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新員工轉正申請書

來源:時髦谷    閱讀: 1.25W 次
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新員工轉正申請書,我們在求職的過程中難免碰壁,在職場上不能將這些問題一概而論,人品就在細節中透露出來,面試的時候也要注意一些細節,在職場上,新員工轉正申請書是很重要的。

新員工轉正申請書

新員工轉正申請書1

尊敬的公司領導:

我於20xx年X月X日進入公司,根據公司的需要,目前擔任XX一職,負責XXXX工作。

本人工作認真、細心且具有較強的職責心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作潛力;職責感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;用心學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間透過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心幫忙及關愛下取得了必須的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有必須的距離;

四、業務知識方面個性是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的職責心和自信心,必須能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格後,即可被錄用成爲公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的職責心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作潛力。因此,我特向公司申請:期望能根據我的工作潛力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工。

來到那裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作潛力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的完美明天要靠大家的'努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的完美明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,期望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年x月x日

新員工轉正申請書2

尊敬的領導:

您好!首先,十分感謝您給我到貴公司XX從事XX工作的機會,對此,我感到無比的榮幸。

我於20XX年1月22日進入XX實習,根據公司需要,目前從事XX工作。到20XX4月23日,3月的試用期將滿。根據我司規章制度,現鄭重申請轉爲公司正式員工。

本人工作認真熱情、細心且有較強的職責心和進取心,勤勉不懈;性格開朗,樂於與他人溝通和交流,具有良好的團隊意識;職責感強,確保完成本職工作,與同事相處融洽,配合同事與領導完成各項工作;用心學習新知識、技能,主動向同事學習,並利用下班時間充電,提高自身綜合素質。

綜合看來,我認爲自己選取XX是一個正確的選取,原因如下:

1、XX爲金融行業第一線,能夠近距離接觸客戶,發揮自己所長;

2、XX的領導具有長遠的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領導魅力和人格魅力;

3、投資顧問團隊能夠爲我們年輕人帶給一個年輕的、活躍的、具有無與倫比的發展前景的、充滿挑戰性且富有魅力的成長平臺。

爲了更好地利用這個平臺,更快地成長,我認爲自己今後努力的方向是:從基礎工作做起,踏實勤奮,提高專業素養,提高分析潛力,爭取年底能夠實現獨立工作,爲客戶和公司創造價值。具體而言,在業務上要做到:

1、行情全方位跟蹤、研究大勢;

2、實時跟蹤行業、公司的發展及動向;

3、按時完成交易日記和週記,提高投資決策潛力。

此外,還要加強與領導和同事及客戶的溝通與交流,明白公司所需,瞭解客戶的需求,與同事一齊進步,與公司共同成長。

最後,我相信,在全體員工的共同努力下,我們XX的業績會愈來愈好,我們XX的明天必將更加輝煌。在今後的工作中,作爲投資顧問團隊的一員,我將更加努力上進,實現自我,創造價值,貢獻社會。因此,懇請上級領導能批准轉正,讓我成爲XX中的一名正式員工。謝謝!

申請人:

申請日期:

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