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關於幼兒園年度計劃模板錦集9篇

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日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,又迎來了一個全新的起點,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。什麼樣的計劃纔是好的計劃呢?下面是小編收集整理的幼兒園年度計劃9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關於幼兒園年度計劃模板錦集9篇

幼兒園年度計劃 篇1

一、基本情況

上學年我園趕時間、搶效率,圍繞創優質幼兒園、綠色學園、衛生保健先進、創建安全先進學園和幼兒教育先進的目標,,幼兒園年度工作計劃。用較少的時間取得了最多的業績,用不凡的成績在市幼教界邁出了引人注目的第一步。下一步工作重心將是務實內部每一位教師的教育教學水平,培養有影響的各級名教師,提升幼兒園整體教育實力。

在指導思想上,我們深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化服務意識,規範各項管理,加強理論學習與實踐研究。遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實施和課題研究提升教學效益,促使幼兒、教師、幼兒園的持續發展。牢固樹立以人爲本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:教育觀念不斷更新;現實生活不斷創新;思想觀念不斷立新;與時俱進不斷求新。

二、主要工作目標

(一)深入學習《幼兒園教育指導綱要》,圍繞課程目標的建構與落實,加強研討,強化幼兒一日生活管理,提高幼兒來園活動質量。

(二)加強師資隊伍,引導全體教師敬業愛崗,勤奮工作,提高他們職業道德水平,樹立我園教師的良好形象。通過幼兒園課題研究計劃及各年齡段課程活動,提高教師教學研討水平,進一步明確辦園目標。

(三)加強教師“專業”的培訓、培養,促進教師內涵的發展,使教師的專業水平有明顯地提高 。各段開展課題現場交流、反思,並鼓勵教師多寫經驗總結,促進幼兒體智德美在原有基礎上的明顯發展,工作計劃《幼兒園年度工作計劃》。

(四)廣泛聽取家長建議,努力探索家教指導的途徑與方法,不斷提高家長工作的質量,辦好家長學校,爭創優秀家長學校。

(五)有計劃地改進園舍設施,爲幼兒創設良好的學習、生活條件,逐步提高幼兒園硬件設施的質量。

(六)樹立正確的健康觀念,加強健康教育,保證幼兒安全。

(七)在園內開展各項競賽活動,積極爭取參加市級各類競賽。

三、主要措施

(一)加強師德建設,全面提高教師素質

1、 利用每週一的政治學習和業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成爲幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化爲教育行爲。

2、鼓勵教師利用業餘時間進修提高學歷,給知識充電。建議教師經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育研究》等幼兒雜誌,加強對園本課程的研究。鼓勵教師經常上教育網,不斷吸收新信息。

3、教研活動的實效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩週進行一次,每次有一個主題,展開討論。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園,擴大教師的視野,抓住到市各園的聽課機會,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。

4、積極參加市幼兒園青年教師評優課評比活動,以及市優秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認真觀察與探索,期末寫一篇有質量的專題總結,並進行交流。

(二)加強教科研工作,積極構建園本課程

1、教科研是教育的先導,是提高保教質量的關鍵,也是幼兒園持續發展的根本的保證。本學期將紮紮實實抓課題教研,在“研“字上下功夫,實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題。續上學年確立的——《利用當地鄉土資源對幼兒教育的研究》爲園本課題的基礎上,進一步分解落實,明確目標和任務,帶領教師學習和探索開展教科研工作的方法與途徑。調動教師的積極性,主動地參與課題研究的過程,制定措施、按方案計劃進行有效的測試工作,做好各種資料收集,保質保量進行課題實施

幼兒園年度計劃 篇2

一、基本情況

1、本學期3—6歲幼兒的基本情況維持上學期的班額數與學額數;託班幼兒本學期有所增加,由原來的100名幼兒增加爲140名幼兒,仍爲4個託班。早教班的嬰幼兒增加,現在開設週一至週六6天的早教指導班。

2、師生情況:幼兒在園人數570名(包含託小中大幼兒,不含早教幼兒)。教工總數爲90人,其中在編人員51人(專任教師45人,黨員14名;本科學歷38人,佔教師數的84。4%;中級職稱27人);非編人員39人,(爲代課老師、保育員、營養員),均持證上崗。

3、辦園優勢與成績

經過上學期對規劃階段目標、措施以及特色教育措施上的調整,我們在管理創新上、課程實施上取得了一定的成效,確保規範做好日常教育教學,並在集體活動和室內運動上取得有效發展。

(1)青年教師的可喜成長:新一輪骨幹教師的產生,爲我園的優質師資注入新的活力。五名教壇新秀在上學期的工作中積極向上,不僅在業務上自己要求上進,做到精益求精,同時在師德表現上、工作態度上都能嚴以律己,做到了很好的示範作用,教研組課程實踐中,起到了引領大家的作用。

這兩年引進的新教師,在不斷的成長,5名新教師在師傅的帶領下,做到了規範,同時也呈現出小荷才露尖尖角的態勢,成爲幼兒園的新生力量。

(2)全體人員的和諧合作:一是管理團隊相互信任,相互合作,積極做到了取長補短的有效整合,在管理上做到步調一致,目標一致,措施各顯神通,成效顯著;二是教師團隊積極向上,形成良性的競爭機制,在互幫互助中成就每位教師;三是後勤隊伍無私奉獻,堅持規範,勇於創新,在工作中處處以幼兒利益爲重,以教師的教學活動爲重,配合到位。

(3)教育教學的規範有序:能不分彼此、不分教學一線和後勤工作,都能在課程實踐的每一個環節做到關注每一個細節,關注幼兒的健康成長;在“三位一體”的規範操作中凸顯幼兒園歡樂教育的理念,凸顯師生歡樂成長的過程。

4、問題與不足

(1)受硬件條件的限制,保育操作室、幼兒生活區域等均不符合規範消毒和傳染病隔離的要求;專用活動室雖有,但是活動室空間小,一是給幼兒在園的活動安全帶來隱患;二是在補充教學資源的要求還是不能達標。

(2)隨着二胎政策的放開,早教部的託班首先受到衝擊,本學期託班幼兒達到爆滿的狀態,不能滿足社會的需求。

(3)隨着社會的發展和上級部門的政策的不斷更新,我園的規章制度已經出現了阻礙幼兒園發展的局面,需要調整。

(4)隨着非編人員用工制度的改革,後勤力量的穩定,需要進一步提升後勤人員的人文素養與專業素養。

二、指導思想

全面貫徹黨的十四屆五中全會精神,在教育系統“一校一律師”的號召下,堅持依法辦園和依法管理,堅持以德塑造本園的社會形象,追求精緻教育、品牌教育,力促我園持續穩定優質發展。

三、工作目標

1、聚焦區級骨幹教師的專業能力提升,加大園級骨幹教師的培訓力度,優化骨幹梯隊建設,初步實現教師隊伍“師德素質好,教學有特長”。

2、聚焦基礎課程實施過程,加大在“遊戲、生活、運動、學習”中的指導力度,紮實做好共同性課程,探索“歡樂活動”的有效實施,多渠道、多形式落實保教計劃,促幼兒的全面發展。

3、聚焦遊戲的觀察,促進幼兒在教師的有效觀察中,能獲得針對性的指導。

4、聚焦“三位一體”工作常態化進行,在確保完成保健常規工作中,完成保健課題研究,促進幼兒身心健康發展。

四、領域目標與措施

(一)保育與教育工作

工作目標:

1、園長室繼續加強對日常保教工作的監測,不斷提升園長課程領導力。

2、關注教研組實踐研究,提升教研組長的管理與研究能力,提升教師觀察指導幼兒能力。

3、進一步對“歡樂特色”項目優化研究,繼續對特色項目中的歡樂節活動進行篩選和優化。對紅帽子活動進行梳理,完善大班“紅帽子服務隊”資源庫。工作要求與措施:

1、定期召開課程領導小組會議,交流梳理日常保教工作中課程實施的問題和策略。

2、開展多樣式的評價指標解讀學習活動,進一步提升教師對實踐活動的設計與組織能力。

3、聚焦課堂教學,正副園長要以課堂爲基地,引領教學實踐的研討,優化課程實施質量監控,在過程中不斷更進策略,調整措施,優化課程實施。

4、加強正副園長對教研組的教研活動指導,採用教研前、教研中、教研後的指導,全程參與各教研組的課程實施及研討活動。

5、邀請專家資源,對特色項目中的歡樂節活動進行篩選和優化,梳理不同節日給孩子帶來的活動意義和歡樂體驗,完善園本資源庫。

6、邀請專業培訓機構對教師開展觀察分析幼兒行爲的培訓,以理論培訓、進班觀摩幼兒行爲、集體分析診斷幼兒行爲、調整指導策略措施等過程,切實提升教師組織幼兒的能力。

(二)衛生保健工作

工作目標:

1、保健管理:進一步規範“三位一體”常態化開展,提升保育員與教師的有效配合。拓展健康教育內容與途徑,優化幼兒健康成長的環境。

2、健康檢查:各項檢查率在繼續保持達標的基礎上有所上升;繼續保持晨檢和全日觀察制度的常態化。

3、消毒隔離:日常消毒工作的各個環節正確到位。發生傳染病後的消毒隔離工作主動無差錯。

4、安全防病:細化安全責任制,無責任事故。加強對幼兒五官保健及營養性疾病的矯治工作。

5、營養工作:加強幼兒食譜的合理科學性,完成專題報告《貧血幼兒營養餐的實踐與研究》。形成《貧血幼兒營養餐》菜譜初稿。

工作要求與措施:

1、定期檢查衛生保健制度的落實情況,發現問題,以研討的形式探索科學的解決方法。

2、開展三大員的各類技能比武活動,提升大家的專業能力。

3、專家指導,現場解答。邀請相關專家進行浸入式指導,對全園教職工開展科學育兒的現場指導,提升每一位教職工保教融合的教育理念,提高三大員的規範操作水平。

4、豐富健康教育途徑和內容,拓展社區健康教育內容。將健康教育有效落實到社區、家庭、幼兒園中進行。

(三)師資工作

工作目標:

1、梳理在編人員和非編人員的工作,完善崗位職責。

2、推進優秀師德的養成。

3、培養1—2名區內有知名度的後備幹部,初步形成市、區、園三級發展梯隊。完善新一輪教壇新秀的管理模式,不斷提升骨幹教師的專業化能力;爭取保育員中級達到40%,高級達到15%。

4、調整補充幼兒園分層分類教師培養管理辦法。

工作要求與措施:

1、通過對優秀人物先進事蹟的學習,提升教師職業道德素養,評選師德標兵。

2、分析在編人員、非編人員的工作能效,開展談心交流等方式,共同優化每位教職工的崗位職責要求,變“要我做”爲“我要做”。

3、廣泛聽取教師的意見與建議,調整完善分層分類教師培養管理辦法。

4、採用向市區級有資質的培訓機構購買培訓的方式,以不同的層面、不同的方式,多渠道全方位開展教師的培訓,優化教師的結構,提升教師專業化水平。

5、完成方幼第一屆“骨幹教師評選活動”。

6、完善後勤人員學習制度,通過各種途徑,提供外出學習機會,提高規範操作能力,提高中高級保育員的比例。

(四)園務工作

工作目標:

1、優化民主管理,完善幼兒園的部分管理制度。

2、優化考覈內容,完善月考覈後的分析診斷工作,優化管理策略。

3、對家長進行分層指導,切實提高家長科學育兒的能力。

工作要求與措施:

1、按黨委要求,在完善談心機制中,提升談心活動的質量;優化座談會模式,使全體教職工都能擁有敢於諫言,言無不盡的主人翁心態。

2、調整月考覈指標,完善全體人員的自我評價指標,加大月考覈後的評價分析反思,重視策略調整,促進優質管理。

3、深化民主管理,成立非編人員的工會組織,積極調動非編人員參與民主管理幼兒園的積極性,激發非編人員在幼兒園的主人翁地位。

4、採用通過網絡提建議、書面提案、座談交流等多種方式,收集全體教職工對幼兒園的規章制度意見與建議,通過民主管理大會,完善部分管理制度,促進幼兒園的健康和諧發展。

5、拓展向上(市名園、示範園)的結對途徑,開展條線管理人員、班子成員的多項結對聯動工作;拓寬管理人員的眼界、思路,提升管理者的管理水平。

6、按家長需要,進行分層指導,開展有針對性的家長指導活動。

7、在走班制“爸爸助教團”課題成果的基礎上,進一步完善家長資源庫,提升家園互動的質量。

8、有質量對各公民辦的早教親子點、衛計委早教親子點開展早教輻射活動。繼續做好“育兒週週看”的宣傳工作,提高家長的徵訂率。

五、自主發展

工作目標:

1、繼續梳理紅帽子服務隊和歡樂節活動各年齡段目標和內容。完成歡樂特色活動園本課程(八)——歡樂節活動方案。

2、拓展歡樂教育內容,提升教師對歡樂教育的實踐能力。

工作要求與措施:

1、採用案例交流、展示活動、評優活動等激勵機制,促使教師在特色活動實踐中科學制定目標,優化實施過程,提升教師的專業能力,促進幼兒健康歡樂成長。

2、藉助專家資源對歡樂教育特色實踐活動各年齡段目標作指導與優化。爲各年齡段目標制定的科學性、可操作性、全面性把控方向。

3、圍繞歡樂節和紅帽子實踐活動,邀請社區、家園開展歡樂節和紅帽子實踐活動,拓展歡樂教育內容,豐富家園社區歡樂教育資源庫。

五、每月重點工作安排(略)

幼兒園年度計劃 篇3

按照鄂州市教育局關於印發《20xx年鄂州市學校安全管理工作要點》的通知,鄂教安【20xx】4號的精神,以及湖北省中小學幼兒園安全隱患排查工作的要求,結合我園實際情況制定本計劃。幼兒園安全工作關係到社會的穩定,關係到幼兒園的教育教學工作能否正常開展,它的責任重於泰山,必須長抓不懈,時時警鐘長鳴。

本學期的安全工作“預防爲主”的方針,仍以提高全體師生的安全意識爲主旨,以避免各類事故的發生爲目標。

一、 目標要求:

本學期幼兒園安全工作的目標要求是:認真貫徹區政府和教育行政部門關於加強安全工作的有關文件,努力杜絕一切因幼兒園工作失誤造成的安全責任事故,消除幼兒園的安全隱患,使教師有一個安全祥和的工作環境,幼兒有一個安全文明的學習環境。

二、 工作要點:

1.教育教學安全:

⑴各班主任教師要與幼兒建立良好的師生關係,用科學的方法教育幼兒,積極研究學生的心理、生理變化,加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

⑵由幼兒園組織的各項活動,各班都要周密考慮,分工明確,責任到人,嚴格管理。各責任人要切實負起責來,不能有絲毫的大意。

⑶加強對各班各室的用電管理,不準私拉電線,亂接開關,園捨不得使用

明火,教師宿舍均不得使用電爐等大功率電器。

⑷體育活動及其它室外遊戲,教師應全程監督幼兒的活動。活動量較大的要向幼兒講清要求,問清幼兒能否參加,不得勉強。

2.交通安全:

⑵ 班主任應把嚴格遵守交通法規作爲每天晨會的必講內容,要教育步行、靠右行、靠邊行、紅燈停綠燈行。

⑶ 求幼兒由家長接送步行上學,確需乘車的幼兒要加強坐車時的安全教育。

⑷ 班教師要加強責任心,等幼兒全部離園後方可回家。

⑸ 實執行幼兒園按時清園的規定。

⑹ 強門衛的工作責任,校門口不得亂停車輛,禁止閒雜人員進入園內,外來人員進園要辦理登記手續。

3. 園產園舍安全:

⑵ 期組織校舍安全檢查,一學期不少於兩次,特殊天氣隨時檢查,發現險情及時彙報排除。

⑵每個教師都應確立主人翁的思想,保持高度警惕,關心園產園舍及其它設施安全,發現問題及時彙報業務園長。

⑶加強保衛工作,防盜防火。

4.教學設施安全:

⑴電器、教具使用前要進行安全檢查,如有故障要及時排除。按規定接插線,插線前應檢查電線絕緣皮是否完好,禁止亂拉電線。

⑵體育器械在使用前體育教師或活動課輔導教師要先認真檢查一遍,確定

完好後方可組織學生使用,使用時教師不得離開現場,要隨時關注學生的活動,加強保護,防範事故的發生。

⑶加強對學生進行日常行爲規範教育,上下樓梯靠右輕走,嚴禁在樓道、走廊裏奔跑追逐。

⑷加強對特殊場所的管理,按規定操作。

⑸完善防火設施,加強操作培訓,設置警示標誌。

安全工作是幼兒園的頭等大事,讓我們全體教職工積極行動起來,人人講安全,個個關心安全,時時處處繃緊安全這根弦,爲把我園建成安全、文明的學習樂土而努力。

9月1日

幼兒園年度計劃 篇4

一、指導思想

更新觀念,以《指南》爲導向,自覺遵守園區規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高思想政治素質,樹立良好形象和科學的兒童觀和教育觀,使兒童健康發展。

二、教育工作

(一)繼續學習《綱要》,並根據《綱要》精神,不斷提高自身素質和專業水平,對幼兒進行綜合訓練。

(二)在教學中爲兒童創造輕鬆愉快的學習環境,結合主題加強環境與教育的互動和結合。

(三)營造良好的語言氛圍,鼓勵孩子大膽發表意見,讓孩子想說敢說,培養孩子的交際能力和語言表達能力。

(4)按時完成教學任務等工作安排,嘗試新的教學方法,讓孩子在快樂的遊戲中學習,培養孩子的學習興趣。

(五)做好兒童日常生活的日常工作,培養兒童良好的生活習慣和各方面的自立能力,使兒童身心全面、健康、和諧發展。

三、保護工作

兒童健康是實現所有目標的關鍵。這學期我會和兩位老師搞好班級衛生,合理組織兒童節活動,加強戶外體育鍛煉:(1)做好班級消毒,防止病毒感染。

(二)培養兒童的生活習慣,防止兒童疾病進入口腔。

(三)開展各種戶外活動,要求活動保持靜態和動態相結合,讓孩子有足夠的活動空間。(四)做好兒童活動的護理。根據天氣變化,給孩子增減衣服,活動前提醒孩子喝水。(5)加強兒童安全意識教育。在活動中,老師首先要講規則,教孩子一些自我保護的技巧。

四、提高自身素質

教師應該是教育工作者,而不是教師工匠。兩者的區別在於是否追求卓越,是否有目標。教師應該是一個不斷探索創新的人,應該是一個有教育心的人。用心就能成功。勤於學習,不斷充實自己。

在這一學期裏,我會有意做到以下幾點:

(一)結合兒童的普遍情況,培養兒童的合作意識。

(二)多給孩子講互相幫助、互相配合的故事,用潛移默化的方式滲透到孩子的心裏。

(三)開展更多的合作活動,如合作繪畫、合作表演等。讓孩子體驗合作的快感。

(4)學習制定班級集體規則,知道自己是大班的孩子,就要遵守自己制定的規則。

(五)在活動中,能基本獨立完成分配的任務;會正確評價自己,瞭解自己的主要缺點和優點;學會正確評價別人,願意學習別人的優點,不顧別人的缺點和缺陷。

五、家庭男女同校

瞭解孩子的家庭教育環境,耐心聽取父母合理正確的意見和建議,互相配合共同教育孩子,使孩子健康成長。

(1)充分利用進出園區的短暫時間,積極與家長溝通,讓家長了解孩子在園區的情況,在家長的配合下共同實現家庭教育,促進孩子的全面發展。

(2)利用宣傳欄、家庭聯繫手冊、電話等方式與家長溝通,及時向家長反饋孩子在園區的學習和生活狀況。

(3)組織家長的公開活動和家長的課堂活動,增強體育意識

幼兒教師的工作是瑣碎的',但幼兒教育的每一部分都是重要的。我要有敏銳的觀察力,關注孩子的言行舉止,言談舉止,始終以一顆童心去感受孩子內心的深處,這是我自己做好學前教育的前提。希望在領導和同事的幫助下,能順利完成計劃,和孩子一起快樂順利的度過大班第一學期。

幼兒園年度計劃 篇5

爲切實加強幼兒園安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,確保全體師生生命、財產安全,維護幼兒園正常的教育教學活動,根據黃田中心小學對安全工作的要求,結合本園的實際情況特制定本工作計劃:

一、指導思想

認真履行上級有關部門關於“穩定壓倒一切”和高度重視、紮實工作、加強建設、嚴加防範,樹立信心,確保穩定“的工作方針,加強幼兒園的各方面安全工作,深入進行安全教育及檢查,做到防患於未然。切實抓好幼兒園安全工作,確保師生安全和教育教學工作的正常進行,努力杜絕一切因工作失誤而造成的安全責任事故,消除幼兒園安全隱患,使師生有一個安全祥和的工作環境和學習活動環境。

二、工作目標

通過安全教育活動,在廣大師生中樹立起安全觀念,明確責任,力爭本年度不發生安全事故,爲確保社會穩定作出貢獻。

三、安全主題:

本年度安全工作的主題:生命安全高於一切。

四、主要工作及措施

(一)加強領導,明確責任。

1、成立領導小組。附:安全工作領導小組

2、明確責任。每位師生都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園的重點工作之一,是確保幼兒園保教活動正常有序進行的基礎和保障。因此,全體教職員工必須提高認識,認真履行自己的職責。領導小組成員必須做好幼兒園安全教育活動的組織實施。負責房屋、線路等設施的檢查維修及幼兒、教師的飲食衛生。

(二)加強宣傳教育:

1、根據季節的不同針對性的對師生進行安全教育。內容包括:交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、反對邪教、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動、安全活動等。

2、利用家長會、家訪等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育,協助幼兒園做好安全工作。

3、安全月期間學校及各班更要圍繞安全工作主題,利用多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍。

4、通過開展有關安全活動對師生進行自救自護方面知識的教育。

(三)加強檢查,嚴格管理根據季節的不同對有關安全情況進行重點教育檢查,做到防患於未然。交通安全、飲食衛生等要常抓不懈,發現問題及時解決。

1、房屋檢查嚴格執行中心校規定的安全檢查制度,正常情況下每年檢查四次。

2、用電、防火檢查。

①加強學校各種電器的保管、檢修、使用,發現線路老化裸露、插座、插頭有安全隱患,要及時上報的同時立即解決。

②師生要養成隨手關閉開關、拔掉電源的好習慣。嚴禁超負荷用電。

③幼兒園的滅火器材要放在指定地點,有關教師必須瞭解滅火器的原理及使用。

(四)衛生工作:

1、認真貫徹落實各種文件精神,做好幼兒園的衛生工作。

2、繼續執行每天的晨檢制度。

3、做好防控傳染病工作。

4、做好師生的飲食管理和檢查、廚具、餐具等要定期消毒,炊管人員要把購物、製作等質量關,不購買過期、腐爛變質的食品。一定要嚴格監督、管理點心質量,嚴禁食物中毒事件發生。

(五)交通安全

1、加強交通安全知識的宣傳教育,師生一定要遵守交通規則,在路上靠右行走(行駛),不做有礙交通安全的活動。

2、學年初,園長與班主任、班主任與家長簽訂安全責任書,學校向家長髮放安全通知書,共同教育學習,防止事故發生。

(六)幼兒園秩序

1、嚴禁陌生人進行幼兒園,發現可疑人或有擾教育教學秩序的要及時制止,或與上級聯繫,打110報警。

2、加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁在園門口擺攤、堆放雜物、嚴禁在幼兒園周圍有干擾正常保教工作的活動。

(七)其他方面

1、值班教師嚴格執行值班制度,出現問題及時上報。

2、在汛期、安排好防汛工作,並做好幼兒的避險看護工作。

3、在九月份組織一次安全教育活動。

(八)幼兒園安全主要工作及活動安排

一二月份:

學校期末安全檢查、排查。

寒假安全教育、分發寒假安全致辭家長一封信。

簽訂幼兒園安全責任狀

三月份:

學校安全工作自查。

組織教職工、幼兒學習安全制度。

學校食品衛生專項檢查。

學校安全教育宣傳月活動。

地震逃生演練。

四、五月份:

1、法制教育講座。

2、交通安全講座。

3、學生心理健康講座。

六、七、八月份:

1、學校安全工作例會,總結上半年安全工作。

2、學校安全工作檢查。

3、學校校舍安全隱患排查,做好災害天氣的安全防範工作。

4、學校校舍、安全設施維護。

5、防火、防盜、防溺水、交通安全等教育。

6、暑假護校工作安排。

7、佈置暑假安全工作,分發告學生家長書。

九、十月份:

1、學校開學安全檢查,

2、簽定班級安全工作責任狀。

3、交通安全知識講座。

4、“十、一”期間安全教育。

5、森林防火教育。

6、開展校園及周邊環境整治工作。

十一月份:

學生法制教育。

學桃、校消防安全檢查。

消防應急演練。

十二月份:

做好學校我20xx年學校安全工作評估檢查。

做好學校20xx年學校安全工作書面總結。

制字20xx年學校安全工作計劃。

幼兒園年度計劃 篇6

一,指導思想

安全是幼兒園第一保障;質量是幼兒園第一要務;教師是幼兒園第一資源;特色是幼兒園第一支柱;認可是幼兒園第一標準。

二,目標要求

1,修訂工作制度,使工作有章可循,使管理更加規範,科學,合理。

2,運用"鮎魚效應",激活內部機制,逐步提高保教質量,提升辦園水平,讓家長放心,讓學校滿意。

3,貫徹實施《綱要》,轉變教育觀念,推行蒙特梭利教育理念;加大力度進行教師培訓,提高專業水平和整體素質。

4,對家長進行宣傳指導,幫助家長樹立新的教育觀念,形成家園同步一體的教育格局。

三,工作要點

1,本學年將於4月迎接太原市五星級園所複查;

2,持續引申蒙氏教學課程;

3,進行"蒙特梭利教育哲學在幼兒園中應用"的課題研究;

4,爭取推出1—2名太原市保教能手,1—2名山西省保教能手;

5,接受市級文明園所的驗收;

6,爲幼兒創設良好的生活學習環境,紮實做好幼兒一日生活各環節的教養工作,形成幼兒良好的行爲習慣;

7,開展豐富多彩的戶外活動,促進幼兒體能發展;

8,加強安全和衛生工作,做好傳染病的預防,消毒等,嚴格執行《幼兒園衛生管理條例》。

四,工作策略

工作理念:言必行,行必果。

工作方法:務實與創新結合,規範與靈活並重。

工作要求:對孩子耐心,細心;對家長熱情,真誠。

工作原則:愛校,愛園,團結,奮進。

五,總體思路與措施

加強內部管理,提升職業道德素質;

深化反思教學,形成學習型組織;

加深蒙氏教學,提倡在研究狀態下工作;

紮實實踐家訪工作,實現跨越式發展。

(一),加強內部管理,提升職業道德素質

1,強化安全意識與規範安全行爲,完善《幼兒園安全公約》。定期組織教師聽有關安全講座並進行演習訓練。

2,根據幼兒教育發展趨勢,借鑑優秀園的成功經驗,結合我園現今的實際情況,逐步逐項建全,修訂各種制度,規範辦園行爲。

3,加強保教工作的規範化管理,根據衛生保健,教學研究,常規檢查,幼兒發展評價等制度進一步覈定園長,教研組長,班主任,教師和生活老師的職責,按制度操作,照規矩辦事。

4,督促各班做好各項工作的登記記載和分析,做好教育成果和資料的收集,整理,歸檔,做到有據可查,規範有序。

5,強化勞動紀律,規範教師言行舉止,穿着打扮,必須符合幼兒教師的身份,同時要體現出我校教師的素質和風采,當班時間不接打電話,不發信息,不體罰和變相體罰幼兒。

6,有計劃地開展各類活動,促進幼兒身心健康成長。每月對各類人員進行考覈,將考覈結果公示,實行末位淘汰制,(經考覈第一年末位者崗位津貼降一級待遇,連續第二年末位者崗位津貼降二級待遇,連續三年工作考覈末位者送校人事處,脫離幼兒園)使教師具有緊迫感,認真,塌實地做好幼兒園工作,形成你追我趕的競爭局面。

(二),深化反思教學,形成學習型組織

1,加強理論學習,購買和訂閱幼教雜誌刊物,學會收集信息資料,瞭解幼兒教育的現狀和發展趨勢,在"與時俱進"的思想指引下,用專業理論指導具體工作。

2,加強專業技術培訓,大練基本功,有計劃地組織園內互助和外出學習活動,提高業務能力。

3,有計劃地培養青年教師,給她們壓擔子,鍛鍊能力,挖掘潛力,使她們儘快成長起來,成爲園內的骨幹教師。

(1),開展"一幫一"師徒結對幫教活動,期末展示評比。

(2),針對教學難題,觀摩優秀教師的示範課。

(3),請專家對青年教師進行說,唱,跳,彈,畫等基本功的培訓。

(4),多聽青年教師的隨堂課,多具體指導。

(5),自學《綱要》等理論和優秀教法教案,養成作讀書筆記和收集資料的習慣,定時檢查和交流分享。

(6),提供外出學習的機會,要求在別人的研討中積極發言和鍛鍊自己,回來後進行總結歸納,向大家作書面和口頭的彙報,或者再現活動現場。

(三),加深蒙氏教學,提倡在研究狀態下工作

1,把握蒙氏教育哲學思想,象媽媽一樣耐心細緻地照顧好每個孩子的生活,學習,讓家長放心,滿意。

2,嚴格超周備課,提前準備好預備環境,按時按計劃組織小組教學和個人工作等活動;每月進行教育環境創設的評比考覈工作,提高環境佈置的質量,突出室內外環境的教育性和藝術性,讓孩子們的吸收性心智得到良好地發展。

3,將蒙氏教育的秩序感理念以及自由與紀律的思想貫穿於幼兒每日生活各環節,培養良好的生活衛生和學習習慣,學會使用禮貌用語,樹立安全和自我保護意識,塑造良好的個性品質和健康心理,爲幼兒一生的發展打好基礎。

4,爲確保教科研活動的質量和效果,必須嚴格保證業務學習和教研活動的時間,每週星期三中午,下午分別組織班主任和副班主任開展業務學習和教研活動,每週星期一上午召開工作例會,每週一中午進行班級教研活動。

5,將典型的教育教學問題作爲教研活動的主題,用專題研討和現場研討等形式開展教研活動,以中心發言人帶動每一個參研人積極探討研究,切實解決問題,幫助教師更好地開展教育教學活動。

6,將蒙特梭利教育與普通教育進行比較研究,開展科研工作,在比較中各取所長,進一步加深理解並應用蒙特梭利的教育哲學,形成我園的教育教學風格。

(四),紮實實踐家訪工作,實現跨越式發展

1,以開展好家訪工作爲主,結合親子活動,家長開放日,家長學校等活動,在與家長的交流過程中,努力營造健康,文明,溫馨,快樂的有益於幼兒成長的良好氛圍。

2,通過各種形式,廣泛收集家長的意見和建議,重視每一個家長的意見,盡力滿足家長的合理要求,對不能滿足的一定要耐心細緻解釋和疏導。

3,通過有計劃地召開家園聯繫培訓會,辦板報,宣傳欄等形式向家長宣傳幼兒教育理論,幫助他們樹立科學的教育觀念,掌握正確的教育方法。

4,倡導家園合作,根據《綱要》要求,結合我園實際,大力挖掘和有效利用家庭,學校資源,爲幼兒的發展服務。

(五),逐步豐富幼兒園設施

1,通過每月自制新教具豐富幼兒操作材料。

2,添置必需的生活用品,教玩具等。

3,本學期開通網線,使教師從網上獲得更多的教育信息。

4,爲給幼兒提供安全舒適的環境,爭取後勤辦的支持,給幼兒園部分已破損,凹凸不平的彩磚地面進行修整。

幼兒園年度計劃 篇7

爲認真貫徹和落實教育部有關加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學前教育兒童的生命安全,現結合本園教育的發展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃並要求嚴格按照執行。

一、指導思想

兒童的成長需要一個安全而舒適的環境,滿足兒童的安全需要就是使兒童有足夠的安全感。爲了切實加強幼兒園安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據平安校園創建活動實施意見,結合幼兒園實際特制定本工作計劃。

二、工作目標

認真學習貫徹執行,教育部頒發的安全工作指示精神及幼兒園有關安全工作的規律,建立領導在教師之間的各種安全規章制度,健全各層之間的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作,責任書,做到各項到位,責任到位。經常向家長、幼兒進行安全教育,教育內容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發性事故爲重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食品衛生與健康教育等,增強廣大師生員工的防範意識,提前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。

 三、工作措施

1、加強安全制度建設,提高依法管理意識

學齡前兒童的安全和健康是關係到千家萬戶家庭的幸福和社會穩定的大事,確保兒童安全健康發展是幼兒園應盡責任。因此,我們一定要從保護兒童生命安全的高度,切實重視幼兒園的安全工作。嚴格按照國家及本市有關法律法規,依法加強管理。

(1)加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,進一步完善安全工作管理網絡,有目的的制訂和修改安全工作制度,層層落實安全工作。

(2)在實行園長安全工作責任制的同時,進一步落實專人具體負責兒童的安全工作,各條線各部門簽定並履行安全工作責任書。

(3)加強相關業務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。

(4)加強安全工作的監督與檢查,經常性對園內場地、設施以及人員等方面的安全進行檢查與瞭解,及時把握安全工作態勢,發現不安全隱患,未雨綢繆,防患於未燃。

(5)將安全工作作爲教師師德考覈的標準之一,同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考覈範圍內,根據工作的優劣,給予相應的獎勵和處罰。

2、創設一個安全、健康的發展環境

(1)積極籌措資金,定期維護園舍設施,爲幼兒園實施安全管理提供保障。

(2)嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的工作人員。(3)嚴格執行衛生安全消毒制度,每週對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒。

(4)嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料製作玩教具,注意各類環境創設的安全性。

(5)加強食堂飲食衛生安全的管理,嚴防食物中毒事故的發生。(6)加強衛生保健安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%。定期爲幼兒進行健康檢查並作好記錄。

(7)加強幼兒在園服用藥品管理,根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的發生。

(8)加強校車安全管理,嚴格執行交通法規及園內製訂的有關規定,確保師生的生命安全。

(9)建立班級安全責任制,切實做好班級日常活動、飲食、衛生安全工作。

3、加強安全教育,提高安全意識

(1)積極利用幼兒園小廣播、黑板報、家教之窗、保健宣傳欄等途徑進行衛生安全宣傳與教育,努力提高師生、家長的安全意識。

(2)創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動各環節,對幼兒進行衛生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

(3)在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

7、後勤人員要加強校園校舍安全檢查(電、水、火、體育設施等),全面消除和杜絕幼兒園安全隱患。

8、全體教師要重視食品衛生工作,有人專管。堅持貫徹執行《食品衛生法》,嚴把食品、藥品質量關,不得向無衛生許可證的單位和個人購進食品,不容許過期,變質食品進入幼兒園,防止食物、藥物中毒和傳染病及各類突發事件、事故的發生

9、要積極配合配合派出所、搞好幼兒園周邊環境整治工作,嚴歷打擊各類擾亂幼兒園秩序的犯罪活動。並且利用幼兒園媒體宣傳安全工作,維護幼兒園正常教育教學工作。

10、抓好幼兒日常活動的安全防範,規範教職工行爲。嚴格規定帶班教師須留心觀察幼兒情緒的變化,不準離開幼兒,幼兒活動須在教師的視野內等;門衛須堅守崗位,管好幼兒的進出,不準讓幼兒獨自出園門,不隨便讓陌生人進入園內。努力消除幼兒日常活動中的不安全因素。凡是組織幼兒外出集體活動要制定有關安全防範措施,做到組織管理無疏漏。

11、加強發生意外事故(火災)時師生自我保護教育,提高對待事故意識,並且每學期組織有關人員針對火災進行疏散演練。

12、根據區教育局精神,嚴格執行重大情況請示報告制度,凡發生重大事件必須及時報告有關領導和部門。

幼兒園年度計劃 篇8

一、基本情況

7月,我走出了杉達學院的大門,9月我將作爲一名新教師正式成爲晨陽幼兒園的一份子。對於這份工作,我充滿熱情,我愛孩子,孩子是陽光的象徵,他們純潔,他們善良,他們真誠,雖然我將是他們的老師,但是我從他們身上可以感受到一種獨特的氣息,那是在其他任何地方所感受不到的。

雖然我在大學裏學的是新聞專業,這是和幼教完全不同的兩個專業,但是我相信,我會用我的熱情去愛孩子,我會用我的勤奮在今後的工作學習中彌補自己的不足,我更會用我不斷的追求在幼師這個崗位上完善自己,讓自己逐步成爲一名合格的、優秀的幼兒園老師!

二、優勢分析

我快樂,我充滿童真

一直以來,我都讓自己生活得很陽光,就算遇到再大的困難,我都儘量做到一笑置之,所以我一直都保持着一顆童真的心,我能夠用孩子的語氣和他們交流;我也能夠親身加入到孩子的遊戲中,和他們一起暢快的玩耍;上課的時候,我用親切教態對待每一個孩子,用孩子的語言引導他們。我就像他們的大姐姐,更像他們的好朋友。在晨陽幼兒園實習期間,我和班級內的孩子玩在一起,和他們打成一片,我愛孩子,孩子們也愛我,對我來說這就是一種收穫,一種喜悅。

我年輕,我充滿希望

二十歲的我們正值青春年華,對一切新事物的接受能力很強,我也不例外。在校期間,我通過了CET。

幼兒園年度計劃 篇9

一、工作目標:

衛生保健工作的主要任務是貫徹預防爲主、保教結合的工作方針,爲集體兒童創造良好的生活環境,預防控制傳染病,降低常見病的發病率,培養健康的生活習慣,保障兒童的身心健康。

1、在上一年衛生保健工作的基礎上,不斷探索我園的保育新路子,健全我園的衛生保健制度。

2、做好工作人員健康管理及業務培訓。教師、保育員,炊事人員必須到指定體檢單位進行年度體檢。體檢合格後,方可就職。對保育員進行定期的業務培訓、學習,以傳、幫、帶的方式,不斷提高保育員的業務技能,提高服務質量,盡心盡職做好保育工作。

3、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,嚴防食物中毒。

4、做好每月一次的營養測算工作,使幼兒膳食平衡,努力使幼兒的身高、體重、血色素達標率爲98%以上。

5、嚴格控制各種傳染病的發生,並做好預防控制工作。

6、做好常見病的防治工作。

7、培養全園兒童健康的生活習慣,保障其身心健康。

二、工作要求:

1、把好新生入園健康檢查關,做到入園幼兒健康合格率爲100%。

2、培養幼兒飯後漱口的習慣。

3、各班要求每月換一次座位。

4、繼續加強晨午檢和全日健康觀察,努力做到一摸、二看、三問、四查,對患病幼兒做到及時發現,及時處理。

5、認真指導、檢查、督促園內的衛生和各項消毒工作,爲幼兒創造清潔、舒適的環境。

6、加強午睡時的管理工作,睡前給幼兒聽聽故事,使他們安然入睡。

7、加強早、午餐的管理工作,教育幼兒不浪費食物。

8、定期對保教人員、兒童、家長進行健康教育。

9、繼續加強安全教育,對意外事故的發生要及時通知家長,並送鎮衛生院。

10、養成正確洗手的好習慣。

三、各月工作要點:

(一)、九月份

1、成立衛生保健工作的各項組織。

2、組織全體教師做好開學前的各室清理工作。

3、保教人員培訓。

4、做好“兒童入院(所)健康檢查表”、“0—6歲兒童保健手冊”、“預防接種證”的查驗工作。

5、幼兒健康教育知識宣傳。

6、繼續加強幼兒飯前、便後洗手、飯後漱口的好習慣;指導幼兒按時飲水。

7、安排好每日各室清潔消毒人員並做好相關工作。

8、制定好每日晨檢安排,對請假缺勤的幼兒進行登記並做好定期電話家訪。

9、衛生評比。

10、召開膳食委員會會議。

(二)、十月份

1、做好秋季傳染病的預防控制工作。

2、清洗被褥。

3、針對兒童入園健康檢查情況,加強對特殊兒童的矯治工作及兒童常見病的防治工作。

4、檢查園內消毒記錄情況。

5、保教人員培訓。

6、幼兒健康教育知識宣傳。

7、衛生評比。

(三)、十一月份

1、指導幼兒穿脫衣服等,養成“自己能做的事自己做”的好習慣。

2、清洗被褥。

3、各班午睡檢查情況總結。

4、保教人員培訓。

5、幼兒健康教育知識宣傳。

6、衛生評比。

7、召開膳食委員會會議。

(四)、十二月份

1、各班加強幼兒冬季體格鍛鍊工作。

2、在園內開展幼兒晨檢活動檢查。

3、做好冬季傳染病的預防控制工作。

4、清洗被褥。

5、保教人員培訓。

6、幼兒健康教育知識宣傳。

7、衛生評比。

(五)、一月份

1、幼兒園組織對全園幼兒進行“半年體檢”,並做好體檢後的各項工作。

2、幼兒健康教育知識宣傳。

3、保教人員培訓。

4、做好放假前的安全教育工作。

5、衛生評比。

6、全園大掃除、整理物品。

7、做好全園各種資料的歸檔工作。

8、本學期工作總結。

(六)、二月份

1、做好開學前的各項準備工作。

2、全園大掃除。

3、保教人員培訓。

4、幼兒健康教育知識宣傳。

5、做好兒童轉園的各項工作。

6、衛生評比。

7、召開膳食委員會會議。

(七)、三月份

1、保教人員培訓。

2、清洗被褥。

3、幼兒健康教育知識宣傳。

4、作好春季傳染病預防控制工作。

5、衛生評比。

(八)、四月份

1、保教人員培訓:

2、清洗被褥。

3、幼兒健康教育知識宣傳。

4、衛生評比。

5、召開膳食委員會會議。

(九)、五月份

1、保教人員知識培訓。

2、清洗被褥

3、幼兒健康教育知識宣傳。

4、衛生評比。

5、做好夏季傳染病的預防控制工作。

(十)、六月份

1、保教人員知識培訓:

2、清洗被褥

3、幼兒健康教育知識宣傳

4、衛生評比。

5、“六一”兒童健康檢查及體檢後的各項工作。

6、召開膳食委員會會議。

(十一)、七月份

1、幼兒健康教育知識宣傳。

2、保教人員培訓。

3、做好放假前的安全教育工作。

4、衛生評比。

5、全園大掃除、整理物品。

6、做好全園各種資料的歸檔工作。

7、本學期工作總結。

(十二)、八月份

做好下學年各項準備工作。

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