俗話說：一個巴掌拍不響。即使老員工很有責任心的帶你，而你自己不上進的話，一切都是零。接下來小編整理了職場新人應該怎樣向老員工學習的相關內容，文章希望大家喜歡！
自己必須主動
平時大家工作都比較忙，你可以主動要求一些事情做，然後利用下班或者快下班的時候，跟幫帶人一起討論你做這件事的思路，並聽聽幫帶人對你做這件事情的評價，以及他的思路是怎麼樣的，並主動思考自己要怎麼改進。在每一天上班之前，可以先把自己的工作安排發給幫帶人，讓他知道你在作什麼，什麼時候有空，使他能夠及時跟進。
不斷爲自己注入新的思想
健康的祕訣在於早上，成功的祕訣卻是在晚上。爲什麼成功的祕訣在於晚上呢？白天上班大家一個樣，下班的'時間怎麼過就很重要，你是跟朋友吃飯喝酒，聊天，還是去玩，和自己在努力學習這是有很大的區別的。晚上的時間，你可以對與幫帶人學習的東西進行整理，然後自己在查一些相關的資料自己不斷的注入新的思想，這樣會使你不斷的進步。
要多問，並要善於觀察
自己在做事情的過程中要多問，並要善於觀察。要學會分析與對比，自己的做事方法與其他人的有什麼不一樣，自己哪些方面沒有想到等等。
