爲了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案，一份好的方案一定會注重受衆的參與性及互動性。方案要怎麼制定呢？以下是小編精心整理的方案公司5篇，歡迎閱讀與收藏。
一、活動目的：
1、加強管理者和員工之間的溝通﹑理解、信任，增強團隊合作精神。提高企業內部員工的向心力﹑凝聚力;提升員工對企業的認同感和歸屬感。
2、對20xx年企業的發展成績進行總結，並制定20xx年各部門的總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的員工，分享工作的經驗和忠告，有效激勵全體人員對20xx年，新的夢想開始起航。
二、晚會主題：事業 夢想 遠航
三、內容、時間、地點：
年終總結大會時間：20xx年1月19日下午14：00點 (地址：***);
年夜飯時間：20xx年1月19日17：00(地址：***);
文藝晚會時間：20xx年1月19日19：00(地址：**);
五、參加人員：公司全體員工
六、晚會組織：由公司總經辦統一組織、執行。
七、年終總結大會流程
1、進場播放20xx年公司活動及員工短片(14點之前)
2、主持人開場白，介紹晚會流程。
3、總經理致辭，宣佈20xx 年年終總結大會正式開始
4、各部門總結20xx年展望20xx年每月業績目標
5、20xx年優秀員工表彰(最佳業績獎,各店一人;)
6、結束
活動目的：
通過本次文藝晚會豐富員工的業餘文化生活，活躍假前氛圍;加強部門管理者和員工之間的團隊合作精神;提高員工對企業的認同感和歸屬感。爲明年打下一個良好的精神基礎，也爲來年的生活和工作創個良好的精神環境。爲此，我公司將通過舉辦年終晚會，大家共聚一堂，表達對公司的美好祝福，並激勵所有員工邁好新生活的第一步。晚會的主題是“事業 夢想 遠航”，着重突出一個“愛”字。借這個晚會讓全體員工再次感受公司大家庭的溫暖以及美好回憶。
一、內容、時間、地點：
1、年夜飯時間：20xx年1月19日17：00(地址：**);
年夜飯：(準備：就餐場地、播放歌曲、預算就餐費用***)
2、文藝晚會時間：20xx年1月19日19：00(地址：**);
二、參加人員：公司全體員工
三、活動具體實施
1、擬定責任人：***
每次活動都必須有相應的一個負責人，對於此次的活動來說，人員較多，必須要統籌好所有的事情，所以在各個方面都要先擬定好負責人，這樣有利於活動的正常開展。
2、宣傳階段：***
給每位公司成員都發布這次活動的消息，並積極對此次活動進行宣傳。組織大家都報名參加此次活動，爲活動更加熱鬧的展開，奠定一個人氣基礎。
3、節目準備工作：
A、節目的收集，大力督促同事們參加此次活動。每位員工都必須要參與其中。
B、爲了讓晚會更加精彩，每個部門必須2個以上節目，其中一個節目必須團隊全體人員參與;
C、爲了使晚會更加的豐富，在晚會的進行過程中會穿插入幾個分段活動。
D、各個成員的活動都必須進行登記、安排。並對每個節目都要跟蹤、落實，以防現場出現演出事故。
E、晚會舉辦的前一個星期，節目策劃小組要定出晚會的節目單，包括互動環節的節目，並模擬出晚會的情景。主持稿，也要發給主持人，邀請嘉賓也要邀請好。
F、總結綵排，修改細節，同時現場佈置方案也要出來
4、 物品準備工作：
a、 道具、音箱和表演中的表演工具都要轉備好;準備好舞臺佈置和其他一些效果裝飾物(包括幕布 獎品等)。
b、會場佈置：(氣球、綵帶、禮品、抽獎箱的堆放、遊戲所需的道具的擺放、餐桌排列、擺放評委牌、節目單、評分卡、水筆、計算器、統計表、衛生清理 )
c 、花生、水果、紅酒
四、 活動流程
(1)、開場舞(勇往直前)
(2)、主持人開場，主持人 **
介紹特邀嘉賓評委**;計分(財務會計、出納) 攝影：**
節目獎金：一等獎1000元 (1個)
二等獎800元 (1個)
三等獎600元 (1個)
優勝獎300元 (3個)
參與獎(禮品)
中途三輪遊戲有禮品、嘉賓有禮品;
(3)、總經理宣佈晚會開始。
(4)、按照節目的流程，正式現場演出及現場活動。
(5)、表演結束後，評比團隊前三名;優勝節目：3個;
(6)、發放年終獎金、宣佈晚會結束，並對到場的各位嘉賓及同仁表示最衷心的感謝和祝福。
(7)、主持人安排負責清潔的人員留下，清理現場。
(二)、晚會現場
1) 16：00所需服裝及道具到位
2) 16：00場地佈置，燈光音響開始調試
4) 19：00所有演職人員開始化妝
5) 19：20主持人到場
6)：19：20各部門領取節目單通知參演人做好準備
7) 19：25邀請嘉賓入席併發送節目單
8) 19：30主持人宣佈晚會正式開始
(三)、晚會結束後費用處理與總結
1)費用處理 2)晚會總結
五、活動要求：
1、各個策劃人員需積極配合，將每個表演都落實到位。
2、各個部門需提供與本部門人數成正比的節目，並不能有二個以上形式雷同的節目。
3、支持人需在晚會開始前，務必將整個晚會的流程都整理清楚。
4、各個有表演的人員，需在自己的節目即將開始前10分鐘趕到現場做好節目準備。
5、大家需保持會場和諧的環境，行爲禮貌。活動結合公司形象充滿積極向上，活而不
6、亂，格調高雅，各個部門的負責人，都必須負責好自己的分內工作。
7、晚會期間注意調動現場氣氛，互動活動和獎品的發放儘量照顧到每位員工和嘉賓。
六、晚會預算：**
活動背景
父愛是如此的含蓄，不像母愛來得那麼明顯。然而，父愛和母愛一樣，都是那麼的偉大。我們用隆重的典禮歡祝母親節的到來，但是，又有多少人知道父親節是哪一天呢？其實，父親不需要任何花哨的禮物，父親只希望自己的孩子能夠長大、成熟。但這並不代表父愛就可以被忽略。在父親節即將到來的日子裏，讓我們用行動來向父親證明自己已經長大了，已經成熟了，並且可以用實際行動來感恩父親對我們付出的`種種。
活動主題
父親，您辛苦了！
活動目的
讓公司員工藉助父親節吐露內心的真情感言，表達對父親的感恩之情。
加深公司員工對父親的感情，在內心深處更進一步領悟父愛如山似海的內涵，感受父愛的無私和偉大，學會理解、關心父親。在以後的工作生活中，從點滴做起，以實際行動來回報父親的養育之恩。
增進員工與公司之間的感情，讓員工學會感恩，學會以實際行動去報恩。
活動對象
思麥博公司全體員工
活動時間
6月XX日——6月XX日
前期準備
6月XX日至6月XX日16：00點確定好達到活動要求標準的員工名單。
6月XX日至XX日對10名員工的家庭進行走訪，對員工的父親進行節日慰問。
活動內容
本次活動以公司在職員工人事檔案爲基礎，隨機挑選10名在職員工家中有超過60週歲的父親的家庭進行走訪慰問。
本次活動由人力資源部主導，CSR專員及義務員工進行協作。如可，可請電視臺及山南戶外網網民協同。
經費預算
慰問金：每戶200元*10戶=20xx元
慰問卡片：每張10元*10張=100元
橫幅：中巴車上用，約5米=50元
其它：約300元（飲水/誤餐）
後期工作
對於慰問過程進行拍照，製做一期“父愛如山，感恩永存”的企業文化宣傳資料。
一、活動主題
青春 勵志 團結 友愛
二、活動時間
5月4日 下午14點，
三、參加人員
公司全部人員和新招員工（20人）。
四、活動路線
公司門口（德興路）出發→→東風路→→皇明太陽谷→→大學路→→德興路→→公司門口結束，規劃方案《公司青年節活動方案》。
五、所需物品
礦泉水（每人一瓶）。
六、活動規則
1、所有參加人員自公司門口集體出發，沒有時間限制，根據到達目的地的次序依次評選出一等獎、二等獎、三等獎和鼓勵獎；
2、所有參加人員不允許有抄近路、搭乘車現象出現；
3、不允許有中途棄權的行爲出現；
4、如有特殊情況向領導說明。
七、注意事項
1、當天穿比較輕鬆的衣服和運動鞋，鞋底要稍微厚一些，否則有可能造成腳部受傷；
2、最好是輕鬆上路，不要帶太多東西，以免影響行程；
3、活動前一天保持好充足的睡眠和營養的補充，爲徒步旅行活動做好充分的準備。
八、結束語
希望大家能夠以飽滿的熱情完成這次旅途！
注：
後勤保障：匙經理車一輛和孫經理車一輛。
爲加強我公司安全管理，不斷提高員工的安全意識和安全素質，深入貫徹公司“質量、環境、職業安全健康”方針，特制定20xx年度安全生產培訓計劃。
一、培訓內容：主要涉及新法規、新規程及規範、繼續教育、特種作業、新員工安全培訓等
1、法律法規的培訓
爲進一步加強全員法律意識，定期組織管理人員對新法規及現行法律法規進行培訓。
2、新規程及規範培訓
爲進一步貫徹執行質量、安全新的規程、規範及各項管理規定，以便使各車間安全生產按新規程、規範及各項管理規定進行。擬定對在崗的部分專業技術人員進行以新規程、規範爲內容的培訓。
3、繼續教育培訓
根據公司發展的需要,對車間安全生產管理人員進行知識更新培訓。
4、新入司員工培訓教育
本年度新招員工，爲了使他們對公司和所從事的工作崗位工藝有一個全面的瞭解，能夠儘快達到上崗要求，擬定對新來的員工進行以企業規章制度、安全手冊爲內容的入場教育培訓。
5、特殊工種培訓
根據程序文件中的要求，對電、焊工、叉車駕駛員、汽車駕駛員操作工進行特殊工種培訓，培訓由特殊工種崗位員工所在部門、車間組織實施。
二、實施措施
1、充分發揮各車間、各職能部門的作用：員工培訓工作是一項綜合性的工作，它涉及到各車間、各職能部門，充分發揮各班組的作用就可以保證員工培訓工作按計劃實施，可以對員工培訓工作進行綜合管理，可以使員工培訓工作更緊密與公司生產實際需要相結合。
2、建立培訓、考覈與使用相結合的制度：凡行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓合格不準上崗；
3、對公司提供培訓機會未按要求接受培訓的員工按公司有關培訓管理規定進行處罰。
4、逐步形成人才考覈、培養、使用相結合的管理模式。
5、不斷完善和修訂員工培訓管理規定，加強對員工培訓工作進行監控，保證各項培訓工作按公司培訓制度中的規定進行。
三、要求
1、各車間、各職能部門的主要負責人要重視員工培訓工作，要指定專人負責此項工作的日常管理。並根據公司的員工培訓計劃制定出實施計劃，對員工培訓工作開展情況進行監控。
2、外送員工參加培訓，經公司主管領導批准後，報人力資源部審批組織實施。對已經參加培訓或培訓結束後再辦理審批手續的員工視爲不符合培訓管理規定。
四、教育和培訓時間
1、專職和技術人員每年不少於20學時；
2、特殊工種每年不少於30學時；
3、生產車間負責人、安全員每年不少於20學時；
4、待、轉、換崗重新上崗前，接受不少於20學時的培訓；
5、新員工的公司、車間、班組三級培訓教育時間分別不少於10學時、10學時、20學時。
策劃人：XX
策劃方案：
第一部分：慶典序曲
《慶典序曲》的宗旨是以宣傳工作爲主線，利用一個月的時間，在全省形成強大的宣傳輿論氛圍。
一、媒體選擇
範文請到文祕公文網網]
以XX市的新聞媒體爲主（報紙、電臺、電視等），以省級媒體爲輔（省報、省臺等），附帶各市新聞媒體。
二、刊發時間
從7月8日開始，至8月8日結束，這期間刊發的宣傳內容要交叉進行、時間上要有間斷性，突出連續性，給人的感覺像天天都有XX公司的新聞。
三、具體內容
1、宣傳XX分公司成立兩年來取得的各項經營成果；
2、宣傳XX公司成立以來的發展概況；
3、宣傳XX公司的企業文化；
4、刊發大XX公司X總訪談錄、電視電臺講話；
5、宣傳公司發展中涌現出來的先進典型事蹟；
6、宣傳XX公司的企業文化及員工的文化生活。
四、表現形式
1、在報刊中開闢固定專欄、定期刊發相關內容的文章；
2、在XX市及遼寧省內開展有獎徵文活動；
3、在電視、電臺中播發分公司總經理XX的專訪；
4、印發彩色宣傳單在全省範圍內發放；
5、在XX市主要街口設立慶典廣告牌；
6、舉辦XXXX分公司員工書法、美術、攝影展。
第二部分：大典盛世
《大典盛世》的主要內容是突出慶典活動。
一、慶典時間
20xx年8月8日
二、慶典地點
1、室外
能夠代表XX市形象的露天場地。
2、室內
XX市規模宏大的影俱院。
三、慶典內容
1、慶典主持
分公司副總經理
2、致詞
分公司總經理
3、來賓、領導講話
①總公司領導講話；
②XX市委、市政府領導講話；
③客戶代表講話。
4、分公司總經理宣佈慶典開始
（鳴禮炮、放飛信鴿）
5、文藝匯演
①邀請中央、省、市著名文藝工作者及分公司員工代表演出文藝節目；
②進行回饋客戶抽獎活動；
（獎品根據分公司要求定）
6、晚宴
7、施放煙火、禮花
四、邀請人員
1、總公司領導
2、省市及XX局領導
3、同業公司領導
4、保戶代表
5、各市支公司領導
