到不同行業、不同企業實習，以便積累更多更全面的經驗。就本專業來說，實習開始的時間越早越好，甚至可以從大一假期就開始;次數越多越好，每個假期都去最好。
職業培訓：參加一些財務方面的培訓對提高水平很有好處，但眼下名不副實的培訓機構和項目太多，大家在選擇時一定要謹慎，最好是能試聽，或找參加過培訓的人瞭解情況。另外，註冊會計師考試其成本相對低廉，社會認可程度高，即使以後不從事事務所工作，它也能在提高專業水準的同時，幫助我們謀取高層職位。
理財規劃人才：眼下定位不準，前景廣闊
職業前景：所謂“理財規劃師”，即是利用自己的專業理財知識爲個人提供理財規劃服務的金融業專業人員。目前國內還沒有專門的理財規劃師，從事理財規劃的專業人士散見於保險、銀行、證券等金融行業。
據來自香港的高級財務策劃師介紹，五六年前，香港和大陸一樣沒有專業的財務策劃師，但現在以個人理財諮詢服務爲主營業務的私人財務諮詢公司已有3000多家。他還透露，在香港，一個剛入行的財務策劃師每月就可賺到2萬港元，而二三年後月薪就可升到5萬港元，而且相對於已進入成熟期的保險業，財務策劃師這一行業還處於成長期，一家理財網站的調查顯示，在接受調查的人中，78%的人願意接受專家顧問的理財意見，25%願意委託理財，50%以上願意支付顧問費。因此，它的發展空間還很大。
職業通道：要想成爲一名理財規劃師，先得掌握9個方面的基礎知識，分別是經濟學、消費支出、保險學、投資學、貨幣金融學、實業投資學、稅收、財務會計和相關法律法規。同時必須在一些領域具有豐富的經驗，這就要求我們在畢業的時候進入保險、金融等領域去“淘金”——各大銀行和保險公司基本上每年都有大型招聘會，通過筆試和麪試的一般程序就能進去。
從事個人金融理財工作的從業人員應該是受過嚴格的培訓，並取得相應資格證書的專業人員。理財規劃是綜合性的金融服務，是針對客戶整個人生而不是某個階段的規劃，包括個人每個階段的資產，現金流量的預算和管理，個人風險管理和保險規劃，投資目標的確立和實現，職業生涯規劃，子女教育及教育規劃、居住規劃，退休計劃，個人財務規劃以及遺產規劃等等各個方面。從業者除應具有淵博的專業知識、嫺熟的投資理財技能、豐富的理財經驗外，還要熟悉股票、基金、債券、外匯等金融業務領域。
什麼樣的人適合做理財規劃師?
1、良好的人品及職業操守。理財規劃師應以客戶的利益爲服務中心，時時刻刻爲客戶着想。此外，保守客戶的個人祕密也是重要面方。
2、豐富的金融、投資、經濟、法律知識。理財規劃師應是“全才+專才”。這就是說理財規劃師應系統掌握經濟、金融、投資、法律知識，同時在某些方面又是專才，如保險、證券等方面有特長。
3、豐富的實踐經驗。只講理論是不能幫助客戶達成理財目標的，因此，實踐經驗是否豐富是客戶選擇理財規劃師的一個重要標準。
4、相對的獨立性。在銀行、證券、保險公司工作的理財規劃師，在爲客戶進行理財規劃的同時，或多或少都會有推銷產品的目的，這是客觀存在的問題，但推銷產品應以客戶的`利益爲出發點，不應是“爲推銷而理財”。今後社會上會出現很多“獨立理財公司”，這些理財公司的獨立性較好。
5、良好的個人品牌。今後社會上一定會出現一批具有良好口碑的“名牌理財規劃師”。客戶選擇這些名牌理財規劃師應該會得到更優質的服務，“信譽”是理財規劃師賴以生存的重要基礎。
6、良好的心理素質。
職業培訓：保險、金融等領域的很多企業會給員工提供專業的理財諮詢培訓。
財務管理人才：去外企能學到更多東西
職業前景：爲了跟會計專業的同學有所區分，在此將管理會計單獨列出來分析。很多大型企業特別是外企的成本會計和財務分析崗位都是重要崗位。有志於在管理方面有所成就的同學，最好能在畢業後進入外資企業——他們的財務管理體系更成熟，讓我們學到的東西更多，對我們以後的發展更有利。
職業通道：學好外語。這是進入外企的首要條件，也是參加ACCA考試的前提——考試所用語言就是英語。其次，關於財務管理的專業課程一定要完全掌握，最好能報考註冊會計師考試的《財務成本管理》一科，既能提高我們的水準，也能檢驗我們掌握專業知識的程度。
關注並學會分析《21世紀經濟報道》或《經濟觀察報》等財經媒體關於財務方面的報道，這有助於我們完善自己的財務理念和管理思想。
利用實習機會分析實習單位的財務報表。也可以在網站和《中國證券報》上找來一些上市公司的公開報表或數據進行我們自己的分析，然後再和那些財務專家的分析去比較，這樣也能學得不少東西，可以幫助我們在面試時與考官表達自己的符合現實的財務管理思想。
職業培訓：ACCA證書在全球影響力持續上升，被稱爲國際財會領域的通行證。最關鍵的是，它的考試課程全面而且專業，是提高能力的一個途徑。凡具有大專以上學歷，高等院校二年級在校生，或21歲以上可按照成年考生途徑報名參加考試。ACCA採用全英文試卷，通過14門考試，並在相關領域取得3年工作經驗，就可以申請會員資格。學員可以根據自身情況靈活安排考試進度，成績10年有效。學費與考試費共計約人民幣3萬元。
四、職業分析
1、個人的職業選項及分析
(1)法官：
成爲一名法官是我一直以來所追逐的夢想，雖然目前我離這個夢想的距離十分遙遠，但我依然會去努力追逐這個最初的夢想。法官，是依法行使審判權的審判人員，包括最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院的院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、審判長和助理審判員。高等院校法律專業畢業或者高等院校非法律專業畢業具有法律專業知識，工作滿二年的;或者獲得法律專業學士學位，工作滿一年的;獲得法律專業碩士學位、法律專業博士學位的，可以不受上述工作年限的限制。從小那顆要爲天下百姓主持公道、維護正義的心這麼多年來依然跳動，而且越來越強烈。將來有一天能成爲共和國的一名法官，這將是我人生最華麗的一頁。
SWOT分析：
優勢：
對法律十分感興趣，一直以來關注各種法制報道，對法律的瞭解也有一定的功底，最重要的是我有濃厚的興趣;
我的性格比較沉穩淡定，喜歡博覽羣書，能以一種公正客觀的態度待人處事，這是一名法官所不能缺少的;
學習的專業與經濟密切相關，本科有一定的經濟專業知識，將來研究生讀經濟類的法律能更加深入。
劣勢：
本科階段只能靠自學法律，缺乏老師的有效指導，比較難以形成紮實牢固的法律知識功底;
法律自學難度也較大，量也很多，會與自己現在學習的專業課在時間上有一定衝突，同時也難以保證自己的學習方法是科學的。
機會：
國家司法考試沒有限制非法律專業的學生，如果能考下國家司法證，將有利於實現自己的夢想;
可以通過考研究生讀法律，培養和掌握紮實深入的法律專業知識。
威脅：
現在各高校開設法律專業過於氾濫，造成法律專業畢業的學生已趨於飽和，競爭的壓力更加大;
成爲一名法官還要考取國家公務員考試，增大了競爭壓力和夢想的實現難度。
(2)企業財務管理人員
這是與自己專業對口的職位，需要一定的技能性，就業有一定的優勢和競爭力。財務管理，是對公司經營過程中的財務活動進行預測、組織、協調、分析和控制的一種管理活動。企業的理財活動可分爲生產經營、籌資、投資和利潤分配四個部分，財務管理就是要將科學的決策方法運用於理財活動的方方面面，如：以最低的成本籌集企業所需資金、選擇最佳的投資方案使企業價值達到最大化、合理分擔企業的投融資風險等。在實施現代企業制度的企業中，產品生產方向、規模和質量水平既定的條件下，財務管理就是企業管理的核心。各級經營管理人員需要樹立貨幣時間價值觀念、競爭觀念、風險觀念，進行各項財務決策，在動態中實現最優組合。財務管理處在日新月異的經濟及商業環境裏，企業規模越大，投資項目也越多。
SWOT分析：
優勢：
該職位與自己的專業對口，而且需要具備一定的財務管理技能，因此學好自己的專業知識在競爭此類崗位時更具備優勢;
性格比較細心、沉穩，適合該崗位的發展，同時擅長操作各種電腦技術，有利於新時代下財務管理的職業要求發展;
若能考取法律證，這能成爲我在企業發展的另一個重要砝碼。
劣勢：
我的數學和英語能力不太突出，不利於自己在企業的發展和突破;
目前對該專業在企業中的發展前景不清楚，對未來的把握不能十分明確。
機會：
家住廣東，回廣東找工作能有更多的競爭優勢，同時能節省較多的開銷;
可以利用家裏經商的人脈關係，在廣東謀得更大的發展。
威脅：
我們學校在廣東不出名，基本上人們未曾聽聞，競爭或許不如廣東本土的大學;
財務管理專業在我們學校還十分年輕，在全國前100中還沒有排名，相比較面臨一定的就業競爭壓力。
五、實際職業目標的具體行動計劃
1、我們學院以前有開設工商管理和法學雙學位專業，雖然現在沒有開設，但可以參照其培養方案，在學習自己的專業知識的同時自學法律。
2、本科四年內考取英語四、六級證書，計算機二、三級證書，證券從業資格證書，爭取保研資格，爭取通過國家司法考試。
3、自學法律的過程中，每週抽時間到海淀區人民法院旁聽，積極參加學校法學院模擬法庭的活動，並與法學選修課老師保持聯繫，以後自學的過程中有不懂之處可以向老師請教。
4、每週看《經濟觀察報》，並經常借閱相關經濟類的書籍，不斷豐富和完善自己的經濟類知識。
5、積極參加“挑戰杯”大學生創業大賽，“孝通杯”課外學術實踐作品比賽和寒暑假社會實踐等，並參加各種學校的實習見習基地的面試，爭取能獲得實習的機會。
六、結語
每人都有一個美麗的夢，爲了實現這個夢每個人都在孜孜追求。成爲共和國的一名法官，執掌手中天平，實現法律中的公平，是我最初的夢想。直到今天，爲了實現最初的夢想，我依然在前進，依然在奮鬥，不管將來的人生會有多大的變數，實現夢想的路一定是最美的。最初的夢想緊握在手上，最想要去的地方怎麼能半路就返航，實現了真的渴望，才能夠算到過了天堂。面對人生，我是弱小無力的，但我堅信，夢在心中，路在腳下，無論人生的路多麼地曲折，只要奮鬥人生就有意義!
管理崗職業規劃怎麼寫3
【篇一】
在新的崗位爲能使工作達到質量更好,效率更高,同時進一步的提高個人的能力,制訂出個人崗位工作計劃。整體工作計劃分爲部門管理工作，企業文化宣傳沉澱，個人技能提升三個方面：
（一）個人技能提升
1、積極參加公司安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業工作技能；
2、通過個人自主的學習來提升知識層次；
3、在工作不斷完善自己的工作方式。
（二）部門管理工作
1、明確崗位職責:組織培訓技術部門崗位職責培訓，製作工位牌（附員工信息及崗位職責），讓身處每個崗位的員工明白自己的工作職責，減少工作中的衝突。計劃於6月7日進行崗位職責培訓；
2、加強工作計劃性:在日常工作安排時，做到任務細化、充分地分析任務、做好各項準備、明確任務目標，並將此模式在部門管理中推廣實施；
3、加強工作執行力：在工作實施時，監督任務責任人的執行進度，及時掌握員工的工作成果提交，並將此模式在部門管理中推廣實施；
4、建立有效溝通渠道：加強員工之間的溝通，及時傳達公司的各種發展規劃及領導的各項指示，打破公司管理層與員工之間的溝通障礙，發動員工以各種形式進行意見反饋，及時
處理員工工作中的各種問題，建立誠信機制，並將此模式在部門管理中推廣實施；
5、執行監督項目進展：跟蹤監督公司各項目里程碑計劃，協調部門內部資源，做好各項目組的內部支持工作，有效地控制實施過程中的風險，促進各項目的順利進行，並做好部門文檔評審工作；
6、協助部門經理工作：協助部門經理制定各階段工作計劃，不斷完善部門管理及技術開發的各項規章制度，並及時推廣實施；
7、源碼管理：做好公司的源碼管理監控及備份，及時更新服務器源碼，做好版本控制，並配合市場部做好產品包裝及宣傳工作；
8、做好領導服務:及時完成公司經理和部門主管交辦的臨時性的工作。
（三）企業文化宣傳沉澱
1、企業文化的宣傳
對於企業文化的宣傳,將分兩個步驟進行:
首先,明確企業內部的精神口號,企業的價值觀,企業的行爲信條;
其次,進行企業文化知識培訓,可由公司經理擔任講師，讓企業文化形成傳統深入人心，培養企業榮譽感;、
2、員工活動
①組織技術部不定期員工活動;
②配合行政部組織公司各種活動；
③組織員工定期培訓會，不定題材，輪流上陣；
【篇二】
從司法部門到縣政府辦公室，自己的工作內容，工作性質，服務對象都發生了變化，面對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環境，要適應新的工作需要，按照新形勢下辦公室工作的要求，優質、高效的完成各項工作任務，只有不斷加強學習、加強鍛鍊，全面提升自身的素質與能力，爲此，制定個人工作計劃，促使自己進步。
一、近期目標
今年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認真履職，探索方法，積累經驗的一年，這一年中必須做到“一個轉變，一個明確”，即轉變工作角色，明確工作職責。
轉變工作角色：參加工作近十年了，但是自己從事的工作一直都相對單一，以至於對其他行業的工作所知甚少，以至陌生，縣政府辦公室作爲全縣的核心機構，工作涉及到全縣各行各業，對此，在思考問題，處理事情時，必須跳出以前在部門的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉變工作角色。
明確工作職責：按照辦公室對自己工作安排，儘快熟悉自己的工作和職責，一是熟悉縣政府辦公室的各項規章制度，明確工作要求；二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關業務年初工作目標，明確工作任務；三虛心聽取辦公室其他同志的指導，善於學習、勤于思考，在幹中學、學中幹，明確工作的運行和處理問題的程序；四要認真與科室其他同志總結前期工作，明確工作努力方向。
二、中期目標
在明確工作職責、工作任務，熟悉工作方的前提下，明年，必須進一步加強自身錘鍊，做到政治素質、業務能力、工作績效“三個提升”。
提升政治素質：一是要善於從政治角度看問題。無論面臨的情況多麼複雜，要堅持從政治角度分析判斷問題，保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關注時事、瞭解時事，通過網絡、報刊、
電視等，敏銳把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘於奉獻、堅持原則。
提升業務能力：一是提升寫作能力。加強理論學習，注重平時公文寫作中的鍛鍊，注意辦公室其他同志撰寫材料的學習，能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達能力。加強說話訓練，做到彙報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準確領會工作內容，勤于思考，能按照工作職責或領導交辦事項要求，較好的完成任務。
提升工作績效：虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和建議，總結經驗教訓，提高工作效率，優質的完成各項工作。認真做好調研、信息報送等工作，能超額完成辦公室下達的工作目標。
三、遠期目標
加強學習，確保思想上的先進和作風上的優良；加強鍛鍊，促進服務意識和業務水平進一步的提高。服從組織、領導安排，善於思考、積極創新，能獨立且出色完成各項工作。
四、工作措施
1、加強學習。學習是歷史使命，選擇學習就是選擇進步，忽視學習就是忽視進步，放棄學習就是放棄進步，要把學習作爲終身任務和長期實踐的行爲，要通過學習達到“身強體健”。一方面要加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業務知識的學習，做到守紀律、知程序、明內容、講方法，學於用、知與行、說與做的統一。
2、踏實工作。只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮鬥，工作纔會不是一句空話。堅持“兩個務必”是一個黨員的根本作風，無論在任何時候都要堅持艱苦奮鬥，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什麼時候都應以飽滿的熱情，充沛的幹勁，投入工作中，切切實實履好職，認認真真服好務。
3、善於調研。調研是保證自己頭腦清醒，認識超前，工作進步的有效途徑。在繁忙的事務工作中，自己應合理安排，抽出時間對自己所從事的工作進行調查研究，從不同的途徑瞭解自己的工作情況，針對實際工作中存在的薄弱環節,改進工作方法。要善於調研,樂於調研，通過調研不斷豐富自己的知識結構，加強自己對全縣社會經濟發展和方方面面工作的熟悉，提高處理工作的能力。
4、勇於創新。創新，是民族進步的靈魂、事業發展的動力；創新，使人始終充滿活力與朝氣。作爲一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規章法紀、制度程序範圍內，爲提高工作效率、工作質量，更應在工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創造性地開展工作。
新的工作、新的挑戰，新的起點、新的機遇。我相信，在單位領導的指導下，在辦公室其他
同志的幫助下，通過自己的不懈努力，一定會正確面對挑戰，把握機遇，使自己不斷進步，成爲一名新形勢下合格的辦公室工作人員。
