人脈很重要嗎？一提起人脈，都認爲是“講人情、走後門”。但實際上，人們在追求事業成功和幸福生活的過程中，人脈起着非常重要的作用。人脈很重要嗎？如果說血脈是人的生理生命支持系統的話，那麼人脈則是人的社會生命的支持系統。
人脈很重要嗎1
由匈牙利作家Frigyes Karinthy在他的短篇故事‘Chains’中首次提出的六度人脈理論，他認爲每一個擦肩而過的陌生人都有可能是你的第六度人脈。
斯坦福大學曾經專門做過一次調研，調查顯示：一個人賺的錢，12.5%來自他擁有的知識，87.5%則來自於他的人脈。
一般的掌握了一度人脈的人，大多都是學生、普通職員；掌握了三度人脈的人，大多都能成爲企業的高管或公司老總；而掌握了六度人脈的人，則不是總統就是娛樂巨星。
我們作爲普通人的一員，如何利用六度人脈來打造自己，成就自己呢？六度人脈理論認爲，這個世上就沒有找不到的人，除非你不用心尋找。你能走多遠，取決於誰和你同行。
既然人脈如此重要，那我們到底應該如何建造自己有優質人脈呢？人脈的建立不是漫無目的的勾搭，而是有目的地吸引，讓自己想要交接的人看到自己，認識自己，瞭解自己。這就需要你明白，下面三點。
一、向比自己優秀的同事學習
孔子說過，三人行必有我師焉。人無完人，每個人都有其優缺點。要想自己成爲優秀的人，我們必須先向優秀的人靠攏。
成功學家安東尼。羅賓在一次演講會上被觀衆提問：“爲什麼我身邊無論是工作上還是學習上，人們看上去都那麼厲害，都能輕而易舉的辦成很多困難的事情，有什麼辦法能讓我快速認識這些優秀的人呢？”
安東。尼羅賓是這樣回答的，要想像他們一樣成爲厲害的人，方法其實很簡單，那就是主動走進他們，向他們學習，學習他們的爲人處世之道。
三個臭皮匠勝過諸葛亮 。在職場上，每個都人都有不同的優點，只要你靜下心來向比自己優秀的同事學習，那你肯定就能取長補短，讓自己變得越來越優秀，同時還能結交到很多比你優秀的人。
二、交流溝通，以信任來贏取對方的好感
不管你與什麼樣的人交往，你都必須先取得這個人的信任，打開這個人的心房之門。職場上的人脈關係更是如此。
美國杜邦公司曾經有一個銷售很厲害的人，他叫邁克，他的厲害之處在於，他不僅能推銷自己的產品，而且還能與自己身邊的同事、客戶、領導很快成爲朋友，並輕鬆贏得他們的信任。
邁克之所以能這麼厲害，就是因爲他能成功地俘獲客戶的心。邁克到底是如何做到的呢？原來邁克每次登門拜訪客戶時，他都會很用心地爲客戶準備一些小禮品，這些小禮品都是按照每位客戶的`需求量身定製的。
所以邁克說他的交際祕訣就是真誠待人，以溫暖、愛心取得對方的信任。
三、人脈關係要從麻煩開始
雖然每個人都是獨立的個體，都應該具備自食其力的能力，但在人際關係方面卻非也。因爲一個好的人脈都是從麻煩別人開始的。
作家武志紅在《巨嬰國》中說過，很多人總是怕麻煩別人，但是不麻煩別人，彼此的關係就無從建立。
心理學上，把這種不敢麻煩別人的情況叫做依賴無能症。一般具有依賴無能症的人，看上去都非常的獨立自主。但實際上，這些人的內心非常的脆弱，他們害怕向別人求助，是因爲害怕遭到別人的拒絕。
他們不敢面對失敗，所以他們硬生生地讓自己在人際交往中處於被動的局面。如果你想要擁有好的人際關係，就從丟掉面子，麻煩別人開始。
人脈很重要嗎2
職場中如何培養人脈方法
1、幫助他人成功
社交的本質是以各種形式不斷幫助他人成功。分享你的知識和資源，時間和精力，朋友和關係，同情和愛，這樣你才能繼續重視別人，提高自己的價值。
2，努力讓自己迴歸到支付超過
人們聯繫你是因爲你爲他們提供了價值。 所以與其爲自己着想，不如爲別人着想。
3、不要保留
不要認爲友誼是有限的。這是投資，它會越來越多。
4，成功的關鍵是慷慨
社會上常見的不是爲了方便，而是爲了慷慨..
5、確定你的人生目標
您可以通過路口的願望就是你內心的激情。什麼是你最興奮的事？做的時間過的飛快，當你會有什麼感覺？
6. 清楚地知道你想要什麼
你越知道你想要什麼，你就越能找到辦法去做。
7，用來爲自己設定的目標
使你與衆不同的最簡單的方法是設定的目標。夢想變爲人生目標，然後分解成小目標。
8.發展關係的計劃
建立一個通信網絡，當然，你的計劃應該包括以下三點：您的三年目標，並且每三個月的進展情況;列出了可以幫助人們實現每一個目標;怎麼一點上面列出的人聯繫。一旦你建立了一個目標，你經常看到連接到的地方。
9. 建立自己的智囊團
找到願意幫助你的人。他們是你的“智囊團”。
10，你需要創建一個良好的社會網絡前
在你發現自己需要別人之前，儘快保持聯繫。 把這些人當朋友很重要，而不是潛在客戶。
11、與你認識的人保持聯繫
一開始，人們關注你的當前人際網絡。
12、大膽
勇氣是驚人的。 兩個有着相似才能的人可能僅僅因爲他們的皮膚厚度不同而發展得不同。
13、樂於求助於他人
願意問能不能創造機會。你應該像其他人一樣願意幫忙，願意問別人。請記住，讓人們說“不”，以最壞的打算。
14. 想想面對恐懼你會得到什麼
如果你和一個你不認識的人交談，你會害怕你可能失去的困境。這是個冒險的生意。爲了提高效率，你必須承擔風險。什麼都不做就是平庸。
15、尊重別人
尊重每一個人，無論區別。
16、透明
開開心心的是一個有用的和非常受歡迎的態度。
17、結交朋友
善於溝通的人不是“創造網絡”，而是“交友”。豐收是自然的結果，而不是精心設計的目標
18，準備工作
你要去見誰？ 怎麼會？ 他看到你之後對你有什麼看法？ 這一切都不能被忽視。
19、認識和你交往的人
你足夠了解你的人接觸怎麼做，您可以進一步他的領域，專業的交談。您可以輕鬆地欣賞。豐富而深刻找到共同點，那麼你可以很容易地接觸並留下深刻的印象。
20. 瞭解別人的興趣
愛屋及烏，你很快就會成爲他們生活的一部分。
