hr是什么职业，HR作为我们在职场中的一个已经被大众所熟知的简称，很多小伙伴对于hr这一职位不太了解，HR即人力资源,全称人力资源管理,又称人事，下面让我们来了解hr是什么职业。hr是什么职业1hr是人力资源岗位，其工作内容有......

怎样的个人简历对HR更具有吸引力，我们知道一份出色的个人简历，能快速吸引到HR的眼前球，也能获取更加优秀公司的面试机会。那怎样的个人简历对HR更具有吸引力？怎样的个人简历对HR更具有吸引力1朴实简历更能吸引考官由于择......

“含糊、冗长、花哨是大忌。文字简练，表达清晰，这是制作简历最基本也是最重要的要求。”某集团亚太地区人力资源总监章琦说。专家们认为，现在学生制作简历的水平越来越高了，要打磨好这块敲门砖，注意一些基本事项就可以了，“......

先引入两个概念：硬实力以及软实力。硬实力：你已经做过的，看得见摸得着的。具体来说可以归纳成以下几点①学历（专科、本科、硕士、博士、海归、是否过英语四六级）②校内经历（社团、学生会、志愿者）③校外经历（兼职、实习、创业......

一、简历的关键点简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义：一是简历要针对你所应聘的公司和职位；二是你的简历要针对你自己，写出自己在大学的亮点。写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍，写下......

HR劝退员工的几个步骤，对于HR而言，劝退员工并非是一件容易的事，往往这个员工业绩屡屡不达标或者造成一定损失，如何巧妙的劝退员工，来看看HR劝退员工的几个步骤。HR劝退员工的几个步骤1第一步：劝退原因企业劝退员工肯定是有......

如何制作一份“完美”履历表的技巧。制作一份“完美”的履历表对求职是非常有帮助的，但是有些朋友喜欢夸大其词、无中生有，“自造”一份履历表，这样就不好了。因为，这不仅要冒很大的道德上的风险，如被发现，自己的职业生涯历......

给hr发邮件正文怎么写，现在是求职旺季，许多人通过邮件方式投递简历，作为被招聘方第一眼看到的材料，邮件的内容十分重要。以下分享给hr发邮件正文怎么写呢？一起来看看。给hr发邮件正文怎么写1相对正式的求职信应该怎么写呢？1......

区分“岗位职责”和“岗位业绩”在简历中“工作经历”一栏里填的都是岗位职责，对HR来说几乎毫无参考和评估的价值。对于这一项，一定要转变表述方式，体现过去的工作成果是你的首要任务，而岗位职责和工作内容是工作中人人都......

一、下定决心，以柔克刚求职的人谁都想一举成功，但大多数情况下，并不能如愿，为此求职者应有不怕失败的韧性准备。郑州市一家大电器厂招工，中专生陈昭亮前去应聘，请求随便让他干什么都行。人事部主管见他身材矮小，而学历又较低......

为什么面试官总喜欢让我们自我介绍呢？1.例行公事2.想听听你对自己是否能客观评价3.考核你的语言表达能力4.趁你自我介绍的时间，匀出时间看简历哪种自我介绍最容易被面试官吐槽？低情商型简历上不都写了么？当你用这样的态度......

HR不得不知的几种面试方法，面试是企业和面试者双方选择的过程，大家经常看到教面试者应试的技巧，却没有HR面试时的技巧，那么小编今天就来总结HR不得不知的几种面试方法。HR不得不知的几种面试方法11、行为面试法行为面试法......

01、员工请事假，单位能不批准吗？可以不批准。劳动者除国家法律明确规定的各类公休节假日和特殊情况必须离开工作岗位的可请假事宜外，用人单位对假期的批复享有主动权，对于事假可以根据具体情形作出是否批准的决定。当然，这......

HR海选简历有三大步骤，对求职来说，想要获取更加面试的机会。除了制做一份有些简历之外，还需要了解HR海选简历有哪些步骤。下面给大家分享HR海选简历有三大步骤！HR海选简历有三大步骤1当一份简历终于在HR的眼前展开，你可千......

1、有选择的提供基本信息无论什么简历都要包含的基本信息：姓名、年龄、联系方式、联系地址、毕业院校。视情况而定是否包含的有：性别、籍贯、健康、婚姻、政治面貌。2、要包含求职意向这一点是大多数人忽视的，当然有时候......

HR决定一份简历的去留，往往只需要15秒钟的时间。而且，HR选择简历并不是随心所欲的，他们往往根据职位要求挑选最合适的人才。因此，你的描述越是符合岗位招聘要求，你的胜算就会越大。凸显岗位契合度，说白了就是通过工作能力、......

（一）简历工作业绩第一，我与大量写字楼.高档社区物业负责人保持着良好的关系.第二，有维护客户管理的能力，10年工作经验，掌握5万多高端客户，保持与客户的良好关系第三，短时间内有能力组建一支销售队伍，曾有半年之内扭亏为盈的工......

面试中让HR讨厌的7类人，面试是进入职场的第一步，面试也是是企业对自己的考核体验，每一次的面试对于双方来说都是颇为重要的，所在面试着要做好准备，下面分享面试中让HR讨厌的7类人。面试中让HR讨厌的7类人1不注意衣着和外表......

作者丨白睿今天一早，我意外接到一位HR朋友发来的语音，言语间很是焦虑、无助，虽然她现在还是幸存者，没有在第一批裁员名单上，但是犹如惊弓之鸟，不知道以后会如何。美团、摩拜、京东、知乎、新浪、腾讯等互联网公司裁员的消息......

专业HR筛选简历的常见方法，想要在短时间内高效筛选出高质量的简历，对于招聘的有效性起着非常重要的作用。下面一起来了解一下，专业HR筛选简历的常见方法，希望能帮助到你。专业HR筛选简历的常见方法1（一）分析简历结构简历的......