調情文化辦公室裏的色與戒，我們都知道在辦公室中最忌諱的就是辦公室戀情，這會影響到我們的工作和生活，因此是不被允許的。所以我們在與人交往的過程中要注意分寸掌握交往的原則和底線，下面一起來看一看調情文化辦公室裏的色與戒。
調情文化辦公室裏的色與戒1
調情法則一：調情必須廣泛展開，點到爲止。如果你只跟一個人調情，就不止是外行的問題，而是很糟糕的主意，至於原因，希望就不用我說了吧。
你的問題在於很難養成這種調情的風度，因爲你似乎天生不是這號人，我建議你在嘗試下面這些法則時三思而後行。
調情法則二：調整你的調情技巧以適應工作場所。調情高手知道上班時調情必須有別於下班時。辦公室調情更多是開玩笑，而不是偷偷掐對方的臀部。調情時永遠不要出現性威脅、笨拙的言行舉止，或者哪怕輕微的粗俗。在複印機旁說雙關語和眨眼睛是白費力。上班時誇同事漂亮沒問題，但夸人的時候千萬不要拋媚眼。
調情法則三關係到與各個級別的人調情。跟同一級別的人調情相對容易些，與職位高於或低於你的人調情，那只有高手能駕馭。
要調情成功，你不僅得是個天生的調情聖手，還得在工作中受人尊重，且在同事心目中是個正人君子。女性在這方面具有極大優勢，因爲數百年來好色成性的可不是她們。
輕浮的女子有時的確會被當作沒道德的女人遭人輕視，因此對於剛入職場的年輕女性來說，調情不是一個很好的策略，但如果是一位資深職場女性，那麼她調情時就不會顯得愚蠢，她會顯得富有魅力。
我就知道有兩位女性首席執行官，調情是她們最有力的`武器。她們跟所有人都調情，下至接待員上到董事長——男女不限。
她們慣於操縱別人，但十分有效。人人都喜歡她們，最氣人的還不是她們升職有多麼神速，而是她們在一切事情上好像總能隨心所欲。
你要麼調情，要麼就老老實實的。年齡和感情狀況無關緊要，調情這種事你要麼很小就學會了，要麼總也學不會。所以雖然你沒辦法調情，但當你注意到調情者往往無時不刻地在調情的時候，你就有了個機會。他只能扮演一種角色，但你可以調整你的舉止以適應不同情況，你可以是個好爸爸，好朋友，好鄰居，或是好酒友。所以學着去表現，學會如何扮演一些角色，並從中發現樂趣。
調情文化辦公室裏的色與戒2
1、不搞個人崇拜
很多年前，我們國家就提倡不搞個人崇拜。曾經有人做過調查，得出結論說維繫夫妻感情的一個重要因素就是相互崇拜，或是其中一方對另一方的崇拜。辦公室男女朝夕相處，對特別出色的同事(異性)難免生出崇敬心情，視之爲偶像，朝也思之，暮也思之，這是個危險信號。其實你只要想想，他不吃飯啊?不睡覺啊?不磨牙啊?不上廁所啊?有笑話說，一個男孩暗戀一個女孩，怎麼看她都好，捧爲仙女，爲之茶飯不思。
2、說話講究分寸，玩笑適可而止
男人不愛聽嗲聲，女人不愛聽髒話，這叫蘿蔔、白菜各有所愛。沒有異性的時候，怎麼着都行，如果有異性在，說話就要講究點分寸。男人要收起滿口髒話，起碼是對女人的尊重;女人要收起嗲聲，這是對自己的尊重。否則，滿辦公室髒話嗲語地，你還想不想工作了?
3、要想讓人覺得你行得正、坐得端，必須把握好這樣一個尺度
身體不可有零距離接觸據美國心理學家霍爾的研究，男女間相距46釐米以內，就要被視爲調情或表示親暱;50-60釐米是私人的空間距離，相當於自我活動的小天地;60釐米以外才是與人交往的正常距離。鑑於此，身體距離應控制在60釐米開外，以不感受到對方呼吸的快慢、皮膚肌理及顏色的細微變化爲標準。不管開放到哪種程度，還是保持一點男女授受不親的觀念爲好。最要不得的是零距離接觸。如果有異性表示要與你零距離，不妨告訴對方，你會“金鐘罩、鐵布衫”，可御之於60釐米開外!
4、情感不超出友誼的範疇
辦公室男女在正常情況下只是同事，再進一步纔是朋友，而因利益關係所限，能夠成爲朋友的同事並不多見，因而友誼就可貴多了。男人和女人到底有沒有真正的友誼已經討論了好幾年了，最終也沒個結果，倒是什麼紅顏知己、藍顏知己地鬧騰了好一陣子，被很多人接受，也被很多人反對。這其中包不包括辦公室男女關係，考證起來也比較困難。但我們認爲，再好的同事，情感也應到“友誼”爲止。
5、心理不可有異性相吸之痼疾
常言道，同性相斥，異性相吸。這一說法在辦公室男女中尤爲適用。同性之間常常存在競爭關係，而異性之間往往能互相幫助、互相合作。你沒看很多警察片裏的警察都是一男一女作搭檔而破案率極高嗎?如果兩個都是男警察，其中一個肯定犧牲得早。這種工作方式有個美名叫：男女搭配，幹活不累。到底累不累，我想誰心裏都清楚，那隻不過是給自己的好色找一個美麗的藉口而已。
