參加公務員面試培訓班有沒有效果，我國公考的熱度一直很高，很多想要一份穩定工作的人都會選擇去參考公務員，在我們通過公考的筆試之後就要準備面試了，那麼參加公務員面試培訓班有沒有效果呢？
參加公務員面試培訓班有沒有效果1
通常會有一定的作用，但是不同的人作用大小不同，尤其適用於沒有面試經驗和自學能力不強的人。
有的考生能很好地制約自己，制定了備考計劃，能很好的抓住備考的要點，系統的備考，就可以自己備考。而有的考生不知從何入手，沒有明確的備考思路，可以選擇報班系統的學習。
輔導班有專業輔導，專職老師講授。課堂氛圍濃厚，環境決定態度。志同道合，結識人脈。較好的輔導機構會有一個專門研究公務員考試的團隊，有輔導經驗，能通過老師的講授而學到一些做題的技巧，針對於不同學生的需要，會有不同的班次和項目。這需要根據考生自身的情況而定。
就簡單從公務員考試的筆試和麪試來比較報班的意思在於：
1.筆試20%的技能可以通過培訓班來學習獲得，80%需要通過自己練習來提高答題能力。
2.行測的重點學習資料分析、邏輯推理技巧。常識、數學的知識點。答題速度的鍛鍊。
3.申論的大作文多寫多改，大題的答題思路和角度方式。
這些都是輔導班能帶給你的。
面試就更重要了，筆試如果自我學習能力比較優秀可以自己學習。但是面試就不一樣了。要實戰實戰實戰！不實戰，就看理論，想過面試，太難了。實戰就需要有真人來陪你練習。不僅有人陪你練習，更需要有人給你指點，給你指出哪方面需要提高。這些要求一般的考友很難滿足你，但是這些輔導班都可以滿足你。
從身邊實際的例子來看，很多學習一般的考生，在輔導班裏受到管控，能夠幫助他剋制自身，同時在課上還可以和老師進行互動，班級裏的同學也很好的互相幫助，無形當中可以給予壓力，讓你自覺備考放棄一些娛樂。
另外從社會的大環境而言現在備戰公務員考試，報班還是很普遍的。別人都報了班，在進行系統的學習，你一個人瞎摸索，肯定競爭力弱很多的。當然，自學能力很強的人除外。所以，要想快速提分、儘快上岸，報班還是應該的。
參加公務員面試培訓班有沒有效果2
1、報班的利弊分析
好處：報班能夠提供一個非常好的環境，能夠監督學習，更有學習氣氛，對於零基礎的人而言，參加一次培訓基本上能將基礎打牢，起碼可以做到大多數題目能夠下手做。
壞處：線下實體培訓班的費用都很昂貴，對很多人都是一筆不小的開銷。而且培訓班只能幫助你打基礎，不可能一對一指導，在一輪系統培訓後會進入瓶頸期，想拿高分就只能靠自己，不斷的刷題，不斷的總結，找到適合自己的方法，培訓課程比較模式化，可能並不適合自身的情況。
2、建議
應屆畢業生：根據自身能力選擇線上班和線下班。因爲應屆生在校時間充裕，而且第一次將基礎打牢，沒考上之後也不用怕；第一次接觸，需要培訓班幫助你快速進入狀態，找到方法和切入點；很多崗位是專門針對應屆畢業生的，以應屆畢業生的身份參加是非常好的機會，所以建議跟班，抓住機會，提高上岸機率。
邊工作邊考：自身經濟實力不夠雄厚的情況下不建議報線下班，可以跟着線上班學習，有條件可以選擇報考需要兩年基層工作經歷的崗位；如果經濟實力雄厚，建議自己刷題，做真題，不建議浪費錢去報班，考不上也可以再考。
參加公務員面試培訓班有沒有效果3
關於在面試培訓班中能否學到東西，可能會因人而異。很多面試班打着不過包退費的幌子來招收人員，其實大家清楚，任何一個面試培訓班都不可能包過，比如一個崗位的前三名都在一家培訓機構培訓，他們三人能包過嗎？所以，這些承諾只是在玩概念和概率而已。那麼，公務員面試培訓班究竟該不該參加呢？對於公務員面試的成績提高作用究竟有多大呢？我們一起去看看吧！
對於面試小白或者是初次參加公務員面試的人來說，參加一個靠譜的公務員面試班還是非常有必要的。某種意義上說，公務員面試培訓班並不是教授大家的知識，更多的是對一些培訓經驗的總結歸納。比如說公務員面試的禮儀、結構化面試答題的程序、一些答題的套路。當然，各個培訓班可能還會對今年面試可能涉及的一些重點和熱點問題進行分析歸納和總結，也會對於面試題目進行一些預測。當然預測得準還是不準，那就是靠運氣了。
對於已經參加過公務員面試或者參加過培訓班的人來說，那參不參加培訓班就是無關緊要了。畢竟最終面試的成績，主要還是要看自己的積累。曾經也有人說，公務員面試完全靠自己之前的'積累，臨時抱佛就是沒有用的，可以不用複習。很顯然，這一種觀點也是不正確的。熟知公務員面試的一些基本知識、程序、禮儀，對於提高面試的成績還是很有幫助的。
畢竟，公務員面試考察的是一個人的綜合能力，考察的是考生是否適合行政單位工作，答案不是唯一的要求。不可能像筆試一樣，答案錯或對有非常明確的界限。而面試中，這樣的界限是比較模糊的，只要言之有理都可以得分。面試的主觀因素是非常多的，它考察的是一個人綜合的邏輯思維能力、表達能力，甚至是世界觀、人生觀、價值觀，都可以在面試進行考察。通過一些潛移默化的方式和手段，來窺見考生的一些心理狀態。而這樣一些的能力，往往是培訓班無法進行培訓的。
所以，對於公務員面試選不選擇去參加面試培訓班，或者說面試培訓班究竟能不能提高面試的成績，還真的是因人而異。總的來說，如果是面試的小白，或者第一次參加公務員面試，那參加一個靠譜的培訓班還是非常重要的。當然，大家選擇要慎重，要選擇一些資歷老的、有經驗的培訓班，畢竟他們每年開展培訓，有積累、有分析。千萬不能選那種臨時組建的草臺班子，那就是騙錢的坑，大家覺得呢？歡迎大家留言討論。
