即興發言的套路，很多時候不管是在工作中還是在學習中，我們都會遇到即興發言的情況，興發言是很困難的，因爲需要快速的思維，但即興發言也有技巧和套路可循，以下分享即興發言的套路。
即興發言的套路1
即興發言的基本套路：
① 問好
要點：將在場輩分/職務最高的人稱呼出來（不超過2人爲佳），剩餘人員予以概括稱呼
比如：家庭聚會（壽宴、生日宴、婚宴、普通家宴…）
太公、太婆，各位家人，大家好！
比如：商務聚餐（慶功宴、接待客戶、常規聚餐…）
尊敬的張總、李經理，各位同事，大家好！
② 自我介紹
要點：必不可少，不要自以爲大家都認識你，更不要問出來：大家都認識我嗎？
家庭聚會中彼此都是親人，自我介紹就報個名即可，比如：我是阿三。
商務聚餐一般需要說明部門職務，比如：我是人力資源部的王五。
③ 發言主題/重點
要點：說一下你與當下場合的關聯
將當下聚會的主要情況用一兩句話概括出來，比如：今天是太公80大壽，很高興跟大家歡聚一堂/首先感謝行政部的同事組織今天的聚餐，爲大家建立了一個在工作以外的溝通和交流的平臺；
說一說你與這個聚會主體的關聯，即你跟這個聚會或着主人之間經歷過的有代表性意義的事情，建議要說的事最多不能超過2件，最好以讚揚這個聚會主體來結尾。
比如：太公的一生都在踐行的誠信，就是留給我們老王家最寶貴的財富/是公司給了我們一個實現自我價值的舞臺，我們也將以實際行動爲公司的發展貢獻一份力量。
④ 祝願當下活動圓滿完成
最後客套祝願一下活動取得成功，或者未來更上一層樓之類也可以。
⑤ 感謝語
謝謝大家！
在掌聲中淡定退場的你，已經收穫了長輩/領導讚許的目光，還有同輩/同事們羨慕的星星眼，或者你的閨密那無以言表的小眼神彷彿在說：恭喜你發zhuang言bi成功。
總結：即興發言基本套路就是先問好及做自我介紹，接着說你跟當下場合主體/主人的關聯，最後祝願活動圓滿成功及感謝語。注意：即興發言時間最好在5分鐘以內，只說正面積極的內容，過程中要面向大家，自然大方。
即興發言的套路2
1.黃金三段發言法
(1)感謝--過去--祝願
拿感謝開頭，用回顧串聯，以祝願結尾。先“感謝”如今的人或事，然後談“過去”的人或事，最後“祝願”有美好的未來。所以，這個公式可以理解爲:現在，過去和未來，以時間線爲軸，可以說這是套路中最工整的一條。
(2)問題--原因--方案
即闡述問題，分析原因，提出解決方案。這條套路是針對問題和現象的即興回答，不管是在職場上還是在生活中都很實用。因爲當你用來回答問題的時候不僅可以快速整理思路，還能讓人感覺到你是有認真思考過這個問題的，而不是敷衍了事。
(3)否定舊觀點-提出新觀點--推向高層次
這條套路主要針對觀點或者方案的發言。否定現存觀點或者方案，然後提出新的觀點和方案，最後站在更高的層次總結論證。使用否新高會給人一種先抑後揚的痛快感和信任感。
2.數據事實引證法
平時工作生活中，多學習、多觀察、多積累、多實踐。積累字詞和事例，給自己的`發言增添內容，避免空、大、泛。
3.現場大綱導圖法
即興講話只要時間允許，時可以抓緊寫提綱，用“思維導圖”列出演講大綱與要點，做到條理清晰、思維嚴密、語言準確。
4.平時講話模版法
平時要練習脫稿講話的能力。目前，無論是大會還是小會，無論是發言講話還是主持致辭，有會必講話，要養成個人發言模式，掌握基本的技巧。
即興發言的套路3
一、主要特點
1，構思要快
2，主題要明
3，角度要新
4，篇幅要短
5，線索要清
6，內容要亮
二、萬能套路
第一個公式：感謝+回顧+願景；
第二個公式：過去+現在+未來；
第三個公式：感謝+感受+願景；
（一）1、感謝。
這是一開口首先要表達的意思，感謝領導______給我發言的機會，感謝______組織創造這麼好的平臺，感謝______之前同志們的發言，我受益良多，等等。【先把場內的關鍵人物點名問候一遍，講起來沒什麼難度，還能贏得大家的好感，這個幹部不錯，很有禮貌】
2、自謙。
爲的是把調子定的低一點，塑造謙虛好學的形象。在前面發言，就可以說“下面我拋磚引玉，請大家批評”；在後面發言，就可以說“對這個問題我的思考沒有大家那麼深入，簡單談下自己的看法，說的不對還請大家包涵”之類，總之都是些放低身段、毫無內容的套話。
3、認同，就是表揚別人，肯定他們的發言或做法。
比如，可以表揚個人，“前面幾位同志的發言主題突出，生動形象，我聽了很受啓發，尤其是XX講到的XXX，XX提到的XXX，都說的十分到位”
或者，也可以表揚組織，“對這個問題，我們部門平時也注意到了，也組織了研討，在大家的幫助下，我的認識進一步深化了”等等。總之，認同的表態，表明你合羣。
感謝爲什麼放在第一個？首先它會奠定你發言的基調，一開口，你表現出的是什麼樣一種姿態，是咄咄逼人、浮誇自大，還是謙虛謹慎的、恭敬有禮，就取決於發言的表態部分。
其次，表態部分容易掌握，不用動腦筋，站起來就能說，可以爲你的思考贏得時間，同時緩解緊張情緒。態度表下來，套話說下來，時間怕是沒有五分鐘也有三分鐘，場子撐起來了，大家聽得樂滋滋不說，你也早已把狂跳的心按捺下來，有理智和心情思考一些實在東西了。
例子：感謝領導______給我發言的機會，感謝______組織創造這麼好的平臺，剛纔，大家談了很多體會，既有自己的語言，也有身邊的事例，還有今後的打算，講得樸實而豐富、充實而縝密、鮮活而深刻，我深受感染和啓示。
概括地講，________。下面，結合自己的經歷和體會，就_________同大家交流三個方面的想法。
（二）內容
比如：回顧。講自己親身經歷的故事和經歷，這樣就不會忘詞也非常生動，又可以打動人心。記住回顧講故事和經歷。例：
如果沒有他，我依然會像一隻無頭蒼蠅一樣亂飛亂撞，在我最無助的時候，是XX爲我指引方向、教我方法，幫我實現了今年的目標。現在我也要儘自己的能力去幫助，那些剛剛來的公司的人，幫助他們實現自己的夢想，不過這所有的一切都離不開當初XX對我的幫助。
比如：感受。萬能場合：
性格決定命運，知識改變命運，習慣影響命運。好的習慣能成就美好的未來。同時，人要有正確的人生理想和追求方向，並且要持之以恆、堅持不懈。我們有要“咬定青山不放鬆”的精神，堅持真理、追求進步、愛崗敬業、奉獻愛心。
（三）願景
它表示暢想、祝賀、決心、祝願等等。我們同樣可以用一些話術，例如：推薦閱讀：對照一下，你是不是當官的料？
最後我代表單位向大家表示最美好的祝願。我向大家保證，在工作以後我一定要努力工作，以身作則。
這裏也可以利用一些話術，像我祝願、我相信等。
最後，我想送給大家幾句話：第一句話是“品質好定能把握大方向”；第二句話是________；第三句話是“有悟性前景更廣闊”。
三、萬能模式
一二三模式，大道至簡，萬法歸一。最簡單但最有效的思維模式是凡事講個一二三出來。
領導問你，這個項目怎麼搞？你說：一二三。
領導問你，這個活動如何進行？你說：一二三。
主持人問你有什麼體會，你說：一二三。
此外，還有“認識-做法-效果”“是什麼-爲什麼-怎麼辦”等。
一二三模式，按照首先、其次、最後的順序說，能快速理清思路。腦子就能始終保持清醒，不會說着說着亂掉了、跑偏了，聽衆聽起來也很清晰，一是一、二是二，跟得住你的節奏。
四、點睛之筆
1，回顧這次培訓，有三點難忘。總結這次培訓，有三點收穫。結束這次培訓，有三點感悟。
2，老師們周密細緻的工作令人難忘。專家們的精彩授課令人難忘。學校規範的管理和優雅的環境令人難忘。
3，思想上充了“電”。精神上補了“鈣”。工作上加了“油”。
4，把良好的學風帶回去。把優良的黨風帶回去。把務實的作風帶回去。
5，政治理論得到了加強。黨性修養得到了鍛鍊。發展意識得到了提高。
6，弘揚培訓的優良學風。堅持培訓的嚴明紀律。發揚培訓的質疑精神。
